全方位、高質量地推進“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點工作

鄧文金

“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點項目作為福建省“十二五”創新人才培養計劃改革試點項目之一，自列入建設規劃以來，即受到我校黨政領導的高度重視和社會各界的關注。閩南師范大學原校長李進金教授多次找試點工作具體負責人了解試點工作開展情況，商討試點工作思路及工作中出現的問題，分管領導肖慶偉副校長多次參與改革試點工作會議，研究培養方案及實施方案，并帶領工作組深入到有關政府部門，多方了解情況，使改革試點工作有序推進，教務處等相關職能部門也多次深入到試點工作依托單位，了解試點工作開展情況，探討改革思路及培養方式創新等問題，幫助解決改革過程中出現的許多實際問題。福建省教育電視臺根據省教育廳及省教改辦的安排和要求，多次到我校進行“優秀閩南文化人才培養計劃”改革項目專題采訪，并拍制成電視專題片在教育電視臺播放。我校學生也十分關注該試點工作的進展情況，校內團屬刊物《龍江青年》學生記者專題采訪試點項目負責人，發表《承閩南之經典，育今朝之俊杰》的長篇專訪，體現了我校學生對學習、研究閩南文化的興趣與熱情，以及對本試點項目的關注與期待。由于學校領導重視，學生積極參與，社會各界關注與支持，本改革試點工作進展順利。本文概要介紹和總結本試點項目的做法與經驗，供大家參考。

一、本試點項目實施的背景

（一）閩南文化的特殊性與重要性

閩南文化作為中華傳統文化的重要組成部分，是歷代中原文化南移與閩越文化多層交融和層層積淀而成的。不同時期的文化遺產在閩南地區薈萃，同時又遠播臺灣及海外其它地方，因而閩南文化具有濃厚的民族性、鮮明的地域性和開放性、包容性、豐富性等特點。閩南文化作為中華傳統文化的重要組成部分，是促進兩岸文化認同的重要紐帶。早在2006年元旦，時任中共中央總書記胡錦濤同志視察福建時就明確指出：“80%以上的臺灣居民祖籍福建，閩南話也是臺灣的主要方言，閩南文化深深地扎根在臺灣民眾精神生活中，福建要運用這些豐富資源，在促進兩岸交流合作中更好地發揮作用。”2011年3月國務院批準的《海峽西岸經濟區發展規劃》明確指出：“海峽西岸經濟區處在兩岸交流合作的前沿，與臺灣地區經濟文化交流源遠流長。”“臺灣的民間信仰和民俗文化大部分傳自海峽西岸經濟區，閩南文化在臺灣地區有廣泛影響”。因此，福建要“深入開展兩岸文化、藝術、廣播影視、新聞出版等方面交流互動。推動宗親文化、宗教、民間信仰的交流，推進閩臺族譜對接，吸引更多的臺灣同胞來閩尋根謁祖、探親訪友?！钡谝粋€國家文化生態保護區——閩南文化生態保護區在其《規劃綱要》中也指出：“海峽兩岸文化同根同源，閩南文化是維系兩岸人民的精神紐帶?！薄敖ㄔO閩南文化生態保護區，對全面推進海峽西岸經濟區建設、加強兩岸經貿聯系、直接‘三通’、旅游雙向對接、農業全面合作、文化深入交流、載體平臺建設，形成更緊密、更直接、更深入、更全面的良好互動局面，促進祖國統一大業，具有重大的現實意義。”尤為重要的是，2015年3月4日，習近平總書記在參加政協民革、臺盟、臺聯委員聯組討論時指出：“臺灣除了原住民，大陸去臺的以閩南地區為主，講的就是閩南話，血緣相親，文源相同。閩南文化作為兩岸文化交流的重要部分，大有文章可做?！憋@然，閩南文化在深化兩岸交流，增強兩岸人民文化認同意識，促進海西建設，推進祖國統一大業中具有重大現實意義和特殊價值。

（二）傳承閩南文化，促進人才培養是閩南師范大學的主要辦學特色

閩南師范大學所在地漳州市具有豐厚的閩南文化資源。據統計，漳州市目前擁有世界文化遺產一處——福建土樓，擁有全國重點文物保護單位23處34個點，涉臺文物點306處（居全國首位），館藏文物20000多件，是福建省文物大市。漳州市還擁有木版年畫、薌劇、布袋木偶、錦歌、東山歌冊、木偶頭雕刻等16項國家級非物質文化遺產，56項省級非物質文化遺產，全市有各種民俗文化團隊900多支，有10大類1000多種民間工藝品種，還擁有博物館、薌劇藝術中心、南音、錦歌、漳浦剪紙藝術中心等一大批閩南文化特色藝術場館。

