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發揮基層工會工作優勢 做好職工思想政治工作

2017-11-25 08:28:56浙江省遂昌縣廣播電視臺吳立忠
辦公室業務 2017年17期
關鍵詞:工會優勢事業單位

文/浙江省遂昌縣廣播電視臺 吳立忠

發揮基層工會工作優勢 做好職工思想政治工作

文/浙江省遂昌縣廣播電視臺 吳立忠

工會是中國共產黨領導的職工自愿成立的群眾性組織,其代表著最廣大職工群體的切身利益,維護好、實現好職工的利益是工會一切工作開展的立足點和出發點。思想政治工作是事業單位一切工作開展的生命線,新時期思想政治工作需要進一步地加強而不是弱化,以事業單位工會作為思想政治工作的開展平臺,充分發揮基層工會工作優勢,有助于進一步提升事業單位思想政治工作效果。

基層工會;工作優勢;思想政治工作;策略

在經濟轉型、社會轉軌的大背景下,事業單位內部組織架構、員工思想狀況等相比以往都發生了很大的變化,因此思想政治工作開展中出現了很多的新問題、新情況,這給事業單位思想政治工作的開展帶來了很大的挑戰,客觀上要求事業單位思想政治工作的開展要做到與時俱進、不斷調整。工會作為代表和維護廣大職工利益的群眾性組織,不僅僅是聯系黨和群眾的紐帶,同時其在思想政治工作開展方面有天然的優勢。在事業單位思想政治工作開展中,如何利用好基層工會的優勢,全面提升思想政治工作效果,這是思想政治工作領域的一項重要課題。目前很多事業單位在思想政治工作開展方面,并沒有很好地發揮基層工會的優勢,這在一定程度上拖累了思想政治工作的效果。本文結合筆者多年的思想政治工作經驗,尋求新形勢下事業單位思想政治工作新思路,掌握基層工會如何在思想政治工作開展中找準自身的定位,充分發揮自身的優勢,從而提升事業單位思想政治工作水平的具體路徑。

一、發揮工會的組織優勢,增強思想政治工作的影響力

工會作為職工的“娘家”,代表和維護廣大職工的利益,這天然使得工會有著廣泛的群眾基礎,職工對于工會有著情感層面的認同,從而有利于工會各項組織活動贏得更多的支持以及參與。民主集中是工會的基本組織原則,事業單位工會各項工作開展中所形成的完善組織網絡,可以為思想政治工作開展所用,從而增強這一工作的影響力。當前不少事業單位思想政治工作開展方面,存在影響力不夠的情況,這一工作被很多職工認為與己無關,對于思想政治工作開展的參與、支持嚴重不足,這導致思想政治工作的影響力有限。針對這種情況,要注意發揮好工會的組織優勢,借助于工會統一的組織網絡,開展思想政治工作,這樣可以更好地調動廣大職工參與思想政治工作的積極性,增強思想政治工作的影響力。

二、發揮工會的職能優勢,增強思想政治工作的凝聚力

工會的職能是多維度的,既包括了維護職工利益職能,同時也包括了教育、建設等職能,工會的職能賦予了工會工作的職責以及權限,替職工說話、辦事這是工會存在的職能基礎以及天職所在。工會很多方面的職能與思想政治工作內容、要求有著高度的契合,充分發揮工會的職能優勢,將維護好員工的權益、教育、建設等職能與思想政治工作開展進行有效的融合,可以極大地增強思想政治工作的凝聚力。目前社會意識形態領域的斗爭形勢非常嚴峻,多重價值觀念并存,事業單位職工在思想認識層面客觀上存在較大的差異性,這嚴重影響到了思想政治工作的統一性以及凝聚力。很多事業單位因為職工思想認識方面的不一致,而出現了凝聚力不強的問題,這不僅僅影響到了事業單位發展目標的實現,同時容易導致職工隊伍的分崩離析。工會職能優勢發揮層面,關鍵就是要將工會維護職工權益的職能與思想政治工作的開展進行結合,思政工作開展方面做到關心職工、愛護職工,充分調研職工工作、生活中存在的各種困難,并和工會進行配合,解決職工權益受損的問題,從而統一職工的思想,讓職工對于單位、對于工作能更有歸屬感,從而實現思想政治工作凝聚力的提升。

