論企業管理中的廉潔文化建設

佟永峰

摘要：隨著我國科學技術的發展，人們生活水平的提高，人們越來越加大對教育的重視，加大對廉潔文化的重視，黨的十八大明確提出要加強黨風廉政建設。對于在國民經濟體系中占據核心地位的國有企業來說，廉潔文化的建設有著非常重要的作用，對于企業來說，應該結合有經驗和自身實際的情況，積極開展企業廉潔文化建設，企業應該時刻"以廉潔從業為榮、以貪污腐敗為恥"的廉潔氛圍，只有這樣企業才能隨時提醒自己的職責所在，才能為顧客帶來更安全，更放心的物品。想要達到這一效果，這就要求我們要結合實際制定出一套完整的工作體系，使企業廉潔文化建設工作人員的工作態度更加務實、工作作風更加正確、工作目標更加明確 ，加強廉潔文化建設在企業中發揮 應用的作用，推動黨風廉政建設，從而推動企業持續發展。

關鍵詞：國有企業：廉潔文化：建設

根據黨的十七大精神明確要求，國有企業對于企業來說，國有企業反腐倡廉建設越來越重要，其中提倡廉潔文化建設也具有一定的重要位置，對于企業來說，要隨時遵守這些規定，才能為企業帶來一定的利益。

一、廉潔文化建設的基本含義

企業廉潔文化對于企業來說有著至關重要的作用，企業廉潔文化的是企業根據長年的發展過程中嚴格要求自己的行為，并且所倡導的職工人員的工作態度，廉潔從業，并且要時刻為為顧客著想，盡可能的為企業創造出更好的經營理念，對于企業來說，廉潔文化建設主要有以下幾個方面。一，具有廉潔的職業精神，企業的職工在工作時，要保證廣大職工保證道德理念，正確的職業價值，以及良好的精神成果和文化觀念，對于企業來說，做好這些工作，是企業廉潔價值的核心內容。二：文化屬性，如果想要一個企業發展的更好，不僅對于商品有一定的要求而且還要對廉潔的精神有一定的要求，文化屬性主要指的是廣大工作人員對廉潔的精神、企業廉潔的文化基礎和對企業制度的有效認知，這些都是企業的內在要求，對于企業來說，是必不可少的。三：企業特征，每個行業都有每個行業的規則，每個行業都有不同之處，但是同樣的也存在一定的共同之處，企業特征主要體現的是企業作為經濟和市場主體的的管理與運行方式，以及所擔負的經濟責任與社會責任，這一方面來說，這是企業廉潔文化具有獨特屬性。從以上可以看出，企業廉潔文化是以現先進的廉潔思想為核心，并且是以先進的制度體系為基礎，體現鮮明的時代特征和社會主義新要求。

二、廉潔文化對企業建設的作用

對于一個公司來說，有著廉潔建設的評價是極其難得，推進企業廉潔文化建設，對于企業來說有一定的促進作用，一方面可以有效的提高公司工作人員的工作積極性，提高領導階層的凝聚力，可以更有效的對企業的和諧發展起到一定的促進作用。二：加大對廉潔文化的重視，可以有效的提高黨員以及領導階級的關系，對于一個公司來說，一個好的團結力量，能夠促進企業的有效發展。所以，通過對廉潔文化建設可以促進企業工作人員更好的為企業服務，促進企業的有效發展，還能引導他們形成自覺抵制腐朽文化，敢于與腐朽文化作斗爭。

三、企業廉潔文化應該掌握的內容與方法

為了推進企業的文化建設，我們必須要認識到，緊密結合企業發展規劃和企業文化建設的總要求。

（一）培養廉潔從業理念，增強滲透力

廉潔的理念是一個非常重要的思想，廉潔理念是廉潔文化的核心內容，企業的領導人員要時刻梳理，為企業負責，為了讓廉潔理念在實行中能夠更公正，不在是一種形式上的存在。首先要讓領導階層的人員對廉潔理念方面有一定的了解，然后通過人帶人的途徑提高工作人員的工作水平，讓他們對工作是要遵守的政策、紀律有了全面的認識，讓他們懂得的各方面都要認真遵守，同時要及時引導職工人員的認知，從而形成“以廉為榮，以貪為恥的良好氣氛”

（二）加大對職工人員的參與性，提高鮮活力

公司領導人員要明白自己是廉潔文化建設的主體，只有自己的廉潔意識提高，才能提高公司的可信度，廉潔文化只有根植于工作人員的心中，才能起到真正的作用，只有擴大廣大工作人員共同參與，才能讓這個做法有意義有活力，各級領導階層應該加大宣傳力度，強化教育深度，拓展文化廣度，只有讓廉潔文化拓展到每一個地方，才能讓這個做法有意義，才能進入到每一個社區，每一個家庭，甚至每一個人的心中。

（三）強化廉潔的監督性，增強她的約束性

在廉潔文化建設中，具有很多途徑參與的可能性，但是在這個過程中，必須要依據相應的法律法規，要多形式。多渠道的進行開展，只有這個才能做到，人人有權，人人有責的并且達到“有權必有責，用權受監督、違紀受追究”的自我約束機制。所以領導人員應該全面落實工作人員的職工大會，確保職工人員能夠對自己的建議給予表達。

四、小結

本文結合多年的學習經驗，對論企業管理中的廉潔文化建設展開了探討與分析，具體的指出了，分別是要正確的認識使廉潔文化建設的基本含義、廉潔文化對企業建設的作用、企業廉潔文化應該掌握的內容與方法，讓企業不斷地進行完善，提高工作人員的積極性，讓工作人員認識到廉潔文化建設對他們帶來的結果，為企業所用，讓廉潔文化建設不再是以一種形式的存在，更多的運用到企業中，并且能夠讓廉潔文化建設在企業中發揮著重要的作用，并且作用發揮著更大，讓廉潔文化建設能夠更好的為企業服務，提高企業的發展拓展廉潔文化建設工作的渠道，持之以恒的開展廉潔文化建設工作，促進企業更好地發展。

參考文獻：

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