充分利用和發掘閩南優秀文化資源以促進人才培養，是我校長期堅持并積極踐行的辦學理念。2000年，學校明確提出“以師為本，以本為本，立足閩南，面向福建，以培養教育人才為主，為地方政治、經濟、文化的發展服務”的辦學思想，以閩南文化凝煉學科專業方向，把閩南文化引進教學實踐中，融入校園文化建設中，閩南文化成為學校取之不盡，凸顯地方特色的重要辦學資源。

（三）構建高端研究平臺，保證閩南文化特色人才培養質量

閩南文化研究是我校的學術傳統。早在20世紀二、三十年代，漳籍學者黃仲琴教授、葉國慶教授就開始關注并研究閩南文化問題。20世紀六十年代起，福建第二師范學院（漳州師范學院前身）黃典誠、陳炳昭等先生踵武其后，較為系統、全面地研究閩南方言及掌故，出版了《閩南方言》等著作，為閩南文化研究奠定了學科基礎，閩南文化研究逐漸成為我校的學術傳統。1996年，我校在全國高校率先成立了閩南文化研究所（2003年更名為閩臺文化研究所），整合全校優質資源，共同致力于閩南文化的研究。隨后，福建省高校人文社科研究基地“閩南區域文化與文學研究中心”、福建省統一戰線理論研究會“兩岸關系理論漳州研究基地”、福建省科技創新團隊“閩南區域文化與文學研究”團隊在我校相繼建立。2012年6月18日，為適應我校學科專業建設及兩岸文化交流發展的需要，在國臺辦、全國臺聯、臺盟中央及福建省政府的關心指導下，閩南師范大學隆重召開閩南文化研究院成立大會。該研究院的成立，標志著我校閩南文化研究進入到一個新階段。2014年6月，福建省首批社會科學研究基地“閩南文化研究中心”在我校成立。2016年4月，以閩南師范大學為依托，成立了福建省閩南文化研究會。以上述平臺為依托，近五年來我校承擔了一批國家及省部級社科基金項目，發表、出版了一批具有較高質量的學術論文和專著，主辦了十余次重要學術會議。此外，我校還主辦海內外公開發行的專業刊物《閩臺文化研究》（前身為《閩臺文化交流》），該刊物是目前福建省唯一一家閩臺文化研究的重要刊物，從2003年創刊至今已連續出版52期，刊發文章1100余篇，作者中大多是海峽兩岸知名的專家學者。我校《閩南師范大學學報》（哲社版）自1991年起，開設“閩南文化研究專欄”，發表了大批有關閩臺文化研究的學術論文，該專欄2010年被評為全國高校學報“特色專欄”。前述研究平臺的建立及學術期刊的創辦為我校培養閩南文化特色人才奠定了堅實的基礎。

二、本試點項目的主要舉措和做法

本試點項目自2011年4月啟動以來，歷時6年多，總結6年多來的工作，我們的主要舉措和做法主要有：

（一）將本項目試點工作與碩士學位點及博士人才培養項目的申報緊密結合起來

“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點項目啟動以來，恰逢國務院學位委員會頒布《關于開展授予博士學位的服務國家特殊需求人才培養項目試點工作的通知》及依托一級學科碩士點申報目錄外二級學科碩士點的良機，我們正確處理該項目試點工作的開展與服務國家特殊需求博士人才培養項目及目錄外二級學科碩士點申報的關系，全面梳理學校辦學歷史、辦學特色、辦學資源、學科專業布局及發展現狀，果斷作出發揮優勢，凸顯特色，集中全校優質資源申報“閩南文化與兩岸交流研究”博士人才培養項目及“閩南文化與家族社會”“閩南民俗文化與民間文藝”二個目錄外二級學科碩士點的決策。該博士人才培養項目2012年獲國務院學位委員會批準，2013年正式招生 至今已連續招生5年，在校博士生27人，項目建設取得重大進展。二個目錄外二級學科碩士點也于2012年獲批，至今已連續6年招生。通過開展本科層次的“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點工作及高層次閩南文化碩士、博士點的建設工作，我們初步構建了從本科、碩士到博士的閩南文化特色人才培養體系，也明確了學校走內涵發展、特色辦學之路的重要性。該項成果2014年獲得福建省第七屆高等教育教學成果特等獎。

