鐵肩擔道義 妙手繪宏圖
——鄭州蘭博爾科技有限公司開拓發展軌跡

文/本刊記者 李艷

鐵肩擔道義 妙手繪宏圖
——鄭州蘭博爾科技有限公司開拓發展軌跡

文/本刊記者 李艷

鄭州蘭博爾科技有限公司董事長孟連軍

鄭州蘭博爾科技有限公司的老員工都清楚黨委書記、董事長孟連軍是怎樣帶領這個成立于1952年的國有企業改革創新的；熟悉孟連軍的人也清楚，他是如何一次次放棄了個人發展機遇，留在蘭博爾與企業和員工共度難關的。而對孟連軍來說，只有兢兢業業地不斷探索，把企業發展好，真正解決更多的民生問題，他的心里才會踏實。

企業發展如火如荼

蘭博爾作為一家生產農藥的傳統企業，如今卻能夠成為集生態農業、智慧城市、大健康、環境保護四大產業于一體，并涉足農藥化工、生態農業、智能電氣、智慧交通、地產、倉儲物流、金融、新能源、遠程醫療、土壤修復、大氣檢測等多個領域的綜合性大型國有高新技術企業。據了解，目前蘭博爾擁有各類專業技術人員500多人，形成了以企業化學研究所、實驗廠、工程設計室和博士后科研工作站為主體的研發平臺，具有進出口經營權，是國家一級質檢單位、國家二級計量單位、河南省企業技術中心、河南省高新技術企業，先后獲得“河南省環境保護先進企業”“中國品牌年度創新企業”“中國最具影響力民族品牌”等榮譽稱號，其“勞動”牌商標被國家工商總局評為“中國馳名商標”。

資料還表明，蘭博爾擁有完善的質量保證體系和銷售服務體系，并通過了ISO9001國際質量管理體系、ISO14001環境管理體系和OHSAS18001職業健康安全管理體系認證。蘭博爾的主導產品40%氧樂果乳油榮獲“全國用戶滿意產品”“河南省重點保護產品”“河南省名牌產品”“河南免檢產品”等稱號，市場覆蓋全國30多個省、市、自治區，并出口到歐洲、非洲、南美、中東、東南亞的數十個國家，建立起全球的立體市場網絡。

孟連軍曾獲首屆中國農業協會“中國農藥工業營銷人物神農獎”，并被評為鄭州市環境保護先進工作者和鄭州市“勞動模范”；2005年6月獲稱鄭州市“十大杰出青年創業新聞人物”；2016年獲稱“中國（行業）品牌十大創新人物”和“中國品牌日?倡議行動領軍人物”。

產業進步如日中天

為了促進農業發展，蘭博爾正在牽頭籌建鄭州大宗商品交易市場。孟連軍告訴記者：“籌建大宗商品交易市場的初衷是為了解決農業問題。一直以來，有些中間商利用信息不對稱，壓低農產品收購價格，另一方面又抬高出售價格。農民受了一年累，大部分利潤卻被中間商賺走，同時也讓消費者承受了高昂的價格。鄭州大宗商品交易市場將利用鄭州自貿區、地理信息、交通樞紐、糧食期貨市場優勢實現5000億元以上的年交易額，實時發布農產品價格信息，并在農產品成熟時根據市場價格收購，全程公開透明，既保障了農民利益，也避免了‘蒜你狠’‘豆你玩’等類似情況的發生，可以穩定物價，保障民生。”

隨著人口紅利的結束，未來人們的生產、生活必將變得更加智慧，蘭博爾業務發展的主題也包括智慧化。孟連軍說：“以供應鏈金融為推手，通過智慧交通、智能制造、智慧能源的運營，才能形成智慧城市服務系統。”蘭博爾順應這一趨勢，推出了集公交信息、天氣狀況、PM2.5監測、叫車、無線WIFI、移動基站、充電樁、互聯網支付于一體的智慧站牌，安置于公交站、社區等處，簡化和方便人們的出行。

有資料顯示，在發達國家，大健康產業已經成為國民經濟增長的強大動力，美國的醫療服務、醫藥生產、健康管理等大健康產業增加值占GDP的比重超過15%，加拿大、日本等國大健康產業增加值占GDP的比重也超過l0%。我國的大健康產業增加值卻僅占GDP的5%左右，隨著人口城鎮化的加速和老齡化人口的增長，未來大健康領域將有較大的提升空間。

孟連軍說：“政府政策導向逐漸清晰，在加快醫療、藥品、器械、中醫藥等重點產業發展的同時，通過對質量的嚴控、對創新的鼓勵扶持，將加速相關企業的優勝劣汰，促進行業的分化整合，行業集中度將進一步提升。健康產業政策法規、社會組織建設、行規行約、技術標準、從業培訓、財稅、金融、土地、環保等方面的配套支持正在逐步完善。2016年10月，中共中央、國務院印發《“健康中國2030”規劃綱要》，要求2015～2020年健康服務業總規模要超過8萬億元，到2030年產業規模達到16萬億元。”

環保產業也是也是蘭博爾的重點產業之一，對其他產業來說，它是一個基礎性產業，對人民群眾的健康來說，也具有重要的作用，對城市發展的意義更是不言而喻。蘭博爾在這方面也作出了重大的努力，獲得了良好的效果。

事業騰飛無可限量

孟連軍強調：“做事情一定要抓住老百姓的需求痛點，針對需求設計產品，這樣才能受歡迎。以往蘭博爾的目標是保證老百姓吃飽、吃好。現在，蘭博爾的生態農業項目主要是解決老百姓吃得好、吃得安全的問題；大健康布局是解決老百姓求醫問藥的問題；智慧城市建設是解決老百姓出行及其他相關的生活問題；環境保護產業是為其他各產業和市民生活創造基礎條件。讓老百姓過上美好生活，是蘭博爾的愿望和努力的目標。”

孟連軍在總結管理經驗時感慨道：“要不斷學習，也要善于利用資源，但首先得把人做好。平時要善于奉獻，這樣才能夠聚攏人才，別人才愿意幫助你，與你一路同行，共同奮斗。”

在孟連軍看來，事情既然要做，就要做到最好。但是，如何做到最好呢？孟連軍說：“在所有的項目上，蘭博爾除了自身苦練內功、求實創新外，都是與國內權威機構、行業領軍企業合作，請相關領域內的權威專家參與，把最前沿的技術帶到蘭博爾。

也正是因為蘭博爾一向誠實守信，相關機構、企業及專家、學者都愿意參與到蘭博爾的發展中來。也正是這樣，才保證了蘭博爾一直處于行業領先地位。當然，很多事情蘭博爾也在嘗試和探索中，肯定會有各種困難，但團隊成員，包括我本人，會通過努力學習和創新實踐，不畏艱難，奮力向目標向進。”

談到業余生活，孟連軍表示，他很喜歡運動，但最大的愛好還是看書。孟連軍引述了狄更斯的一段名言：“這是最好的時代，這是最壞的時代；這是智慧的時代，這是愚蠢的時代；這是信仰的時期，這是懷疑的時期；這是光明的季節，這是黑暗的季節；這是希望之春，這是失望之冬；人們面前有著各樣事物，人們面前一無所有；人們正在直登天堂，人們正在直下地獄。”這段話讓孟連軍時刻感到正在直面人生的挑戰。

處在這個時代的孟連軍和蘭博爾，會以怎樣的姿態繼續前行呢？其未來的發展將給出最好答案。