關于會計職業道德的探討

劉濤

（德州學院 美術學院，山東 德州 253023）

關于會計職業道德的探討

劉濤

（德州學院 美術學院，山東 德州 253023）

文章分析會計職業道德缺失的原因，最后針對存在的問題從會計職業道德環境、法律制度規范及會計道德主體建設等方面尋找措施、進行規范和引導，力求使我國會計職業道德建設邁上新臺階。

會計職業道德；道德缺失；對策

1 會計職業道德概述

會計職業道德是指在會計職業活動中應遵循的、體現會計職業特征的、強調會計職業關系的職業行為規范和準則。會計職業道德屬于意識形態范疇，是一般社會公德在會計工作中的具體體現。

會計職業道德本質包括兩方面內容：一是會計人員的“職業之道”，即會計人員的職業技能和技術。二是會計人員的“職業之德”，即會計人員的職業品質。會計職業道德具有鮮明的政治性、原則性、無私性和廉潔性等特點。

2 會計職業道德現狀

當前，在我國社會主義市場經濟條件下，多數的會計人員都能夠做到愛崗敬業、遵法守法、堅持原則、客觀公正、參與管理、提供服務。但是近年來有部分會計人員的職業道德出現了嚴重滑坡，會計信息失真問題十分嚴重，會計人員放棄原則、監守自盜的現象不容忽視，主要表現在以下四方面。

（1）職業道德觀念淡薄。在現實生活中，有的會計人員在國家利益、社會公眾利益與所服務的組織利益發生矛盾沖突時，未堅持原則，人為制造大量會計舞弊案件，結果導致社會公眾對企業財務報告和公司治理的信任危機。維護自己的獨立性，提高誠信度和公信力，是會計行業自身建設的根本之策。

（2）貪圖私欲，監守自盜。有些人在物質利益的誘惑下，為了滿足個人私欲，不顧職業道德，故意偽造、毀損會計資料，或者利用職務之便貪污公款，給國家財產造成了巨大損失。

（3）態度不端正，紀律松弛。很多人認為會計工作就是繁瑣枯燥的數錢算賬，當看到其它業務人員的各種社會交往與應酬時，更是感到不平衡，從而在工作中表現出敷衍塞責、工作積極性不高。有些人甚至認為會計工作沒前途，一心想調離會計崗位。有些會計人員任意虛列支出或隱瞞收入，隨意變更費用和成本的確認標準或計量方法，隨意改變利潤的計算方法和稅后利潤的分配方法等。

（4）注冊會計師無視審計準則，虛假審計。在市場競爭中，有些會計師事務所為求得自身的生存與發展，面對日益增長的激烈競爭而盡力挽留客戶，也會受到利益誘惑，審計時不能堅持獨立、客觀、公正的執業原則，與被審計單位合謀進行會計造假，嚴重誤導了會計信息的使用者。

3 會計職業道德存在問題的原因分析

（1）我國會計職業道德教育制度不完善。對于我國會計職業教育目前主要依托會計人員在學校的教育以及參加工作以后的再教育培訓，但是這樣的教育機制并不完善，尤其對于會計人員的職業道德教育沒有做出專門的教育培訓機制，會計人員雖說學習過職業道德理論學習，但是卻沒有專門的相應理論考核。

（2）會計從業環境不利于會計人員形成良好的職業道德。在目前的經濟社會中，會計人員與單位負責人在地位上屬從屬關系，會計人員的職業道德在單位會計工作中，能否發揮作用和發揮作用的大小，也就不可避免地具有了從屬性。當會計人員與單位負責人發生道德沖突時，將面臨著堅持準則、堅守操守與可能被打擊報復的痛苦選擇。如國內聞名的“銀廣廈”案、“藍田股份”案等，都是在企業負責人直接指使和策劃下造假，這些案例從表面上看是會計人員不良職業道德的表現，其實是單位負責人意志的體現，是單位負責人不良道德的直接結果。