（二）整合校內外師資力量，組建閩南文化教學團隊

學校依托中國語言文學一級學科碩士點，以閩南文化研究院、福建省社會科學研究基地“閩南文化研究中心”為平臺，整合校內外資源，在閩南文化研究領域形成了一支職稱、學歷、年齡結構合理的高水平教學團隊。目前該團隊有教授24名，副教授18名，博士32名，其中“閩南區域文化與文學研究團隊”入選福建省高校科技創新團隊，該教學團隊能夠保證本項目人才培養的質量。

（三）構建科學合理的閩南文化特色課程體系

根據“優秀閩南文化人才培養計劃”試點項目的培養目標，即“培養具有扎實的人文學科基礎理論、掌握漢語言文學、歷史學、閩南文化以及基礎教育學、管理學等相關學科知識和技能，能從事閩南文化研究、宣傳及閩臺文化交流、閩南文化生態保護、閩南文化資源開發管理、閩南文化教學的應用型專門人才”，設置了由5門必修課程和23門任選課程組成的閩南文化課程體系，其中學生須完成必修課程10學分，任選課程12學分，該課程體系在國內本科層次人才培養上是一個創新之舉。

（四）編寫出版一批閩南文化特色教材

為提高本項目人才培養質量，規范教材建設，教務處出臺相關特色教材建設指導意見，各相關學院和閩南文化研究院均制訂教材建設規劃，并認真組織實施。在校、院（系）及相關單位的共同努力下，近年來，先后出版的閩南文化特色教材有：《閩南歷史文化概說》《福建歷史文化讀本》《河洛文化與閩南文化綜論》《閩南民間諸神探尋》《閩南民間美術》《漳臺經貿關系》《漳州人與臺灣開發》《漳臺民間信仰》《漳臺關系史》《閩臺民間舞蹈研究》等，同時編輯出版《閩南涉臺族譜匯編》《臺海文獻匯刊》《臺灣族譜匯編》等大型民間文獻資料匯編，上述教材和資料匯編或為專業必修課、任選課教材，或為學生學習參考資料，受到師生歡迎，極大豐富了教學內容，拓寬了學生閩南文化知識視野，提升了閩南文化特色人才培養質量。

（五）強化實踐環節，提升學生實踐能力和應用能力

為確保本項目人才培養質量，提高學生實踐能力，學校充分利用地處閩南的區位優勢，在廈漳泉三市相關部門的支持、幫助下，在泉州閩臺緣博物館、海外交通博物館、漳州林語堂紀念館、青礁慈濟宮、白礁慈濟宮、漳州市博物館、東山關帝廟等單位建立了20個專業實踐基地，至今已十余次組織試點班學生到上述基地進行考察和實踐，撰寫田野考察報告近300篇，這些田野考察成果已結集為《田野新苗》，分9卷出版。

（六）創新培養方式，提高人才培養質量

為提高本項目人才培養質量，學校積極探索，創新培養方式，取得顯著成效。

1.集體協作培養。采取導師負責和集體培養相結合的培養方式。成立試點班學生指導小組，成員均為閩南文化研究領域的專家，導師是第一負責人，在學生培養中起主導作用，指導小組成員配合導師參與指導工作，充分發揮集體培養優勢，為學生成長營造良好的學術環境，使學生博采眾長，提高綜合素質。

2.個性化培養。注重發揮學生個人才能和特長，在滿足培養方案要求的基礎上，學生可根據個人實際情況，對課程選擇、科研實踐及學位論文選題等進行不同的安排。

3.開放式培養。充分利用資源，實行“政產學研用”和“閩臺高校聯合培養”模式，學校有效整合省內各高校和有關部門的優勢資源，聘請兩岸相關高校專家學者參與培養，優化教師隊伍，臺灣高校師資占一定比例。同時鼓勵進行跨學科、跨專業的聯合授課與合作指導，積極探索政府、高校、民間團體和非物質文化遺產傳人共同合作培養人才的途徑和機制。

