讓手機保持靜音

文|丁是丁

讓手機保持靜音

文|丁是丁

1

去學校開家長會，老師在講臺上介紹班級情況、分析同學們的考試成績，臺下有家長的手機鈴聲響起，明顯感覺到老師的思路被打斷，她停頓了一下，再接著講。

家長會開了一個多小時，教室里的電話鈴聲響了五六次之多。期間有兩個家長就坐在座位上接電話，雖然刻意壓低了聲音，但還是聽得真切；另一位電話鈴聲響了的家長很識趣地拿著手機走出教室，到過道里去接。

作為家長中的一員，我很替臺上的老師著急，恨不能站起來替她強調一下“家長會紀律”：會議期間請將手機調至靜音狀態或關機。但一想到自己孩子的成績還在中游以下，便偃旗息鼓了。

不過，如果家長會開始前，老師能夠像某些培訓課程的開場一樣，提一下會議要求，情況就會好很多。我參加過也組織過很多次培訓，幾乎每次培訓開始前，主持人都會提醒大家關閉手機鈴聲。

提醒的方式有很多種。

溫馨的—主持人會說：“在平時啊，您的手機一響黃金萬兩，但在這里，您的手機一響可是會驚動全場。請各位將手機調至靜音狀態或關機！”

俏皮的—主持人會說：“現在請大家跟我做一個動作，掏出您可愛的手機，打開設置，把它調到靜音狀態或關機。來，前后左右相互檢查一下！”

惡毒的—這種往往是大師級的培訓師，什么都敢講。有一次聽到培訓師說：“有些人啊，來聽兩天課還忙得跟孫子似的，破手機響個不停。你要接的電話是一個億的生意嗎？是馬克思打來的嗎？如果是，你就接！”

還有很多培訓，是會把所有學員的手機全部收起來的。我曾見過一個機構把所有參加培訓的人員的手機收到一個收納筐里，美其名曰“養機場”。

如今有了微信，違反規則的人大多會被要求在群里發紅包，這也是一種有效的約束方式。

2

2004年，我們公司請時代光華的章哲老師來做內部培訓，我負責接待和主持。上課前，有一個經銷商一直打電話問我上課地點，我接完他的電話就直接進了會場，手機還沒來得及調成靜音，他再次打來電話時，培訓已經開始了，我的手機鈴聲響徹會場。

當時公司有明文規定：“在任何會議及培訓進行的過程中，手機須保持靜音狀態或關機，如鈴聲響起，樂捐10元。”罰款不叫罰款，叫樂捐。那天上完課，我做了檢討，主動樂捐了20元。

從那時起，在任何一個正式的會議和培訓場合，我的手機都沒有再響過。公司開管理層會議時，我干脆就把手機放在辦公室，不帶到會場。反正會有中場休息和茶歇時間，反正也不會有一個億的生意找我，反正馬克思也不會給我打電話……

公司還制定了這樣的規則：在手機不該發出聲音的場合，手機鈴聲響起（包括振動、電量不足、鬧鈴等），是公司高層的手機響樂捐500元，是公司中層的手機響樂捐200元……如果有人違規，茶歇時買水果的錢就有了；樂捐款項還可以發在微信群里，讓大家搶搶紅包，其樂融融。

職業化程度比較高的企業和單位在開會或培訓時，手機鈴聲響起的時候非常少。一個善于自我管理的人，大都能把自己的手機管理得很好，絕對不會在不該響的場合讓手機鈴聲響起。

3

我遇到過的最尷尬的手機鈴聲響起的情況是在殯儀館。

有一次，參加一個同學的岳父的葬禮，主持人正在宣讀逝者的生平事跡，大廳里一片沉痛哀悼的氣氛，忽然，響起了手機鈴聲。

我不知道那個沒管好自己手機的人是否覺得尷尬難堪，是否覺得自己的行為是對逝者及其家屬的極大的不尊重，甚至是冒犯。當時我在那個特殊的場合，特別為那個人感到尷尬和難堪。

既然去開家長會了，就應該安排好所有事情，管理好自己的手機，這既是對老師的尊重，也是一份自重。如果家長會上老師的手機鈴聲響起，臺下的家長們又會做何感想呢？

既然去殯儀館參加告別儀式了，就應該處理好手頭的事情。在那短短的不超過半小時的告別儀式中，管理好自己的手機，既是對逝者及其家人的尊重，更是一份自重。如果逝者在天堂里聽到你的手機響起，又會做何感想呢？

有人常問：“哪些日常行為會讓人覺得特別有教養？”在不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不在公共場所吸煙之外，我覺得在不該讓手機鈴聲響起的場合保持手機靜音，也是有教養、有素質、文明的一種表現。