黃智科
摘 要:本文闡述了職業(yè)院校校園文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)具有重要的促進(jìn)作用的觀點(diǎn)。提出建設(shè)校園文化要堅(jiān)持以培養(yǎng)學(xué)生正確價(jià)值觀為核心、彰顯學(xué)校教育特色、多層次全方位育人、各種文化相協(xié)調(diào)等原則;并采取營(yíng)造向上育人環(huán)境、講好學(xué)校故事、彰樹(shù)校內(nèi)典型、搞好社團(tuán)活動(dòng)、融入企業(yè)文化等策略,建設(shè)健康向上的校園文化,培養(yǎng)高素質(zhì)技術(shù)技能人才。
關(guān)鍵詞:職業(yè)院校 校園文化 建設(shè)
中圖分類(lèi)號(hào):G71 文獻(xiàn)標(biāo)識(shí)碼:A 文章編號(hào):1672-3791(2017)08(c)-0232-02
校園文化是學(xué)校文化的重要組成部分,是為了保證學(xué)校教育活動(dòng)順利進(jìn)行而創(chuàng)立和形成的一種特有的文化形態(tài)。
職業(yè)院校教育教學(xué)具有實(shí)踐性、生產(chǎn)性、社會(huì)性、職業(yè)性的特點(diǎn),因此要建設(shè)適合職業(yè)院校特點(diǎn)的校園文化,將企業(yè)文化融入到校園文化中,將教學(xué)過(guò)程滲透企業(yè)生產(chǎn)實(shí)踐。在學(xué)校管理過(guò)程中,要充分發(fā)揮校園文化的育人功能,培養(yǎng)德才兼?zhèn)涞募夹g(shù)技能人才。
1 校園文化的功能
校園文化可分為物質(zhì)文化、組織和制度文化、精神文化3種,三者協(xié)調(diào)發(fā)展,對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)具有重要的促進(jìn)作用。
物質(zhì)文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)起著潤(rùn)物無(wú)聲的作用。學(xué)校物質(zhì)文化是校園文化的空間動(dòng)態(tài)形式,是學(xué)校精神文化的物質(zhì)載體。學(xué)校物質(zhì)文化有兩種主要表達(dá)方式:一是學(xué)校環(huán)境文化,包括校園的總體結(jié)構(gòu)和布局、校園綠化和美化,具有教育含義的教育和教學(xué)場(chǎng)所以及校園衛(wèi)生環(huán)境等等;二是設(shè)施文化,包括教學(xué)儀器設(shè)施、圖書(shū)、實(shí)驗(yàn)設(shè)備、辦公設(shè)備和后勤保障設(shè)施等等。校園布局合理、樓群錯(cuò)落有致、綠化新穎別致、衛(wèi)生潔凈,對(duì)學(xué)生起著潛移默化的作用,使學(xué)生心理上有積極向上的感覺(jué)。
組織和制度文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)起到規(guī)范作用。學(xué)校學(xué)生管理方面的組織和制度文化也有3種主要表達(dá)方式。一是保證學(xué)生管理正常運(yùn)行的組織形態(tài),不同層次、不同性質(zhì)的學(xué)校有不同的組織形態(tài)和體系;二是規(guī)章制度,如《學(xué)生守則》《中職生行為規(guī)范》等等;三是角色規(guī)范,如各個(gè)學(xué)生管理組織、每一個(gè)成員的職責(zé)。
精神文化對(duì)學(xué)生成長(zhǎng)起到主導(dǎo)作用。學(xué)校精神文化是校園文化的核心。從本質(zhì)上講,不論是物質(zhì)形態(tài)的校園文化,還是制度形態(tài)的校園文化,所承載或表達(dá)的都是精神或觀念形態(tài)的文化。精神文化直接影響學(xué)校辦學(xué)的方向和活動(dòng)方式,制約著學(xué)校的全部教育活動(dòng),因而是整個(gè)學(xué)校最基本的文化內(nèi)涵和文化背景。
2 校園文化建設(shè)的原則