三、本試點項目的主要成效及社會反響

（一）構建了一套科學合理的閩南文化課程體系

根據本項目人才培養目標和要求，我們將教師科研成果融入課程內容，轉化成教學資源，構建了一套完整的具有鮮明特色的閩南文化課程體系，該課程體系體現了多學科交叉融合，全面反映閩南文化各領域最新的研究成果，受到學生廣泛歡迎。

（二）培養方式有較大創新

針對閩南文化特色人才培養的特殊需求，采用集體協作、個性化、開放式等多元培養方式，遵循“政產學研用”緊密結合的人才培養原則，充分利用各種優質資源，建立各種類型、各具特色的專業實踐基地，構建政府、高校、科研機構，民間社團和非物質文化遺產傳人密切合作，海峽兩岸高校專家和學生互動交流，實行兩岸高校“雙導師”制，共同培養閩南文化特色人才的創新培養模式。

（三）激發了試點班學生學習研究閩南文化的興趣和熱情

經過6年多的試點工作，來自文學院、藝術學院、新聞傳播學院、商學院、歷史系等院系7個專業的近200名學生，對學習和研究閩南文化抱有濃厚的興趣。據調查了解，項目試點班有不少學生畢業后從事與閩南文化有關的政府管理工作或兩岸文化交流、文化教育等工作，他們對閩南文化在海西建設和兩岸交流中的作用充滿期待。

（四）相關院校的反響

由于我校在閩南文化特色人才培養上取得重要成果，引起了國內諸多地方高校和臺灣高校的關注，引發了開發區域文化資源，充實校本教育教學內容的思考。如閩粵贛同類高校相關院系以及臺灣成功大學、金門大學領導和專家近年來頻繁到我?？疾旖涣?，共同探討地方文化特色人才培養的模式和途徑。我校的做法對莆田學院媽祖文化特色人才培養、韓山師范學院潮汕文化特色人才培養、贛南師范大學客家文化特色人才培養都具有一定的指導意義與應用推廣價值。

（五）專家評價與社會影響

本試點項目也得到了全國臺聯、閩南地區相關政府部門以及有關專家的肯定與好評。全國臺聯會長、臺盟中央副主席汪毅夫教授指出：“閩南文化的覆蓋范圍包括地處閩南的漳廈泉及臺灣全島和部分海外華人社區。閩南師范大學及其閩南文化研究院出色的工作，對于閩南文化生態保護，對于祖國和平統一大業具有重要意義?！敝猩酱髮W黨委書記、國務院學位委員會歷史學科評議組成員陳春聲教授認為：“閩南師范大學近年來利用地處閩南的區位與文化資源優勢，深入開展閩南文化特色人才培養模式改革，改革的大方向正確，培養目標明晰，契合國家特殊需求，培養模式有重大創新，培養效果顯著，在地方特色人才培養上居國內領先地位，他們的經驗與做法對國內同類高校推進學科專業綜合改革，提高人才培養質量，具有一定的推廣價值與指導意義。”漳州市文化與出版局原局長鄭志民也指出：“優秀閩南文化人才培養計劃改革很有必要，能較好地滿足當前對地方特色人才的迫切需求，對推動閩南文化生態保護區建設具有積極意義。”漳州市臺辦領導對本項目試點也給予肯定，多次指出：培養閩南文化與兩岸交流人才，對深化兩岸文化交流，增強兩岸人民文化認同，促進祖國統一大業很有意義。

綜上所述，6年多來，我校在實施“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點項目過程中，改革思路清晰，工作扎實，措施得力，在資源整合、師資隊伍建設、課程開發、教材建設、實踐教學、創新能力培養等方面進行了有益探索，取得了很大成績，提高了地方特色人才培養質量，進一步凸顯了我校閩南文化辦學特色。當然，我們的改革和探索僅僅是一個開端，在地方文化育人課題上還有很多未知領域等待我們去探尋和研究。今后，我們將在現有工作成績的基礎上，緊密結合國家對臺工作戰略需求和地方經濟文化建設需要，進一步解放思想，加大改革力度，在培養模式改革、創新能力提升、社會服務意識入腦等方面進行深入的探索，力爭把“優秀閩南文化人才培養計劃”改革試點項目建設成一個地方文化育人的示范點，推動閩南文化特色在我校相關專業育人環節中得到更好的體現，使我校閩南文化辦學特色更加彰顯。