“兩學(xué)一做”在國有企業(yè)黨建工作中的作用分析

孟云芳

摘 要：隨著國有企業(yè)改革的日漸深入，黨員干部在國有企業(yè)改革中發(fā)揮的重要作用日漸受到社會(huì)各界的普遍重視，基于此，本文就國有企業(yè)黨建工作中“兩學(xué)一做”發(fā)揮的作用展開分析，并對結(jié)合“兩學(xué)一做”提升國有企業(yè)黨建工作水平的策略進(jìn)行了詳細(xì)論述，希望能給相關(guān)業(yè)內(nèi)人士帶來一定啟發(fā)。

關(guān)鍵字：“兩學(xué)一做”；國有企業(yè)；黨建

隨著2016年2月《關(guān)于在全體黨員中開展“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話，做合格黨員”學(xué)習(xí)教育方案》的印發(fā)，“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想在我國黨建領(lǐng)域的影響力不斷提升，為了保證“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)能夠更好地服務(wù)于國有企業(yè)黨建工作的開展，正是本文就“兩學(xué)一做”在國有企業(yè)黨建工作中的作用展開具體研究的原因所在。

1 國有企業(yè)黨建工作中“兩學(xué)一做”發(fā)揮的作用

1.1 提升基礎(chǔ)理論學(xué)習(xí)能力

理論教育向來是我國國有企業(yè)黨建工作的薄弱環(huán)節(jié)，而在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的推動(dòng)下，國有企業(yè)黨建工作的理論教育力度將不斷加大，能夠很好地促進(jìn)國有企業(yè)黨員的理論自信性和理論自覺性培養(yǎng)，使黨員具備堅(jiān)定的理想信念，也將推動(dòng)整個(gè)國有企業(yè)黨建工作的更好開展。此外，在“兩學(xué)一做”教育實(shí)踐活動(dòng)推動(dòng)下，國有企業(yè)黨員自覺學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)成為常態(tài)化，習(xí)近平總書記的重要講話也將第一時(shí)間傳達(dá)到國有企業(yè)的黨組，并在企業(yè)內(nèi)部傳達(dá)學(xué)習(xí)，就能夠在具備踏實(shí)工作態(tài)度、較高政治覺悟的黨員帶領(lǐng)下更好開展生產(chǎn)活動(dòng)，其長期可持續(xù)發(fā)展也將由此得以實(shí)現(xiàn)[1]。

1.2 實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)總結(jié)

隨著“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)深入融入國有企業(yè)黨建工作，黨員內(nèi)部的交流和學(xué)習(xí)將得到高度重視，由此便能夠保證國有企業(yè)黨建工作開展中，每一名黨員都能夠獲得最新的思想引導(dǎo)，以往很多國有企業(yè)黨員干部存在的思想、組織、紀(jì)律、作風(fēng)不足便能夠由此實(shí)現(xiàn)較好彌補(bǔ)。通過學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的總結(jié)，國有企業(yè)的黨建干部不僅能夠?qū)Α皟蓪W(xué)一做”指導(dǎo)思想產(chǎn)生更深刻的認(rèn)知，國有企業(yè)黨建工作也將在這一契機(jī)下逐漸脫離理論層面，與國有企業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)實(shí)現(xiàn)更深入融合，國有企業(yè)由此便將獲得進(jìn)一步發(fā)展的契機(jī)。

1.3 推動(dòng)學(xué)習(xí)體會(huì)交流

團(tuán)隊(duì)凝聚力和向心力在國有企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮著重要作用，而在“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想影響下，國有企業(yè)黨建工作便能夠更好服務(wù)于和諧的團(tuán)隊(duì)氛圍營造，黨員隊(duì)伍內(nèi)部的學(xué)習(xí)交流也將得到較好的引導(dǎo)，黨員之間能夠由此形成互助學(xué)習(xí)之風(fēng)，國有企業(yè)也將因此形成自身內(nèi)部的清正風(fēng)氣與學(xué)習(xí)氛圍。總的來說，“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想實(shí)現(xiàn)了國有企業(yè)黨員干部的思想與政治覺悟一致，每一名黨員干部都能夠更好地在國有企業(yè)發(fā)展中發(fā)揮較為積極的作用，帶動(dòng)和影響企業(yè)職工群眾，國有企業(yè)自然能得到長足的發(fā)展和進(jìn)步。