三、發揮工會的宣教優勢,增強思想政治工作的說服力

工會是連接事業單位和職工的重要紐帶,工會在職工宣教方面具有突出的優勢,這種優勢主要表現為職工對于工會主導的宣傳教育內容接受程度比較高,內心的抵觸比較少。因此充分發揮工會的宣教優勢,對于思想政治工作說服力具有重要的提升作用。思想政治教育本質就是宣傳教育,讓職工能夠樹立正確的人生觀、價值觀,認同社會主義核心價值觀,能夠做到自覺抵御不良思潮侵蝕、影響。因此這一工作開展效果與說服力密切相關,思想政治說服力強則意味著工作效果更高,反之意味著工作效果的下降。工會要積極對員工進行思想政治宣傳教育,傳達黨的路線、方針、政策,積極開展“兩學一做”教育活動,通過強化宣傳教育,來實現思想政治工作說服力的提升。在宣教手段方面,工會可以引入多種形式,例如講座、參觀、班組學習等,借助于這些互動性更強、趣味性更高的宣教手段,讓先進的思想成功占領職工的大腦,培養員工良好的思想政治素養。工會在思想政治宣傳方面,具有“潤物無聲”的特點,結合思想政治工作內容,依據自身的宣傳渠道和宣教方式,來說服職工接受這些內容,因為屬于事業單位內部非正式渠道,因此廣大職工對于思想政治工作的接受程度會更高一些。

四、發揮工會的陣地優勢,增強思想政治工作的生命力

思想政治工作的開展需要充分發揮工會的陣地優勢,工會毫無疑問是思想政治工作開展的重要陣地,如果能夠利用好這一陣地來開展思政工作,對于思政工作水平的提升具有事半功倍的效果。工會陣地優勢的發揮,關鍵就是要在工會這一平臺上來進行思想政治工作的開展,工會要積極組織各種活動來配合思想政治工作的開展。舉例而言,要求工會通過圖片展覽、征文活動等來進行思想政治工作內容的融合,增加思想政治工作時代感以及生動性,增強思想政治工作的生命力。伴隨著時代的不斷發展,職工在思想狀況方面呈現出來了更加復雜的情況,工會要正確認識職工的思想狀況差異性,把握好職工的各種需求,以事業單位文化建設和文體活動為重要的平臺,從而實現思想政治工作依附于工會這一組織,獲得更多的生命力。在事業單位文化建設方面,將思想政治工作的具體內容與事業單位文化建設結合,使得思想政治工作內容融入事業單位文化建設中去,為思想整治工作的開展注入新的活力。在文體活動方面,通過開展各種文體活動,做到思想政治工作的寓教于樂,使職工在鍛煉身體、娛樂自我的同時,能夠在思想層面得到進一步的升華,實現思想政治工作活力的提升。

五、結束語

對于事業單位來說,員工是事業單位最寶貴的財富,思想政治工作的重要性也在不斷地被強化,能否做好這一工作,將會直接影響事業單位的發展。思想政治工作雖然內容層面看不到、摸不著,但是其對于員工思想的改造、引導意義重大。因此,面對目前思想政治工作領域的新挑戰,需要充分認識到基層工會在提升職工思想政治工作水平方面的作用,將工會作為思想政治工作開展的重要平臺和支撐,切實發揮好工會所具有的組織、職能、宣教、陣地等優勢,增強事業單位思政工作效果,讓職工隊伍具有良好的思想政治素養,為事業單位的發展保駕護航。

[1]郭賢彬.淺談事業單位工會如何做好職工思想政治工作[J].辦公室業務,2015(21).

[2]高強.淺談如何發揮工會優勢做好企業思想政治工作[J].現代企業文化,2015(06).

[3]高瑛.發揮工會優勢做好國企思想政治工作[J].東方企業文化,2014(20).

[4]彭娜,張洪強.發揮工會優勢推進思想政治工作的創新[J].現代企業文化,2008(17).

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