新形勢下油田企業工會工作的創新思路

尚艷艷

摘要：隨著我國社會經濟的蓬勃發展，對石油等能源的需求量也在與日激增，這無形中增添了油田產業運營壓力。為了應對社會對油田企業發展的新需求，油田應緊隨時代發展需求不斷調整工作思路，從而達到推動油田企業良性發展的目的。本文通過對新形勢下油田企業工會工作的創新思路進行分析，從而使油田產業可以更為穩定、高效以及安全的向社會輸送生產生活能源。

關鍵詞：油田企業；工會工作；創新思路

時代在發展社會在進步，當今油田企業若想得到更為穩定且高效的發展，需要認清當今社會油田企業發展客觀環境，從而緊隨可持續發展觀念，在提高產量的同時，降低污染與能源浪費機率，從而使油田企業的發展與社會發展需求保持同步，并在科學發展觀引導下，得到更好的發展與創新。基于此，為了使當今油田企業可得到更好的發展，對基于當今社會新形勢下油田企業工會工作創新思路進行有效探析顯得尤為重要。

一、油田企業工會工作應維護企業職工基本利益

企業員工基本利益是員工在油田企業工作過程中最為關心的部分，也只有保障員工的基本利益，才可有效提升員工對油田企業的認同感，并在油田企業工作過程中明確自身價值與工作意義，從而為推動油田且與發展奠定人力資源壁壘，并激發員工工作積極性，從而為油田企業帶來更多經濟收益。為了使油田企業工會工作可有效維護企業職工基本利益可從以下幾個方面進行分析：一是維護員工勞動經濟權益。作為工會應從員工實際需求出發不斷完善職工與企業之間所簽署的勞動合同條款，從而在維護勞動權益的同時，也使油田企業發展更加法律性；二是維護員工民主權利。作為處于市場經經濟環境中的油田企業，應鼓勵員工參與到且與發展決策與制度制定落實等工作內容中，而工會則是主要集中員工意見的地方，所謂眾人拾柴火焰高，只有發動群眾的思維，才可有效創新油田企業發展決策；三是維護員工工作利益。油田企業工作較為辛苦，而社會對油田企業發展需求不斷提高，也客觀上提升了員工的工作壓力，作為工會來講則應在保障員工身體健康基礎上合理安排工作內容，從而使企業發展不以透支員工健康以及工作利益為基礎，為推動油田企業可持續發展奠定基礎[1]。

二、油田企業工會工作應重點加強職工之家的建設

“家”是一個極具歸屬感的名詞，也只有員工將油田企業當做自己的另一個家，才可有效提高員工在企業內的歸屬感，使得員工工作勁頭可擰成一股繩，朝著共同的奮斗目標不懈奮斗，促使有油田企業得到更好的發展。在油田企業運營過程中構建職工之家的工作則主要由工會完成，這也順理成章成為了工會創新工作思路的有效方法。為了使員之家建設更具科學價值可從以下幾個方面進行分析：一是在員工之家中應以解決員工基本問題為主要工作內容。由于員工個體生活背景與生活需求各不相同，促使工會應具有針對性的落實工作內容，從而使員工基本問題得到有效解決，提高員工對油田企業的認可度；二是油田工會應定期進行企業文化等精神文明宣傳工作。精神與文本是企業內部無形資產，只有不斷完善并充實油田企業文化，同時加強對員工的教育與宣傳，才可拔高油田企業核心高度，使得員工可通過企業文化提升對油田企業的好感度與歸屬感，為提高工作效率奠定基礎[2]。

三、為了使油田企業工會工作內容更具創新性應創新工作方法

創新作為社會發展的內在動力，應貫徹落實到社會發展的各個方面，對于油田企業發展亦是如此，從而達到推動油田企業良性發展的目的。新形勢下油田企業發展需要新思路，而新思路的落實則需要新工作方法給予支持，從而使創新融入油田企業發展各個層面，促使油田企業工會工作更符合新時代下油田企業發展需求，達到推動油田企業和諧發展的目的。為了使油田企業工會工作內容更具創新性，應從以下幾個方面進行分析：一是確保工作方式與時俱進。例如，油田企業在統計員工對企業文化認可度時，為了使統計更具科學性，則可采用網絡匿明填寫電子版調查問卷的形式，促使調查更加科學高效，并具有真實性，從而為工會工作提供新思路；二是創新型工作方法應通過干部專業化加以落實。所謂干部專業化，知識工會骨干以員工利益為出發點，明確并履行自身職能，從而使工會在專業化的干部領導隊伍下，得以提升工作質量，從而推動油田企業良性發展；三是創新工作方法離不開法律法規的約束與保護。我國作為法治大國，任何事物的發展均需依照國家法律法規，促使創新更具科學意義與實踐價值，使得油田企業可在創新工作方法引領下朝著與時俱進且貼合科學發展觀的方向發展，為油田企業帶來更好經濟收益的同時，達到降低違法犯罪現象在企業內出現幾率的目的，從而為油田企業發展營建穩定、和諧且高效的發展氛圍，為提升油田企業工作效率奠定基礎[3]。

四、結束語

綜上所述，當今油田企業若想得到有效發展，需要通過工會工作創新提高工作效率與價值，從而在保障員工基本權益的同時，有效激發員工工作積極性，為提升油田企業經濟收益奠定基礎，并達到營建和諧穩定的油田企業發展氛圍的目的，促使油田企業可朝著可持續發展方向穩步前行。

參考文獻：

[1] 王佳明，張霞，魯麗佳等.淺談新形勢下油田企業工會工作的創新思路[J].中小企業管理與科技，2015（18）：3.

[2] 賀瑩.如何在新思想下進一步強化油田企業工會工作[J].中國化工貿易，2015（13）：74-74.

[3] 湯新.新形勢下油田企業工會工作如何保持和增強群眾性[J].江漢石油職工大學學報，2017，30（1）：66-68.

（作者單位：延長油田股份有限公司寶塔采油廠）