鄭毓陽+蔣侃+方秀
摘要:當(dāng)前部隊在財政經(jīng)費使用上還存在一定程度上的局限性,這就需要對部隊的財務(wù)預(yù)算工作給予更多的重視,需要通過在財務(wù)預(yù)算的方案制定以及財務(wù)預(yù)算的管理控制上進(jìn)行有效的改進(jìn)。
關(guān)鍵詞:部隊;財務(wù)預(yù)算;管理
部隊的財務(wù)預(yù)算管理是部隊整個后勤管理工作中的重點,但是當(dāng)前部隊財務(wù)預(yù)算管理上還有著很多的不足,進(jìn)行財務(wù)預(yù)算的觀念不強(qiáng)、財務(wù)預(yù)算款項處理不合理、相關(guān)制度執(zhí)行不嚴(yán)格等都會對財務(wù)預(yù)算的管理造成阻礙,因此需要進(jìn)一步的完善相關(guān)的財務(wù)預(yù)算管理制度。
一、部隊財務(wù)預(yù)算管理中出現(xiàn)的問題
(一)財務(wù)預(yù)算觀念不強(qiáng)
在部隊的財務(wù)預(yù)算管理當(dāng)中,會出現(xiàn)對財務(wù)預(yù)算執(zhí)行觀念不強(qiáng)的情況,在很多情況下,部隊在財務(wù)預(yù)算上都沒有將全部的使用經(jīng)費計算清楚,例如在財務(wù)預(yù)算當(dāng)中,就會有一些預(yù)算外的經(jīng)費、庫存等一同歸入財務(wù)預(yù)算的管理當(dāng)中去,造成在財務(wù)預(yù)算上不夠科學(xué)合理,在財務(wù)預(yù)算上經(jīng)費的使用方向以及使用數(shù)量也不明確,因此在一些部隊的財務(wù)預(yù)算當(dāng)中就會出現(xiàn)執(zhí)行的過程不夠準(zhǔn)確,沒有嚴(yán)格按照提前預(yù)算好的經(jīng)費進(jìn)行使用,預(yù)算的執(zhí)行程度不高,使得財務(wù)預(yù)算失去了原有的經(jīng)費監(jiān)督管理能力。同時,在財務(wù)預(yù)算的觀念上,部隊的財務(wù)預(yù)算管理也有其特殊性,尤其是在部隊的標(biāo)準(zhǔn)加補(bǔ)助的管理方式上,很多部隊在這種觀念上沒有進(jìn)行及時的改進(jìn),致使部隊的財務(wù)預(yù)算在管理上出現(xiàn)認(rèn)識的不夠、管理方法上的缺失、經(jīng)費使用漏洞大等現(xiàn)象[1]。
(二)財務(wù)預(yù)算款項處理不合理
在當(dāng)前許多的部隊中,都會出現(xiàn)一些財務(wù)經(jīng)費借墊以及占用等情況,這些不合理的情況也是造成部隊財務(wù)預(yù)算出現(xiàn)問題的重要原因,這些現(xiàn)象對于部隊資金在使用上出現(xiàn)更多的困擾,同時有的部隊對于借墊以及占款等現(xiàn)象也屢禁不止,清查力度也不到位。
(三)相關(guān)制度執(zhí)行不嚴(yán)格
在對于部隊進(jìn)行財務(wù)預(yù)算管理時,需要從制度上著手,當(dāng)前許多的部隊管理人員都沒有按照已經(jīng)制定的制度對財務(wù)預(yù)算進(jìn)行管理,同時經(jīng)常的造成相關(guān)經(jīng)費制度審批不嚴(yán)格,有著多頭審批以及財政支持情況。另一方面,部隊的財務(wù)預(yù)算中缺少嚴(yán)格的報銷規(guī)范,出現(xiàn)發(fā)票的使用不明等情況,同時在部隊的資金管理上也不夠嚴(yán)謹(jǐn),經(jīng)常會出現(xiàn)個人進(jìn)行借款的現(xiàn)象。在部隊物資的管理上也有著一定的不足,導(dǎo)致很多重要物品在管理的過程中出現(xiàn)只重視供給不重視管理的情況。
二、部隊財務(wù)預(yù)算管理的改善
(一)嚴(yán)格制定部隊財務(wù)預(yù)算方案
在對部隊的財務(wù)預(yù)算進(jìn)行管理時,需要對財務(wù)預(yù)算進(jìn)行科學(xué)合理的進(jìn)行制定,通過實際的財務(wù)預(yù)算使用情況,制定出符合部隊使用的財務(wù)預(yù)算方案。
