關于勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動探討

張林園

【摘要】勞動力流動是當前社會中一種常見的現象，也是社會經濟在發生過程中，出現結構轉變時的必然產物。我國在近年來也出現了明顯的勞動力流動現象，且據相關調查表明，這一現象存在較強的區域性特征，并在一定程度上對我國經濟產生了一定的影響。本文就中國勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動進行了研究分析。

【關鍵詞】勞動力流動；區域經濟；空間聯動

改革開放以來，我國出現了大規模的勞動力流動現象，并使我國經濟水平得到了顯著的提升。然而這一現象的區域性特征，也使我國區域間經濟水平產生了較大差距，且在不斷的發展過程中，這一情況還在日益惡化。對此，我國相關人員也應對勞動力資源及其流動性進行更加深入的研究，良好掌控其與區域經濟增長的空間聯動作用，促進我國人力資源的優化配置。

一、勞動力流動情況

據相關統計數據顯示，從1978年到2013年，我國勞動力流動規模已經增長了約12倍，從原本的1912萬人已經升至24500萬人。流動勞動力數量已經占據我國人口總和數量的18.01%。由此可見，我國流動勞動力數量較大，且其規模還在持續增長。同時，我國勞動力流動情況總體呈現三方面特征。第一，我國流動勞動力，主要以青年人口和中年人口為主。第二，大多數流動勞動力的受教育程度都在小學、初中、高中，高中以上學歷的人數，在流動勞動力中占比較少。第三，流動勞動力以男性為主，且男性流向區域多為中部地區，女性則偏向東部地區。從各區域勞動力流動情況來看，中部地區和西部地區勞動力流動規模自1995年后不斷擴大，東部地區勞動力流動規模卻在逐漸縮小。而中部地區和西部地區勞動力向東部地區的流動，也給東部地區經濟水平的提升，帶來了積極的影響。

二、勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動分析

（一）勞動力的流動受區域經濟增長所影響

首先，一個區域本身經濟增長較快，便會因其與其他區域較大的收入差距和便利的交通等優勢因素，吸引大量的勞動力進入這一區域。例如上海市，其經濟發展水平影響回歸值為1.89，而公路覆蓋率影響回歸值為-0.43，收入差距影響回歸值為3.29。由此可見，上海市本身經濟發展水平較高，居民收入也相對較高，收入差距較大，而這種收入差距，正是吸引勞動力的主要因素。

其次，一些區域也會為了吸引更多的勞動力，而有意識的促進區域經濟水平的增長。例如在我國勞動力流動過程中，東部地區也曾經為了獲得充足的人力資源，而運用優先發展戰略，為勞動力創造了良好的工作、生活條件，大大增加了勞動力個人及家庭的收入，從而促進更多的勞動力向東部區域流動。

（二）勞動力流動對區域經濟增長起促進作用

勞動力流動與區域經濟增長的空間聯動，可以通過函數公式予以分析。其中，Y為生產總值，L為從業人員，α和β分別為勞動力彈性和資本彈性。以相關專家學者針對上海市所作出的空間聯動分析為例，可知基于勞動力經濟貢獻率公式，能夠獲得上海市從2010年～2015年的外來勞動力經濟增長貢獻率。其中，2010年外來勞動力經濟增長貢獻率為0.25，2011年貢獻率則提升到了0.29，2012年依舊有所提升，為0.61，2013年經濟增長貢獻率為1.01，2015年的經濟增長貢獻率，更是達到了1.27.由此可見，外來勞動力在區域經濟發展過程中，作出了重大的貢獻，勞動力流動促進了區域經濟的進一步增長。

三、空間聯動有效掌控對策

（一）推進城鄉一體化發展

要想實現對勞動力流動情況的有效控制，我國政府還應盡快推進城鄉一體化發展。盡可能的為勞動人口提供更加完善的社會保障和公平的發展機會，從而，實現勞動力資源的合理配置。在這一過程中，政府應積極發揮其引導作用，注重宏觀管理，構建統籌區域發展機制，我國勞動力流動方向主要朝向經濟發展水平相對較高的城市，因而，我國政府還應進一步促進“城鄉集聚效應”的發揮，從而為區域提供充足的人力資源支持，以滿足其發展需求。同時，還應注意產業布局的科學性，盡可能通過有效政策，縮小城鄉差距，推進城鄉一體化，從而實現區域經濟的快速增長，如采取財政轉移支付制度等。

（二）健全勞動力流動調控相關制度

對勞動力流動現象的控制，也需要有一定的制度予以支持，因而，我國還應積極構建勞動力流動調控相關制度，確保相關控制措施的有效執行。首先，我國應對二元戶籍制度進行優化，消除農村戶口與非農村戶口的差異性，使勞動力的流動，更加符合實際的市場情況。同時，這一制度的優化，也能夠充分體現“以人為本”原則，有助于我國社會的和諧發展。同時，應適當擴大戶口遷移范圍，拓展流動勞動力的流動空間，確保其能夠在流動過程中，保障其生活收入穩定。

其次，應對社會保障制度進行完善。在對勞動力流動情況進行控制的過程中，也需要為勞動力提供完善的社會保障，從而充分滿足當前社會需求。例如完善養老保障、失業保障等。同時，應構建系統化的流動勞動力管理系統，實現對流動勞動力的統一管理，從而隨時了解我國勞動力流動情況，實現資源的合理配置。在提升勞動力資源效率的同時，推進我國區域經濟快速發展。

四、結論

當前我國勞動力流動速度較快，流動規模相對較大。且據相關研究表明，勞動力流動與區域經濟增長之間存在一定的空間聯動效應，為通過勞動力的流動，實現我國區域經濟的快速增長，還應盡快推進城鄉一體化發展，并為勞動力流動控制提供完善、有效的制度支持。從而實現勞動力的優化配置，提高勞動生產率，充分滿足區域經濟發展需求。

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