淺議我國會計職業道德建設

李龍

【摘要】本文試圖從現狀、產生的原因、帶來的危害等角度分析會計職業道德缺失的問題，最后從會計職業道德環境、完善內部控制、凈化外部環境以及強化服務意識等方面提出建議。

【關鍵詞】會計 ； 職業道德

【中圖分類號】D648.1 【文獻標識碼】B 【文章編號】2095-3089（2017）04-0055-02

著名會計學家楊時展曾提出“天下欲亂計先亂，天下欲治計先治”，提醒我們必須高度重視會計信息質量問題。本文希望通過會計職業道德問題的探究來幫助會計從業人員在面對利益沖突時能夠做出有利于社會公眾的正確選擇，從而使得人們在社會生活中能夠依靠義務、良心、榮譽、節操、人格來建立相互交往的和諧關系，進而促進社會主義市場經濟朝著和諧、健康、有序的方向發展。

一、我國會計職業道德現狀

在我國，因為現代會計行業的發展起步較晚，會計從業人員隊伍素質不高，會計職業道德的行為規范也并不健全。會計行業中存在追逐私利、觀念淡薄現象，缺乏敬業精神，會計執業態度不端正等行為。

1.職業道德缺失

就目前來看，由于我國會計人員職業道德的缺失，會計作用的發揮已經受到了一定的影響。會計信息失真的現象屢見不鮮，如：會計人員利用職務之便通過不記賬、重復記賬、虛開發票或白條抵庫等手段貪污、挪用公款、抽逃資金；內部會計控制不嚴，存在虛增資產、多計費用、少計利潤、隱瞞收入的情況。

2.物質利益影響

市場經濟的發展和經濟社會的變革使得人們的思想意識也發生了巨大的變化。有些會計人員被拜金主義、享樂主義、個人主義思想沖昏了頭腦，有的甚至喪失法制觀念，故意變造、偽造、損毀、隱匿會計資料，利用職務之便貪圖金錢和物質享樂。這些行為雖然是少數會計人員所為，但嚴重損害了國家利益、集體利益和他人利益，降低了會計職業的聲望，同時也反映出在新形勢下加強會計職業道德建設的緊迫性。

3.會計外部環境弱化

在實際工作中，有些經營者對會計工作還不夠重視，沒有把財務工作擺在應有的位置，財務人員在發揮職能作用時還存在不少的實際困難。有些領導在任用財務人員時，還是以會做假賬、少管事、聽從領導“安排”為標桿。除此之外，會計職業道德規范體系尚不完備也是導致會計從業人員道德水平不高的主要原因之一。

4.服務意識欠缺

會計人員服務意識直接關系到會計行業的聲譽和全行業運作的效率。一些會計人員服務意識較弱，態度不好，存在著“門難進、話難聽、臉難看”的現象。也存在一些會計人員處事圓滑，只為少數人服務，為自身利益服務，這些行為給會計職業的聲譽造成不良影響，會計人員整體服務意識有待加強。

二、目前我國會計職業道德存在問題的分析

1.會計職業道德不規范行為產生的原因

①會計從業人員職業道德教育力度不夠。在目前我國的會計教育工作中，對會計職業道德的重視程度要遠遠低于對專業知識的重視程度。一部分會計從業人員在從業過程中職業道德的喪失。

②社會不良風氣的影響。隨著社會經濟生活的不斷發展，人們的生活水平越來越富裕，隨之而來的攀比之風也變得隨處可見，人們不斷的追求著物質的享受，而這種價值觀念也會影響到會計從業人員的價值取向。

③無法可依或處罰力度不夠。我國的會計法律法規還有很多需要完善的地方，在目前的會計違法行為中，對會計人員職業道德方面涉及的并不多，這就使得會計從業人員的職業道德建設工作失去法律這個強有力的支撐。沒有完善的相關法律體系，也就不可能做到有法可依、違法必究。

④會計上崗制度寬松，會計人員業務水平低劣。會計工作的嚴謹性要求會計從業人員應當具備更高的從業素質。一方面，會計工作要求會計人員擁有充足的專業知識儲備，業務水平熟練，業務處理能力高超。另一方面，還要求其必須具有客觀公正，堅持原則，遵守會計職業道德規范等道德品質。

2.違反職業道德造成的危害

事實證明，會計工作中所表現出來的問題既折射出會計從業人員職業道德存在著一定缺失， 又反映出會計行業亟需一些相關法律法規來規范行業風氣。會計職業道德缺失無論是從宏觀上還是從微觀上都危害嚴重，其影響體現在生活中的各個方面。

會計職業道德的缺失會造成會計信息失實，而失實的會計信息會無法向人們揭示在經濟運行中存在的問題和有待加強的方面，進而影響國家的宏觀調控政策，影響國民經濟發展所需的正常運行環境，對國家經濟政策的制定產生不利的影響，干擾國家對宏觀經濟的調控，對社會資源的合理利用分配產生危害。

三、加強會計職業道德建設的基本途徑

1.加強職業道德教育

增強會計人員責任感，進行會計職業道德教育，是會計職業道德提升的重要形式，是使外在的會計職業道德規范得以轉化為會計人員內在品質和觀念的重要方式。會計人員應該根據業務發展的需要，根據財政部門會計繼續教育安排，積極主動地參與專業知識學習，通過不斷學習來提升自己的業務能力，提高自己的職業道德素養。

2.完善內控制度，充分利用“大數據”等技術手段揭示矛盾

在新形勢下必須全面地建立和實施內部會計控制制度，加強企業內部涉及會計工作的各項經濟業務及相關崗位的控制，嚴格約束從事會計工作的所有人員，保證企業內部涉及會計工作的機構崗位的合理設置及其職責權限的合理劃分，必須做到不相容職務相互分離、相互制約和相互監督。充分利用現代信息技術手段，進行必要的數據挖掘和監督控制。

3.凈化會計外部環境，依法治假

會計工作人員不僅工作在會計領域，更生活在社會大環境中，其職業道德將不可避免地受到社會諸多因素的影響。就當前的情況而言，以消極的影響較多。有效地消除這類影響的有效方法就是依托社會各方面的變革，依法治假，這是一種行之有效的辦法。

領導者對本單位的會計工作和會計資料的完整性、真實性負有法律責任，應嚴格執行《會計法》等相關規定。

4.強化服務意識，提高服務質量

強化服務意識對會計人員的服務態度和服務質量都有著很高的要求。會計工作是一個企業和單位的服務窗口，會計人員的一言一行、一舉一動表現出道德素質的高低，直接反映本企業乃至整個行業的社會形象。

會計從業人員在強化服務的同時，還要提高服務質量，不斷開拓進取，利用所學的會計理論、會計方法和會計數據，滿足不同信息使用者的需求，為企業和單位決策層、投資人、債權人、政府部門以及社會公眾提供真實、可靠、完整的會計信息，提供優質科學的經營決策方案。強化服務的結果就是提高服務質量，奉獻社會，這是會計職業道德的落腳點，也是會計職業道德的最終歸宿。

參考文獻

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