


國務院印發的《關于實行以增加知識價值為導向分配政策的若干意見》、《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》等文件提出,要提高科研人員、專業技術人員等群體的收入。這些行業的前景和收入如何?財女對此進行了梳理,發現國家支持的行業都有一個光明的“錢景”和未來!
01
科研領軍人才:有高校開出百萬年薪
相關政策:國務院印發的《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》中,對科研人員激勵計劃指出,要深化事業單位分類改革,實行以增加知識價值為導向的激勵機制,提高科研人員成果轉化收益分享比例,通過工資性收入、項目激勵、成果轉化獎勵等多重激勵引導科研人員潛心研究工作,激發科技創新熱情。
實例:800萬元房補,100萬元年薪……這是華東政法大學在2017年高層次人才招聘公告中,給學科領軍人才開出的該?!笆飞献罡摺贝??!半p一流”大幕開啟,各地高?!巴凇比瞬诺臎Q心可謂不惜血本,其中尤以資金實力雄厚的東部理工類高校為最。
雖然教育部明確提出,“不鼓勵東部高校從中西部、東北地區高校引進人才”,但由此可以看出高校對人才的重視。
02
高技能人才:僅獲獎就能收入數十萬元
相關政策:國務院印發的《關于激發重點群體活力帶動城鄉居民增收的實施意見》明確:完善多勞多得、技高者多得的技能人才收入分配政策,引導加大人力資本投資,提高技能人才待遇水平和社會地位。
3月15日,人社部召開會議,要求貫徹落實《技工教育“十三五”規劃》,提出要大力發展技工教育,提供技能人才支撐。