王金萍
摘 要:本文通過對我國社會養老保險會計工作的分析,主要提出了社會養老保險會計工作缺乏專業人才、缺乏監督管理機制及會計工作中資金繳納與支出核算不到位等多種問題,并且針對性的提出了解決對策,旨在為我國社會養老保險會計工作的開展提供一定的理論依據。
關鍵詞:社會養老保險;會計;問題;對策
社會養老保險作為我國社會保障體系的一個重要組成部分,作為一種社會性養老方式,不僅關系到百姓切身利益,更關乎社會穩定發展。社會養老保險主要是通過一定的模式將養老保險以現金的形式發放到老人手中,所以,相關單位及人員應該加強對社會養老保險中會計工作的管理,只有這樣,才能夠更好的確保社會養老保險制度落實到實處。
一、我國社會養老保險會計工作中存在的問題
(一)會計工作專業人才問題。社會養老保險會計人員大多是半路出家,沒有接受過系統的會計專業教育和培訓,對會計業務一知半解,造成不能按照會計工作規范的要求開展工作,客觀上因其身兼其他工作,沒有更多精力和時間學習會計業務,造成會計工作水平難以提高。同時,由于社會養老保險會計工作主要涉及經費報賬,會計工作在單位領導心目中是一個重要崗位,一般由領導信得過的人員才能從事此項工作,即使具有會計專業技能的人員也可能會因工作需要遠離會計工作。由于社會養老保險會計崗位缺乏專業人才,導致報表數據混亂、差錯司空見慣,甚至隨意編造數據的現象頻頻發生,導致會計信息嚴重失真。
(二)會計財務管理監管機制問題。由于社會養老保險的政策老化,補貼資金越來越少,補貼水平越來越低,同時社會養老保險運行層次水平比較低,范圍不夠廣泛,導致養老保險在利率上收益偏低,且不穩定,風險高。由于影響社會養老保險會計工作存在的影響因素眾多,使得工作開展難度很大,同時社會養老保險會計工作的的管理機制不夠完善,范圍過大,這直接影響社會養老保險會計工作的開展效果。
(三)會計資金管理繳納及支出核算問題。目前社會養老資金專戶管理在一定程度上存在著繳納資金和支出資金模糊界定不清,兩種性質和用途不同的資金共用一個賬戶的現象,這給清算和結算帶來了不少的問題和麻煩,導致了會計核算和業務系統對接出現紕漏和問題,也導致了資金管理缺位和基金管理不規范的問題,目前我國城鄉居民養老保險大部分采用的是差額撥繳的方式,名稱為社會統籌,實行的是基金統一管理,但是并沒有完全落實和全面開展,部分區域實質上還是企業自行管理,個別存在著擠占挪用、虛報冒領等情況,并沒有成立真正獨立在企業之外的養老保障系統。
二、我國社會養老保險會計工作對策
(一)提高會計人員的綜合素質。為了提高會計核算操作規范,保證核算信息的充分準確,社會養老保險相關單位就應該要提高會計人員的綜合素質與道德水平,建立會計人員考核機制,增強會計人員提升自身業務水平的主動性。同時,還可以聘請專家來為會計骨干員工進行培訓,規范會計核算標準的程序,重視會計基礎工作,保證核算質量,保證記賬憑證與賬簿都能夠達到標準化。
(二)加強社會養老保險財務管理的監管。為保證我國社會保險財務基金的穩定與完整,可以加入社會某些市場運作或者是國家大工程項目,降低投資的風險,提高收益。同時應該加強我國社會養老保險發放機制的管理,嚴格審查社會養老保險的檔案信息的明細度以及準確度,制定適合養老保險的財務管理制度,加強財務保險的規范化、專業化,建立專門的社會財務管理的財務科室,財務檔案保管室,嚴格審查退保方面的問題。
(三)加強對財務分賬管理制度的建立
根據圖1我國基本養老保險制度體系框架的分析,在對養老資金的管理核算問題,應該建立財務分賬管理制度,首要是有明確的內部管理措施和專款專用分層立賬的管理辦法,細化養老資金管理的財務核算,嚴格控制養老資金收支兩條線不混淆,確保運用科學管理手段記賬核算,對于特殊情況的發生要盡快高效的進行掛賬處理。針對養老金收支、運營、下撥等環節嚴格控制把關,加大調配審批制度,杜絕挪用、占用等現象。養老金財務系統加強動態管理,做到每月填報、按時對賬、消除死賬隱患,以及對全年資金的運營、使用、結余等情況做全面系統的監督檢查工作。充分的利用現代化電子網絡系統,可以大幅度提高養老金管理的真實性、準確性、有效性,并能節約大量的人力、物力、財力,同時保證養老金資金鏈條的完整性和透明性。
三、結語
本文通過對我國社會養老保險會計工作中存在的問題及相應對策的研究分析,明確了解決養老保險中會計工作問題對于我國社會穩定發展的重要作用,所以,相關人員應該從加強社會養老保險財務管理的監管等多個方面對會計工作進行改革及完善,只有這樣,才能夠更好的確保我國社會養老保險會計工作的有效開展,從而更好的穩定我國社會的健康發展。
參考文獻:
[1]欒秀芬.縣級城鄉居民養老保險資金管理存在問題及對策[J].農民致富之友,2017,02:24.endprint