2 結(jié)合“兩學(xué)一做”提升國有企業(yè)黨建工作水平的策略

2.1 圍繞實(shí)踐活動(dòng)開展“兩學(xué)一做”

為了真正發(fā)揮“兩學(xué)一做”教育活動(dòng)的影響力，本文建議國有企業(yè)黨建部門圍繞實(shí)踐活動(dòng)踐行“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想，而這一目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，需得到以下三點(diǎn)具體措施的支持：（1）員工積極向黨組織靠攏。大力推動(dòng)黨建活動(dòng)的開展，結(jié)合企業(yè)實(shí)際建立針對性較強(qiáng)的黨建制度，而結(jié)合“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想深入闡釋基層組織建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性，便能夠?qū)崿F(xiàn)國有企業(yè)員工不斷向黨組織靠攏，黨組織的凝聚力和向心力也將由此實(shí)現(xiàn)大幅提升。（2）狠抓基礎(chǔ)。為了真正貫徹“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想，開展《兩項(xiàng)黨內(nèi)法規(guī)知識(shí)測試活動(dòng)》、《“學(xué)黨章黨規(guī)，做合格黨員”專題學(xué)習(xí)討論》等活動(dòng)也是不錯(cuò)的選擇，而積極開展參觀交流活動(dòng)、推薦優(yōu)秀黨員干部到黨校學(xué)習(xí)深造也應(yīng)得到重視。（3）著重行動(dòng)。開展“送溫暖到基層”、“員工救助愛心捐贈(zèng)”、“慰問困難職工”、“黨員走進(jìn)敬老院”等活動(dòng)，同樣能夠?yàn)椤皟蓪W(xué)一做”指導(dǎo)思想的貫徹提供支持，黨員由此得以在企業(yè)中樹立良好形象，國有企業(yè)的各項(xiàng)工作開展自然能夠得到較好支持[2]。

2.2 實(shí)現(xiàn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與制度化

在“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與制度化的踐行中，全國涌現(xiàn)出許多實(shí)踐活動(dòng)的典范，比如大唐貴州發(fā)耳發(fā)電公司的經(jīng)驗(yàn)就很值得借鑒，該企業(yè)通過打牢“學(xué)”的基礎(chǔ)、推進(jìn)“做”的實(shí)踐、堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭示范、發(fā)揮黨支部主體作用四方面具體措施實(shí)現(xiàn)了“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與制度化，具體內(nèi)容如下：（1）打牢“學(xué)”的基礎(chǔ)。為了實(shí)現(xiàn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化與制度化，大唐貴州發(fā)耳發(fā)電公司在“真學(xué)”領(lǐng)域投入了較高關(guān)注，即通過讀原著、學(xué)原文、悟原理的措施真正領(lǐng)會(huì)習(xí)近平總書記的重要講話思想，而由此開展的黨內(nèi)監(jiān)督和廉潔自律各項(xiàng)規(guī)章要求加強(qiáng)，則使得黨建工作開展真正實(shí)現(xiàn)了學(xué)思踐悟。（2）推進(jìn)“做”的實(shí)踐。結(jié)合“四講四有”、“四個(gè)意識(shí)”、“四個(gè)合格”等認(rèn)知，該國有企業(yè)將黨建工作的開展重點(diǎn)集中在了“黨性體檢”領(lǐng)域，由此其黨建工作便較好解決了以往存在的組織軟弱渙散、政治功能不強(qiáng)等不足，黨員干部干事創(chuàng)業(yè)的內(nèi)生動(dòng)力由此激發(fā)。（3）堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭示范。在“三嚴(yán)三實(shí)”專題教育、“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的開展中，該國有企業(yè)實(shí)現(xiàn)了企業(yè)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與黨員同志一起參加組織生活會(huì)和民主評(píng)議，在這種帶頭旗幟鮮明講政治、帶頭嚴(yán)格自律的影響下，該企業(yè)黨建工作水平得以實(shí)現(xiàn)了進(jìn)一步的提升。（4）發(fā)揮黨支部主體作用。作為黨的基礎(chǔ)組織，黨支部屬于國有企業(yè)黨建工作開展的基礎(chǔ)和戰(zhàn)斗力的源泉，因此大唐貴州發(fā)耳發(fā)電公司便結(jié)合黨支部實(shí)現(xiàn)了“兩學(xué)一做”教育常態(tài)化與制度化的進(jìn)一步落實(shí)，而結(jié)合組織健全、制度完善、運(yùn)行規(guī)范等一系列要求，黨支部真正成為了團(tuán)結(jié)職工的核心，企業(yè)也真正由此構(gòu)筑了實(shí)現(xiàn)自身長期可持續(xù)發(fā)展的階梯。