以培養(yǎng)學(xué)生正確價(jià)值觀為核心的原則。校園文化的核心是精神文化,而精神文化的核心元素是價(jià)值觀。因此,建設(shè)校園文化,要堅(jiān)持正確導(dǎo)向,培養(yǎng)學(xué)生正確的世界觀、人生觀、價(jià)值觀,培養(yǎng)學(xué)生為社會(huì)、為他人服務(wù)的意識(shí),培養(yǎng)學(xué)生愛(ài)祖國(guó)、愛(ài)人民、愛(ài)社會(huì)主義的情感,踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀。
彰顯學(xué)校教育特色的原則。職業(yè)院校要突出實(shí)踐技能教學(xué)特色,建設(shè)校園文化,要注重生產(chǎn)實(shí)踐性,將專(zhuān)業(yè)技能教學(xué)凸顯出來(lái),產(chǎn)教融合、校企合作,將企業(yè)文化融入到校園文化之中,培養(yǎng)學(xué)生工匠精神。
多層次全方位育人的原則。建設(shè)校園文化,從班級(jí)、學(xué)生管理科室、后勤服務(wù)科室、專(zhuān)業(yè)科室,到學(xué)校層面,從餐廳、宿舍、教室、圖書(shū)館(室)、實(shí)訓(xùn)室、運(yùn)動(dòng)場(chǎng)、實(shí)訓(xùn)中心,到整個(gè)校園,都要彰顯文化氛圍,讓每一道墻壁會(huì)說(shuō)話,使每一個(gè)場(chǎng)所能育人。
物質(zhì)文化、精神文化和組織制度文化相協(xié)調(diào)的原則。建設(shè)校園文化,物質(zhì)文化是基礎(chǔ),組織和制度文化是保障,而精神文化是核心、是靈魂。要使三者協(xié)調(diào)一致,圍繞學(xué)校發(fā)展戰(zhàn)略、辦學(xué)方針、培養(yǎng)目標(biāo),建設(shè)美麗校園、書(shū)香校園、智慧校園,同時(shí)構(gòu)建和諧的人際關(guān)系。
3 校園文化建設(shè)的策略
營(yíng)造向上育人環(huán)境。建設(shè)健康的設(shè)施文化,如板報(bào)、榮譽(yù)欄、廣播、德育苑等,不斷更新內(nèi)容,使學(xué)生獲取優(yōu)秀文化和科學(xué)知識(shí)的營(yíng)養(yǎng)。啟迪性的墻標(biāo),如較為樸素且人本化的標(biāo)語(yǔ):學(xué)會(huì)生活、學(xué)會(huì)認(rèn)知、學(xué)會(huì)做事、學(xué)會(huì)做人,學(xué)生會(huì)時(shí)常提醒自己成為有作為、有利于他人的人。
教學(xué)樓前張貼標(biāo)語(yǔ)“學(xué)習(xí)如逆水行舟,不進(jìn)則退;少壯不努力,老大徒傷悲”等警句作為座右銘,時(shí)刻啟迪學(xué)生努力學(xué)習(xí)。懸掛偉人及科學(xué)家的畫(huà)像,同樣能激起學(xué)生敬仰之情,以榜樣的力量驅(qū)動(dòng)學(xué)習(xí)。
餐廳內(nèi)展示唐朝李紳的詩(shī)《憫農(nóng)》,“鋤禾日當(dāng)午,汗滴禾下土,誰(shuí)知盤(pán)中餐,粒粒皆辛苦”,警示學(xué)生節(jié)約用餐、光盤(pán)行動(dòng)。公寓樓前書(shū)寫(xiě)唐代詩(shī)人孟郊的《游子吟》“慈母手中線,游子身上衣。臨行密密縫,意恐遲遲歸。誰(shuí)言寸草心,報(bào)得三春暉!”激發(fā)學(xué)生不忘偉大的母愛(ài),珍惜生活,勤奮學(xué)習(xí),報(bào)答父母養(yǎng)育之恩。
講好學(xué)校故事。用敘事的方式展現(xiàn)學(xué)校歷程,展示發(fā)展成果、獲得的榮譽(yù),并從中提煉學(xué)校的文化精神,從而升華校風(fēng)、校訓(xùn)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng),激勵(lì)師生傳承學(xué)校精神文化,奮發(fā)有為,努力學(xué)習(xí),為實(shí)現(xiàn)中國(guó)夢(mèng)貢獻(xiàn)力量。向?qū)W生講述學(xué)校發(fā)展過(guò)程中的點(diǎn)滴故事,這些故事中有著令人感動(dòng)的人和事,特別是名師的故事,學(xué)生成才典型的故事,都會(huì)激勵(lì)師生奮進(jìn),同時(shí)珍惜學(xué)校發(fā)展成果,愛(ài)惜學(xué)校聲譽(yù),珍惜學(xué)校一草一木。在校園文化建設(shè)中,一定給學(xué)生講好本校的故事,以身邊的榜樣激勵(lì)學(xué)生前行。
