新形勢下紀檢監察干部隊伍建設探討

薩琦若

中圖分類號：F270 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2017）06-000-01

摘 要 新時期黨風廉政建設在社會經濟發展過程中發揮的作用越來越明顯。紀檢監察干部隊伍建設對于增強黨風廉政建設，保證社會經濟穩步發展具有積極的作用。增強紀檢監察干部隊伍整體素質是今后反腐工作的重點。紀檢監察干部隊伍在解決腐敗問題上能夠發揮基礎性保障功能。對于新形勢下紀檢監察干部隊伍建設問題要進行確認，制定出有助于推動綜合素質完成的措施。

關鍵詞 紀檢 干部隊伍 建設

在企業中，紀檢監察干部的整體素質和能力也直接影響著企業改革和發展，如何更好的服務于企業今后一段時期的規劃和任務，是每一位紀檢監察干部應該有所思有所想的。下面，就如何做一名合格的企業紀檢監察干部談談自己粗淺的認識：

一、新形勢下紀檢監察干部隊伍應該具備的素質

紀檢監察工作是樹立黨和政府形象，積極強化黨的執政地位的重要組織。紀檢監察干部綜合素質直接的關系到黨風廉政建設和反腐工作的順利開展。

（一）堅定的政治信念

政治信念是紀檢監察干部隊伍綜合素質的重點內容，思想意識直接的影響著紀檢監察工作質量。通過強化政治信念有效地指導紀檢監察工作，政治素質也是紀檢監察干部思想狀況的集中反映。紀檢監察干部要忠于黨和人民做出正確的選擇。

（二）突出的專業水平

專業水平一直都是紀檢監察工作質量的體現。特別是新形勢下的紀檢監察工作對于干部隊伍提出全新的要求。紀檢監察干部要熟練掌握各類信息完成相應的學習，成為復合型人才是紀檢監察干部隊伍建設的關鍵。

（三）良好的職業道德

職業道德能夠規范紀檢監察工作行為，通過社會輿論等途徑對人們的行為和意識進行引導。在專業角度上對紀檢監察工作進行評價，有效地調節好人與人之間的關系。職業道德是紀檢監察干部行為和理念的重要準則，只有具備高尚的職業道德才能夠在復雜的紀檢監察工作中保持自我，使自身不受到外界變化的影響。

（四）過硬的心理素質

紀檢監察干部在反腐工作中需要隨時會面對各種利誘，來自不同方面的壓力也會增強紀檢監察干部的心理負擔，擾亂紀檢監察工作的正常開展。紀檢監察干部要直面不同程度的矛盾沖突，積極進行心理承受能力的鍛煉。增強心理素質才能夠經受住不同程度的反腐考驗。鍛煉心理素質是紀檢監察干部隊伍建設的重點。

二、新形勢下紀檢監察干部隊伍建設內外影響

（一）對內強化自身綜合素質、樹立正確意識

勤學習、善思考。學習永無止境，只有學習才能緊跟形勢，才能看準方向，走準路線。提修養、強素質。修養是一種境界，某種程度上反映了一個人的綜合水平。做到謙虛不自以為是。尊重他人。紀檢監察干部強素質關鍵在樹正氣。

（二）對外樹立圍護隊伍形象、牢記自己使命

企業紀檢監察干部的形象一定程度上反映了企業黨建工作的形象，樹立和維護正確的隊伍形象需要紀檢監察干部時刻牢記自己的使命。凝心聚力，團結合作。在思想上能夠得到統一，步調一致，構建團結共事的堅強支撐。大局意識、和諧關系。企業的紀檢監察工作涉及較多方面的溝通，良好的溝通構建互相之間的和諧關系。

三、新形勢下紀檢監察干部隊伍建設的關鍵

（一）忠誠于黨

對黨的忠誠是保持紀檢監察干部隊伍堅定理想信念的關鍵，紀檢監察干部隊伍正確的價值取向賦予的政治標準在工作作風上將會得到體現。在大局上要能夠維護統一，保證思想和行動的一致性。

（二）堅持學習

紀檢監察干部隊伍要重視學習，保持自身的良好作風，充分的發揮出自身的政治優勢。通過不斷地學習擴大視野肩負起時代賦予的重要責任。紀檢監察干部隊伍的學習實現知識體系的優化調整，構建戰略思維，通過辯證方式分清反腐工作的重點。

（三）創新動力

探索是理論聯系實踐的基礎。紀檢監察干部隊伍要樹立正確的價值觀念，在實踐工作中不斷地進行創新，將創新動力作為落實監督責任的關鍵。

（四）完善機制

增強崗位責任意識，保證各司其職，強化紀檢監察組織建設，在根本上能夠承擔起黨建工作。用人選人上與其他部門同等看待，政治上關愛、生活中關心、工作上支持，有奔頭、有念想、能安心、愿盡力，發揚職業道德精神。

四、紀檢監察干部隊伍在新形勢環境中存在的問題

（一）思想認識不足

由于矛盾的突出和工作難度的增強，導致紀檢監察干部在思想意識上存在較大的起伏性。紀檢監察工作在職務調升方面相比較其他崗位難度較大，也對紀檢監察工作人員產生一定的心理影響。

（二）年齡結構不合理

紀檢監察工作具有特殊性，干部人員要能夠熟練掌握業務流程，對年齡和工作年限具有一定的要求和限制。年齡的增長在掌握全新知識的效率會有降低，不能夠適應新形勢下反腐工作的要求。反腐工作復雜性更為明顯，并且網絡化、信息化都會使紀檢監察工作力度受到影響。

紀檢監察干部隊伍要具有堅定地思想政治信念，在政治問題的處理上端正態度，紀檢監察干部隊伍要增強榮譽感。充分的發揮出優秀紀檢監察干部的品質。紀檢監察干部隊伍建設的過程中教育培訓工作的開展是提升綜合素質的關鍵。

五、結語

新形勢下紀檢監察工作具有復雜性特點，干部隊伍要處理的問題多樣化明顯，涉及到的問題較多，對紀檢監察干部隊伍建設沒有進行深入性的研究將不利于實際工作的開展。為紀檢監察干部提供實踐平臺，構建以學習教育為主體的發展模式。在根本上保證紀檢監察干部隊伍能夠健康的成長。

參考文獻：

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