俄媒：找涉華工作，只會漢語已不夠

俄羅斯ekd門戶網站8月23日文章，原題：在中國工作：僅會漢語已經不夠了5年前，只要你會漢語，在中國和俄羅斯找份工作是不成任何問題的。但目前形勢已發生變化，隨著會漢語的畢業生越來越多，要在俄羅斯找份與中國有關的工作，除了會漢語外，還有更多的要求。

目前在俄羅斯與中國合作的公司中，除了語言外，還對未來員工提出了更多的其他要求。有時漢語水平極高者也未必能夠被公司高薪錄取。當然，專業的翻譯人員除外。通過對要求會漢語員工的招聘分析可以看出，除了翻譯外，這些公司最需要的工作人員還有外貿經理、銷售人員、生產和質量監督員及經理助理等。在這些招聘崗位中會漢語已經成為“標配”，而其他一些專業技能或特殊專業才能決定應聘者是否被錄取。例如，在經濟或物流領域，不但要求會漢語，而且還要熟悉中國和俄羅斯相關行業的情況。

目前，俄羅斯勞動力市場可分為幾類與漢語有關的求職者類型：一是接受過專門漢語教育者。盡管這些人漢語水平極高，但如果沒有其他方面的知識，他們只適合當翻譯。而專業翻譯也需要掌握銷售或采購方面的知識。因此，這些人如果要勝任自己的工作，還必須掌握比在學校期間更多的知識。二是中國問題專家和東方學專家。這些人掌握的是有關中國人文教育、文化、政治、經濟學和其他與中國有關的知識。但他們如果沒有一定的經驗，也難以勝任未來工作。三是在中國接受過高等教育者。這對雇主來說是最佳人選。他們的漢語水平是不容置疑的，同時，他們還有在中國生活的豐富經驗。因此那些畢業于俄羅斯大學又到中國留學的人是最受歡迎的，他們了解俄羅斯和中國的特點。

當然，對求職者來說，更多的是取決于其個人素質。在中國市場有著豐富經驗和成功經歷的銷售經理可以不會漢語，可以為其配備翻譯。如果求職者專業素質非常高，對公司有價值，并能夠帶來具體成果，那么會漢語則是次要技能。無論目前俄羅斯公司對求職者提出何種要求，但有一點越來越清晰，會漢語已不能讓任何人感到驚訝。因此，如果你想在與中國有聯系的領域找份好工作，不僅要會漢語，還必須學點其他技能。▲

(作者阿爾焦姆·日丹諾夫，柳玉鵬譯)