劉昱
中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2017)02-000-02
摘 要 企業黨建工作的創新開展,主要就是基于我黨的政策、方針以及路線為基礎指導,以符合構建企業發展的優質作風形象與團結協作氛圍為主要目的模式。具有創新意義的企業黨建宣傳工作可以有效的推動企業的持續發展,對于企業的發展有著有著積極的影響意義。對此本文主要基于對企業黨建工作的相關了解,對于企業黨建宣傳工作的模式與相關創新舉措進行了探究分析。
關鍵詞 企業 黨建 宣傳 創新
企業在發展過程中,要提高對企業黨建宣傳工作的重要認知,要基于對黨建工作深入探究之上,通過各種全新的宣傳工作模式與創新措施,加強對我黨相關政策與方針的宣傳與弘揚,進而提高企業工作人員對于黨的認知與理解,保障各項工作的有效開展。對此在實踐工作中,要基于存在的實踐問題,轉變自身的思維模式,通過網絡方式與途徑不斷的創新企業黨建宣傳工作模式,提升其創新性,為企業的長足發展奠定基礎。
一、企業黨建宣傳工作模式與創新舉措的必要性分析
企業之中的黨建工作對于企業核心競爭能力的增強有著重要的推動作用,可以為企業的發展奠定基礎,對此在進行企業黨建工作宣傳過程中,要不斷的創新,具體措施如下:
第一,增強企業的核心競爭能力。企業的核心競爭能力對于企業的發展有著重要的推動能力。而具有創新意義的黨建宣傳工作,可以對企業的發展提供優質的理論指導與價值追求,為企業構建優質的作風以及工作組織紀律等系統的構建有著促進的作用,對于企業的軟實力提升,以及戰略決策與執行力的優化有著一定的促進作用。
第二,提高黨對企業的領導性。在我國社會主義事業發展過程中,黨作為主要的領導核心,對于企業的發展有著一定的引導性。通過黨建工作的創新,可以為企業的相關政治領導提供各種保障,進而可以實現黨企業的組織與領導,保障相關方針、政策可以在企業各項工作中全面落實開展。
第三,增強企業的黨組織整體效能。習近平主席曾經說過:“企業黨建工作的創新,是黨始終保持馬克思主義政黨的本色,是其不脫離群眾以及蓬勃活力的根本奧秘所在。”也就是說,企業黨建工作的創新在企業中有著凝聚人心,促進企業發展的作用,可以充分的發揮黨組織的效能,為企業的發展起到推動作用。
二、企業黨建宣傳工作模式與創新舉措中存在的問題
第一,思想理論模式滯后的問題。思想理論在企業的黨建宣傳與創新中有著重要的作用,是相關工作開展的重要措施,對參與企業的相關工作與行動有著指導支配的作用。在全新的發展模式之下,大多數的企業對于自身的思想理論沒有起到足夠的重視,在開展工作的時候,還是使用傳統的工作模式,這也就導致相關工作的無效開展,導致企業對于黨建等相關理論知識的掌握不足,在工作開展過程中缺乏一定的創新意識。這種弊端,直接導致企業發展中缺乏系統的理論支持以及政策導向,對此企業要不斷的探究完善相關黨建工作,通過各種有效的宣傳工作模式與創新舉措,增強企業黨建工作中的全新思想與理論,為企業的發展奠定基礎。
第二,企業自身機制的束縛與制約。現階段企業發展中的主要管理模式對于黨建宣傳工作與創新帶來一定的制約,導致各種宣傳與創新工作的無效開展,在其自身的制度與機構上,存在著重復設置、權責不明等問題,嚴重的甚至導致了黨建工作的虛化問題產生。
第三,相關黨建與宣傳實踐方法較為落后。在企業黨建相關實踐工作開展中,較為突出的就是黨建實踐方式的落后問題。基于實踐探究來說,要想全面踐行各種黨建創新舉措,是要需要兩年左右的時間才可以全面踐行的,這與現階段的實踐方式有著直接的關系。
三、黨建宣傳工作模式建立的有效途徑
企業黨建工作宣傳與創新服務的載體主要就是企業文化以及黨建制度。企業文化與黨建制度對于企業黨建工作的整體服務方向有著一定的支撐作用,是其宣傳與創新的主要載體,對此要提高對企業文化以及黨建制度的規范。企業文化作為黨建思想觀念的主要載體之一,可以為企業黨建宣傳與創新工作起到凝聚于創造的作用,要基于社會主義核心價值核心系統,對黨建宣傳與創新工作的重視。在實踐中,可以基于以下幾點開展:
第一,工作模式的創新。要想有效的緩解企業黨建工作模式與創新過程中存在各種問題,就要對現階段黨建工作創新中存在的相關因素進行探究分析,進而不斷的完善與優化黨建工作內容,真正的做到宣傳工作模式的創新,為企業的發展與建設奠定基礎。首先,創新工作機制。企業黨建宣傳工作模式與創新,還是存在各種尚待完善的問題,要綜合企業的具體狀況以及實際問題,對各種制度進行不斷的改革與創新,進而提高各項工作的說服力與指導性。其次,是企業領導制度的相關改革與創新,對此可以基于《公司法》相關規定開展,要根據黨的相關章程以及規定,開展相關黨組織相關活動,為相關黨建工作創新提供條件支持。要對相關智能重復以及責權不明等問題進行系統探究考量,提高黨組織自身的政治核心作用,全面踐行“雙向進入,交叉任職”的企業領導模式,拓展企業的整體領導范圍,保障企業相關領導制度系統的有效開展。再次,企業黨建工作的質量系統的整體構建,企業在進行黨建工作的質量系統構建的過程中,要符合科學化、制度化以及規范化的基本要求。對此企業可以總結相關企業的優質管理經驗,綜合企業的具體狀況,根據黨建工作創新的標準與要求,構建系統的質量系統。