（3）對會計職業道德的宣傳教育和監督檢查缺少有力手段和措施。首先會計人員道德素質偏低，雖然受社會不良風氣的影響，但具體來看與教育低極有關系。我國的學歷教育中對職業道德內容涉及甚少，繼續教育中對職業道德的培訓又嚴重缺乏，從而導致會計人員對職業道德的認知度低。其次，會計規范體系不完善，監管措施滯后，違反會計職業道德的處罰蒼白無力。盡管《會計法》強化了單位負責人的會計責任，虛假會計信息的產生受到一定的抑制，總的說來產生會計虛假信息的風險仍然較低。再次，監管措施滯后，許多法規從實際執行效果來看，仍存在著不少缺陷和漏洞，部分法規出臺嚴重滯后于實踐的發展，缺乏預見性和超前性。

4 提高會計職業道德建設的措施

4.1 加強會計道德主體建設

（1）加強會計職業道德教育。《公民道德建設實施綱要》指出：“提高公民道德素質，教育是基礎”。開展會計職業道德教育,其目的并不是讓人們認識和了解所謂會計職業道德規范的概念和理論內容是什么，其根本是希望將會計職業道德的規范經過逐步的提煉、升華,內化成人們自己的思想和心得，用內化的精神自然而然地指導和約束自身的行為，形成良好的道德品質，提高會計人員的道德水平。

（2）加強會計人員的素質修養。會計人員的素質修養是會計人經過長期的自我鍛煉、自我改造和自我提高等行為活動，將外在的會計職業道德要求變成自己內在的道德情操與道德境界。自我修養是一種自尊自律的基本方法，是把道德知識轉化為內在的人生哲學，通過主動學習把外在的道德行為規范不斷內化，上升為道德信念。

（3）加強會計人員的監督管理能力。會計人員參與企業管理，對各級領導者實行會計監督，必須具備勝任能力，否則是不能完成的。這種勝任能力主要表現在會計人員的社會責任感和職業責任感、現代會計管理的必要知識和求實精神以及科學的態度。除此之外，會計人員還應具備選擇可行方案和參與決策的能力，并審議有關職工基本權益的重大事項（如規章制度、籌資投資決策、工資調整和獎金分配方案等），以實現真正的參與管理。

4.2 增強法律治理和制度規范

（1）將會計職業道德核心內容吸收到法律制度之中。在處理同一問題時，道德與法律雖然有著不同的表現形式，手法與力度可能也所差別，但二者的根本目標一致，所希望調整的對象也是相同的，道德與法律承擔著共同的社會責任，二者相互轉化、相互扶持、滲透、促進。《會計法》中規定∶“會計人員應當遵守職業道德”，這從根本上確立了會計職業道德的法律地位。

（2）加強企業外部監管力度，用非市場力量抑制潛在的弊端。企業外部監管是來自于國家機關和行業協會如財政、稅務、審計、工商、銀行、社會中介機構以及行業協會等監督管理部門對企業經濟活動的再確認，具有非常鮮明的獨立性，而且在組織形式上能夠切實監督的公正。這些監管部門在依法監督檢查過程中應秉公執法，對查出的任何作假行為絕對不能姑息遷就，要嚴格依照法律法規辦事，采取行政、經濟、法律手段予以嚴懲。亦可成立會計監督的統一協調組織或網絡集成系統，使審計、財政、稅務、銀行、工商、行政管理等監督形成一個網絡統一體,財政部門應對企業的會計資料進行及時的抽查審核，若發現企業有會計違規行為，稅務部門不得向其銷售稅控發票，工商行政管理部門不得發給營業執照或不予年檢，銀行不辦理貸款，從此形成一個完整的會計監督體系。

［1］于聰慧.關于會計職業道德相關問題的探討［J］.商業經濟，2013，（5）.

［2］趙惠貞.關于會計職業道德的探討［J］.現代經濟信息，2014，（20）.

Discussion on Accounting Professional Ethics

LIU Tao

（College of Fine Arts，Dezhou University，Dezhou，Shandong 253023，China）

This paper analyzes the reasons of the lack of accounting professional ethics.Finally，it finds out the measures from the aspects of accounting professional ethics，legal system and the construction of accounting morality，hoping to make the construction of accounting professional ethics in China.

accounting professional ethics；moral lack；countermeasures

F233

A

2095-980X（2017）02-0138-02

2017-02-17

劉濤，主要研究方向：美術、書法。