基于新時期黨政工作創新意識探析

高科

摘要：在一個單位里，黨政工作是十分重要的，發揮著重要的作用。因為這能夠幫助單位更好地進行經濟活動實現單位的可持續發展?，F在我們國家和社會在不斷進步，其中出現了多元文化，差距也在加大。新時期，單位的文化出現了復雜變化，所以，就要增強對黨政工作的認識，結合時代的發展，實事求是，不斷創新，使單位不斷適應新時期發展的需要。

關鍵詞：企業 黨政工作 創新

一個單位里面，如果黨政工作做的好，就能夠讓員工充分發揮自己的能力，為單位的發展貢獻力量。同時也能夠讓領導和員工之間更加親切，使得員工更尊重領導，大家一起積極工作，不斷學習和進步。所以，進行黨政工作是一個單位在建設和發展過程中必須要進行的內容。好的黨政工作是要把黨的新思想和方針政策傳達給廣大員工，讓大家得到提升，增強大家的凝聚力和創造力，不斷提升單位的進步和發展。

一、新形勢下黨政工作創新意識研究的重要性

黨政工作在一個單位里面，是為廣大的員工進行服務的。那么，在黨政工作里的思想政治工作又是必須要進行的。因為思想政治工作能夠聯系社會的發展，服務于黨的建設。我們在進行黨政工作的時候，一定要不斷學習，與時俱進，了解黨的大政方針，樹立正確的思想意識，促進社會主義的文化建設和物質建設，不斷為社會的發展服務，從而實現整個民族的偉大復興。

二、黨政工作里面存在的一些問題

（一）觀念陳舊

現在，我們國家的改革開放以來，加入了世貿組織，和外國的聯系也越來越多。在市場經濟不斷發展的今天，經濟得到了大力的發展，人們的生活水平得到了提高，思想觀念也發生了一些變化。在一個單位里面，也在不斷適應社會，追求發展。所以，單位里面的黨政工作在新時期也迎來了很大的挑戰，進行思想工作也要不斷創新。在傳統的黨建工作里面，大家都知道，就幾項固定的內容，這樣就很枯燥了，也沒有人文發展的觀念。而且，進行講授的方式就是上級對下級，必須接受，服從命令，也沒有讓大家都發言，各抒己見。這種方式很不利于大家學習黨政方針，而且也不利于團結大家，沒有形成一個很好的氛圍。反而會讓大家都認為是形式主義。

（二）沒有創新的機制，不接地氣

在一個單位里面，要進行黨政的工作，就要實際落到實處。但是，現在很多單位的黨政工作都是空談。大家不是很重視黨政工作。根本沒有從內心里覺得黨政工作的重要性，而是進行表面的工作，每次都只是進行浮夸，夸夸其談，并沒有做實質的工作。這樣的黨政工作對單位的發展根本沒有實際的意義。主要是進行黨政工作的工作人員對待工作也沒有熱情，不會創新，自己的權利和責任不放在心上。沒有協調大家的能力，一成不變，保持傳統的工作模式，自己想當然地進行工作。這樣，員工也不會有積極性，覺得黨政工作都是空談。

（三）流于形式

現在，我們國家改革開放的力度在不斷增大，而且加入了世貿組織，和外界的聯系越來越多。實現了全球經濟一體化。這樣，好多新的思想就進來了，給我們的傳統文化帶來了沖擊。有些單位，沒有注重學習和創新，這樣就不斷落后。沒有形成自己的市場競爭力。這種情況出現的原因也是因為黨政工作做得不夠具體。致使了一個單位的思想偏于保守，沒有創新的意識。所以，黨政工作開展不順利，沒有建立自己的文化，行不成有效的競爭。甚至有些工作人員在進行黨政工作的時候，只是流于一個形式，沒有正確對待。這樣就不能對員工形成有效的激勵作用。

三、怎么樣培養新形勢下黨政工作的創新意識

（一）要理論結合實際

在進行黨政工作的時候，一定要注意，黨政工作是一項很具體的工作，一定要認真貫徹，保證落實。不要天天沉迷于理論研究，大搞形式主義，做表面的文章，甚至出現官僚主義和腐敗注意的思想。要保證把創新的工作落到實處，不能直視進行口頭和文件上面。我們在工作的時候，要充分開展理論聯系實際的活動，而且要深入到單位的基層，了解基層員工的心聲和思想，一定要聯系員工的生活，踏踏實實搞創新。比如說，以前我們在進行黨政工作的時候，總是一個人站在臺上進行說教，有時候都是照著文件在念，這樣就很死板了，沒有達到生動形象的效果。大家上課的積極性也不高，都在下面看手機。對于這個問題，我們就要進行思考，換一個創新的方式。比如說，我們可以提前把任務布置下去，告訴大家下節課的內容，讓大家自己去準備，踴躍報名參加講課。這樣，大家在準備的過程中，就學習到了很多黨建的知識，而且員工在上課的時候，就提高了學習的興趣，大家共同討論，共同進步，形成了一個很好的氛圍。

（二）增強創新的理念，優化管理

我們要注重研究新的方法，應用在黨建的工作里面，而且還要注意增強管理工作的配置，不要把精力浪費在不必要的問題上面，使用與時俱進的辦法進行黨政的工作?，F在科學技術很發達，計算機在我們的生活中得到了很大的應用。我們在工作中，也要充分利用計算機為我們服務。以前黨政工作基本都是人工勞動，現在新時期，要充分借助網絡的力量，幫助我們進行有效的管理，增加對管理結構的改革力度，不斷實現優化管理。平時工作的時候，要用新的方法，充分利用一些辦公軟件，讓員工之間更好地溝通和交流，形成很強的凝聚力?，F在社會發展和變化非?？?，必須要與時俱進，不然就會被淘汰，在黨政工作里也是一樣，要結合社會的一些實際例子進行黨政工作，不是死板的。

（三）加強培養創新的能力

創新不只是一個口號，一定要付諸于實踐。我們不只要從思想上正視，從管理方式上進行創新，而且要付諸于實際工作里面，一定要時刻有創新的理念。在平時的工作里面，實事求是，以人為本，從內心關心每個員工的進步和成長。利用國家發展的大好時機，把員工的發展和企業的進步聯系起來。黨政工作人員要不斷學習新的知識，以高標準嚴格要求自己，不斷增強自己的科學文化知識和專業的技能，要不斷追求創新和進步。給單位的黨政工作貢獻力量。

四、結語

新的歷史時期，大家都要與時俱進，不斷學習，不斷創新，形成有效的機制，投入到工作里面。黨政工作也不例外，一定要以人為本，不斷創新，這樣才能為單位的黨政工作貢獻力量。

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