最后,創新黨建知識的學習方式。企業黨建工作學習方式相關的創新首要基于“解放思想”開展,要對現階段的社會發展形勢與背景,明確具體的任務需求,進而不斷的創新完善黨建工作的相關學習模式,進而對企業的黨建工作起到推動作用。首先,構建學習型的黨組織系統,提高企業的領導者、黨員與群眾的整體思想政治水平,基于為“實踐科學”的相關主題,在理論與實踐的相關活動上對于企業的黨建工作存在的問題進行探究,分析企業中相關黨員與群眾存在的主要思想問題,進而探究其思想觀念不足的問題,綜合我國、社會、經濟以及企業發展的最新形式,有針對的開展各種思想理論的學習,進而讓企業的不同層次的黨員群眾可以為企業的黨建工作創新與宣傳奠定基礎,為企業的的能力發展奠定基礎。
第二,增強企業員工的素質綜合素質能力。也就是說,企業要提高對社會主義核心價值觀念以及企業文化的構建,積極引導企業員工的素質能力,為企業員工的職業道德品質形成起到推動作用,要解放員工的思想,倡導員工積極參與到企業的黨建宣傳與創新工作之中,使得企業黨建工作的活力與生機。同時,也要基于黨建工作的基礎制定相關黨建工作制度規范。要綜合企業的具體發展狀況以及現代化企業建設的各種需求,為企業的黨建宣傳以及創新工作的開展奠定基礎,對此要加強對各種基礎黨建制度的構建,基于固有的黨建基礎工作內容,對其進行總結分析,不斷的創新,進而構建系統完善的制度系統。
第三,完善黨建工作的網絡宣傳模型系統。黨建宣傳工作模式的構建是基于內部系統開展的,現階段可以通過網絡信息等方式開展。其內部系統主要涵蓋了相關功能的健全、維護以及升級等相關內容。首先,基于功能問題來說,優質的宣傳模型與多樣化的功能是有著一定的內在關系的,相關企業要不斷的完善自身的功能與相關使用需求,其次,系統的日常維護功能中,企業要通過專業的計算機技術人員對內部系統進行系統的檢測與維護,進而保障宣傳的有效性。最后,根據具體情況對黨建宣傳工作的模型系統進行系統的升級與更新,進而保障相關宣傳工作的有效開展,使得更多的人可以獲得相關黨建信息。
第四,企業內部黨建內部信息的匯總。網絡黨建宣傳工作的模式構建,要基于網絡相關技術問基礎,要對企業內部的各種黨建信息作為基礎與載體,企業要明確自身的黨建內容信息,對其進行系統的詳實的分類與匯總;在第一時間內將相關信息匯總在網絡中。企業的相關內部信息在匯總過程中一定要遵循精準性、全面行以及時效性特征,企業黨建宣傳工作模式的創新的基本原則就是為了增強企業員工對相關黨建信息的了解與認知。
第五,合理的資金支持。在企業進行網絡黨建宣傳工作構建的過程中,要保障其資金支持的保障。企業領導要對黨建宣傳工作的重視,要秉持著資金節約以及費用降低的基本原則,要對企業的黨建宣傳網絡工作模型基于一定的支持,為企業的黨建宣傳工作的奠定基礎。
第六,拓展各種有效的宣傳渠道。在新時期要想提高黨建宣傳工作模式的創新,就要基于網絡技術不斷的拓展各種宣傳模式,要充分的利用各種網絡技術以及媒體開展具有創新性的宣傳活動,通過各種新聞資源的整合,有效的拓展各種宣傳渠道,營造一個濃厚的企業社會氛圍,通過相關新聞報到,讓企業中的黨政領導提高對相關黨建工作的重視,提高對企業的組工部門工作的重視,加強宣傳,通過與各種新媒體資源的協調與配合,進而充分的整合電視、互聯網等媒體資源與企業的宣傳機構充分的融合起來,進而完善整體的協調機制,為企業的黨建宣傳工作進行有效的宣傳與拓展。進而更好的在逐漸復雜的社會背景之下,通過科學的方式是實現企業的自身發展,通過各種具有創新意義的宣傳方式提高黨建的輿論引導機器權威性,提高黨建的影響力。對此,在實踐中可以通過微信公眾號、微博以及相關新型網絡交流工具開展企業黨建工作宣傳工作。
四、結語
綜上所述,黨建宣傳工作的創新,有利于各項黨建工作宣傳與開展,進而有效的增強企業的領導能力以及企業整體的活力,可以有效的緩解現階段黨建創新工作存在的各種問題與弊端,進而在企業的發展中要提高對企業黨建工作的重視,要不斷的創新黨建工作,解放自身的思想與創新觀念,綜合企業的狀況與實際發展,對其的各種黨建宣傳工作進行創新,進而有效的增強企業的領導能力,有效的增強企業的黨組織活力,為企業的可持續發展起到推動的作用。
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