彰樹(shù)校內(nèi)典型。職業(yè)院校以培養(yǎng)技術(shù)技能人才為目標(biāo),而這些人才除了必備的人文知識(shí)、職業(yè)技能外,更要具備良好的職業(yè)精神。用榜樣的力量塑造學(xué)生職業(yè)精神是重要方式,如設(shè)立文明楷模、學(xué)習(xí)標(biāo)兵、技術(shù)能手、勵(lì)志典型、讀書(shū)模范、運(yùn)動(dòng)之星等等,將先進(jìn)典型的照片、事跡張貼在榮譽(yù)欄內(nèi),樟樹(shù)典型。
搞好社團(tuán)活動(dòng)。職業(yè)院校以就業(yè)為導(dǎo)向,因此,需要培養(yǎng)學(xué)生就業(yè)技能,以及適應(yīng)社會(huì)的能力。通過(guò)開(kāi)展社團(tuán)活動(dòng),可以鍛煉學(xué)生的交往能力,培養(yǎng)職業(yè)素養(yǎng)。如組建禮儀社團(tuán)、演講社團(tuán)、文學(xué)社團(tuán)、創(chuàng)業(yè)社團(tuán)、國(guó)學(xué)經(jīng)典社團(tuán)等等,通過(guò)社團(tuán)組織開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng),并且將活動(dòng)與專(zhuān)業(yè)課程有機(jī)結(jié)合,提高社團(tuán)活動(dòng)質(zhì)量,豐富校園文化。
融入企業(yè)文化。校園文化和企業(yè)文化有機(jī)融合,使學(xué)生了解現(xiàn)代企業(yè)管理制度及企業(yè)對(duì)人才需求的標(biāo)準(zhǔn),培養(yǎng)學(xué)生職業(yè)道德、職業(yè)規(guī)范、職業(yè)精神,使學(xué)生盡快適應(yīng)企業(yè)工作崗位,從而到畢業(yè)時(shí)順利就業(yè),并受企業(yè)青睞。因此,將企業(yè)文化融入校園文化非常重要。
在教育教學(xué)各個(gè)環(huán)節(jié)中滲入企業(yè)文化 。首先向?qū)W生介紹企業(yè)的各項(xiàng)規(guī)章制度、企業(yè)的理念,讓學(xué)生對(duì)企業(yè)有所了解,在日常的學(xué)習(xí)中按企業(yè)員工的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求、塑造自己。其次,在實(shí)訓(xùn)中心的環(huán)境布置上,可以仿照企業(yè)車(chē)間進(jìn)行布局,即讓學(xué)生了解企業(yè)文化,與崗位要求零距離對(duì)接。再者,在學(xué)生仿真模擬實(shí)訓(xùn)的過(guò)程中,將企業(yè)的文化融入到實(shí)訓(xùn)過(guò)程中。再次,校企共同培養(yǎng)學(xué)生。
另外,通過(guò)多種途徑建設(shè)學(xué)校精神文化,如通過(guò)專(zhuān)業(yè)技能大賽,培養(yǎng)學(xué)生競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)和拼搏精神;利用春節(jié)、清明節(jié)、中秋節(jié)等民族傳統(tǒng)節(jié)日,進(jìn)行傳統(tǒng)文化教育;通過(guò)“七一”建黨節(jié)、“十一”國(guó)慶節(jié)等慶典活動(dòng),激發(fā)學(xué)生愛(ài)黨愛(ài)國(guó)熱情,增強(qiáng)民族自尊心、自信心,從而努力學(xué)習(xí),報(bào)效祖國(guó)。
職業(yè)院校校園文化建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)工程,需要學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),需要全校師生員工的不懈努力,需要學(xué)校發(fā)展的長(zhǎng)期積淀。職業(yè)院校校園文化有其特殊性,建設(shè)過(guò)程中,除了堅(jiān)持通常的原則和策略外,還要將企業(yè)文化融入到校園文化中,使學(xué)生在校園文化和企業(yè)文化交融中,將學(xué)習(xí)內(nèi)容與企業(yè)崗位標(biāo)準(zhǔn)融合,將學(xué)生行為規(guī)范與企業(yè)管理制度融合,將學(xué)校校訓(xùn)與企業(yè)精神融合,早日適應(yīng)企業(yè)崗位所需。
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