一方面,需要對整個部隊財務(wù)預(yù)算的管理意識進(jìn)行有效提升,建立起一套健全的財務(wù)預(yù)算制定流程。在部隊的財務(wù)預(yù)算管理中,進(jìn)行預(yù)算的單位每年都需要參照實際的需求,完成相應(yīng)的財務(wù)預(yù)算目標(biāo),而這一目標(biāo)就需要由財務(wù)預(yù)算提供進(jìn)最基礎(chǔ)的經(jīng)費保障。而想要提供這樣的經(jīng)費保障就需要對每個預(yù)算單位都要具備較高水平的財務(wù)預(yù)算管理能力,這就需要部隊的財務(wù)預(yù)算管理從管理意識的層面去加強(qiáng)。第一,建立全面的問責(zé)制度,在部隊的管理層面上從干部領(lǐng)導(dǎo)帶頭,制度出嚴(yán)格的監(jiān)督管理工作制度,對于整個部隊的財務(wù)預(yù)算管理實現(xiàn)各個環(huán)節(jié)都有人負(fù)責(zé)。第二,對部隊的財務(wù)預(yù)算管理層面加強(qiáng)思想水平上的教育,通過學(xué)習(xí)提高部隊財務(wù)預(yù)算管理人員的工作能力、思想素質(zhì)等,創(chuàng)建高水平、高素質(zhì)的財務(wù)預(yù)算管理團(tuán)隊[2]。
另一方面,健全部隊的財務(wù)預(yù)算管理體系,對部隊的財務(wù)預(yù)算進(jìn)行合理分配。在對部隊財務(wù)預(yù)算管理進(jìn)行改善時,就需要做好財政經(jīng)費的合理分配,這樣才能有效的保障部隊財務(wù)預(yù)算的合理使用。第一,先要做好相關(guān)資料的采集環(huán)節(jié),將部隊的各項財政資料進(jìn)行全面系統(tǒng)的分析。第二,相關(guān)的財務(wù)預(yù)算管理人員需要積極的向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報工作,進(jìn)而使領(lǐng)導(dǎo)能夠更好的進(jìn)行任務(wù)的分配。第三,財務(wù)預(yù)算的管理人員需要與其他相關(guān)部門進(jìn)行進(jìn)積極的配合,將部隊經(jīng)費進(jìn)行合理的分配,并對經(jīng)費的使用情況進(jìn)行及時的匯報。
(二)進(jìn)行有效的財務(wù)預(yù)算管理控制
首先,需要對部隊的財務(wù)預(yù)算管理在法律層面上進(jìn)行明確。部隊的財務(wù)預(yù)算管理是屬于國家預(yù)算法律管理的一部分,對于部隊的各級預(yù)算管理來說,相關(guān)的財務(wù)預(yù)算都是具備法律效力的,同時也是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、不可更改的。在進(jìn)行部隊的財務(wù)預(yù)算時不能根據(jù)個人的想法進(jìn)行隨意的更改,需要在法律的控制下,進(jìn)行合理合法的執(zhí)行。因此在部隊的財務(wù)預(yù)算管理過程中,需要建立健全的管理工作的任務(wù)分配制度,在財務(wù)預(yù)算的管理過程中,明確上下級之間的負(fù)責(zé)制度[3]。
其次,在財務(wù)預(yù)算的管理過程中,需要嚴(yán)格的按照制定好的各項制度去執(zhí)行,在部隊的財務(wù)預(yù)算管理上經(jīng)過審批的財務(wù)預(yù)算在法律上是需要有嚴(yán)格的執(zhí)行力,在具體的經(jīng)費使用部門以及相關(guān)辦事人員都需要對經(jīng)費的使用情況進(jìn)行明確的記錄,同時加強(qiáng)對財務(wù)預(yù)算的審批力度,進(jìn)行財務(wù)預(yù)算審計的相關(guān)部門需要在進(jìn)行審查工作的同時認(rèn)真做好對財務(wù)預(yù)算的監(jiān)督工作。
最后,需要做好相應(yīng)的財務(wù)預(yù)算調(diào)整制度,對部隊的財務(wù)預(yù)算進(jìn)行彈性管理。
三、結(jié)論
總而言之,當(dāng)前部隊的財政預(yù)算在管理上還存在著一定的不足,這就需要在財政預(yù)算上進(jìn)行科學(xué)合理的改進(jìn),一方面,要嚴(yán)格制定部隊財務(wù)預(yù)算方案,提升部隊財務(wù)管理意識、健全部隊的財務(wù)預(yù)算管理體系。另一方面,需要進(jìn)行有效的財務(wù)預(yù)算管理控制。逐漸完善部隊的財務(wù)預(yù)算管理制度。
參考文獻(xiàn):
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(作者單位:91388部隊)endprint