2.3 應(yīng)用“3+7”菜單

“3+7”菜單是上海建工集團(tuán)經(jīng)過實(shí)踐總結(jié)得出的“兩學(xué)一做”指導(dǎo)思想下的黨建工作模式，這一黨建工作模式中的“3”指的是抓建章立制重規(guī)范、抓問題導(dǎo)向夯基礎(chǔ)、抓成果交流促提升，具體內(nèi)容如下：（1）抓建章立制重規(guī)范。在堅(jiān)持黨委中心組引領(lǐng)學(xué)習(xí)教育、完善基層黨建制度細(xì)化學(xué)習(xí)教育、規(guī)范公司章程支撐學(xué)習(xí)教育的支持下，上海建工集團(tuán)實(shí)現(xiàn)了“一崗雙責(zé)”全面落實(shí)、項(xiàng)目黨建更好開展、黨組織的部門與分工設(shè)置水平提升，這些均可以視作“兩學(xué)一做”思想下黨建工作所取得的成果。（2）抓問題導(dǎo)向夯基礎(chǔ)。通過組織課題調(diào)研攻關(guān)補(bǔ)齊黨建短板、強(qiáng)化區(qū)域公司建設(shè)整合黨建資源、加強(qiáng)區(qū)域公司班子和團(tuán)隊(duì)建設(shè)等具體措施的支持，上海建工集團(tuán)的黨建工作基礎(chǔ)得以實(shí)現(xiàn)了進(jìn)一步夯實(shí)，其黨建工作領(lǐng)域的人才儲(chǔ)備、隊(duì)伍結(jié)構(gòu)改善、干部配置優(yōu)化也得以真正實(shí)現(xiàn)。（3）抓成果交流促提升。在“兩項(xiàng)主題”交流、“紅旗黨組織”創(chuàng)建、“組織生活微視頻”、黨建優(yōu)秀成果和案例匯編等具體活動(dòng)的引導(dǎo)下，上海建工集團(tuán)黨建工作所取得的成果實(shí)現(xiàn)了組織內(nèi)外的經(jīng)驗(yàn)分享，而隨著各類成果通過黨報(bào)黨刊、網(wǎng)絡(luò)媒體的推廣，上海建工集團(tuán)黨建工作的影響力實(shí)現(xiàn)了進(jìn)一步提升，這些對于該企業(yè)的長期可持續(xù)發(fā)展實(shí)現(xiàn)也帶來了較為積極的支持。

3 結(jié)論

綜上所述，“兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育活動(dòng)能夠較好為國有企業(yè)黨建工作的開展提供支持。而在此基礎(chǔ)上，本文涉及的大唐貴州發(fā)耳發(fā)電公司、上海建工集團(tuán)等黨建案例，則直觀證明了研究的實(shí)踐價(jià)值。因此，在相關(guān)領(lǐng)域的理論研究與實(shí)踐探索中，本文內(nèi)容便能夠發(fā)揮不俗的參考作用。

參考文獻(xiàn)

[1]王金輝.“兩學(xué)一做”對開展國有企業(yè)黨建工作的作用分析[J].人才資源開發(fā)，2016，12：120.

[2]莊琳.以“兩學(xué)一做”推進(jìn)國企黨風(fēng)廉政建設(shè)工作[J].黨史博采（理論），2017，01：37-38.endprint