創(chuàng)業(yè)帶頭人辦實體享社保補貼

創(chuàng)業(yè)帶頭人辦實體享社保補貼

被認(rèn)定為創(chuàng)業(yè)帶頭人，不但可以按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等相關(guān)扶持政策，創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體還可以按規(guī)定享受社會保險補貼等扶持政策。日前，遼寧省人力資源和社會保障廳對《遼寧省創(chuàng)業(yè)帶頭人管理辦法》進(jìn)行修訂，對創(chuàng)業(yè)帶頭人的認(rèn)定條件、認(rèn)定程序、管理考核等方面進(jìn)行了規(guī)定。

創(chuàng)業(yè)帶頭人指在本省境內(nèi)通過自主創(chuàng)業(yè)實現(xiàn)自身就業(yè)并吸納一定數(shù)量符合政策規(guī)定的各類人員實現(xiàn)就業(yè)的勞動者。創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體指在遼寧省內(nèi)注冊設(shè)立的由各類勞動者自主創(chuàng)辦，實現(xiàn)自身就業(yè)并吸納一定數(shù)量符合政策規(guī)定的各類人員實現(xiàn)就業(yè)的實體。經(jīng)營實體的類型包括：個體工商戶、民辦非企業(yè)單位、農(nóng)村合作組織和除公有制企業(yè)外的各類經(jīng)營實體。

認(rèn)定條件

創(chuàng)業(yè)帶頭人的認(rèn)定條件：法定勞動年齡范圍內(nèi)的各類勞動者；擁護(hù)黨和國家的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法、按章納稅，熱心公益事業(yè)，有較強的社會責(zé)任感，沒有違法違規(guī)行為，年度內(nèi)未發(fā)生重大安全責(zé)任事故；創(chuàng)業(yè)者領(lǐng)取《營業(yè)執(zhí)照》，吸納就業(yè)3人以上（含3人）；創(chuàng)業(yè)帶頭人所在市級認(rèn)定部門規(guī)定的其他認(rèn)定條件。

創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體申請享受社保補貼政策時，經(jīng)營實體成立日期必須自申請創(chuàng)業(yè)帶頭人社會保險補貼政策之日起向前追溯5年內(nèi)；創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體要與招用的就業(yè)人員簽訂一年以上的勞動合同，按時足額發(fā)放工資并按規(guī)定繳納社會保險，嚴(yán)格執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)。

認(rèn)定程序

符合條件的創(chuàng)業(yè)帶頭人向經(jīng)營實體所在地街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障工作機構(gòu)提出申請，填寫《遼寧省創(chuàng)業(yè)帶頭人審批表》，并提供以下資料（原件、復(fù)印件）：經(jīng)營實體營業(yè)執(zhí)照副本；經(jīng)營實體法定代表人（負(fù)責(zé)人）身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》或《就業(yè)失業(yè)登記證》及符合各市認(rèn)定創(chuàng)業(yè)帶頭人的人員類別證明；經(jīng)營實體職工名冊（經(jīng)營實體蓋章）、經(jīng)營實體招用就業(yè)人員的身份證、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》、勞動合同書等；創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體申請享受社會保險補貼政策還需提供繳納社會保險等相關(guān)材料；創(chuàng)業(yè)帶頭人所在市級認(rèn)定部門需要提供的其他相關(guān)資料。

街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障工作機構(gòu)受理創(chuàng)業(yè)帶頭人申請材料，將符合條件的有關(guān)資料報縣（區(qū)、市）人力資源和社會保障部門；縣（區(qū)、市）人力資源和社會保障部門對申請人情況進(jìn)行審核，將符合條件的有關(guān)資料報市人力資源和社會保障部門；市人力資源和社會保障部門對申請人進(jìn)行審核批準(zhǔn)。

管理考核

創(chuàng)業(yè)帶頭人管理由各級公共就業(yè)（人才）服務(wù)機構(gòu)負(fù)責(zé)實施。對認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)帶頭人實行實名制登記，并向社會公布。建立動態(tài)管理考核制度。對創(chuàng)業(yè)帶頭人的認(rèn)定條件進(jìn)行年度考核，對考核不合格的，取消其創(chuàng)業(yè)帶頭人資格。

街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）勞動保障工作機構(gòu)負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)創(chuàng)業(yè)帶頭人培養(yǎng)工作，受理創(chuàng)業(yè)帶頭人申請材料，留存相關(guān)材料復(fù)印件，并對其真實性負(fù)責(zé)，建立創(chuàng)業(yè)帶頭人管理信息臺賬；縣（區(qū)、市）公共就業(yè)（人才）服務(wù)機構(gòu)負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)帶頭人申請材料的審核、經(jīng)營實體實地勘驗，并建立和錄入創(chuàng)業(yè)帶頭人數(shù)據(jù)信息庫，做好轄區(qū)統(tǒng)計分析工作；市級公共就業(yè)（人才）服務(wù)機構(gòu)負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)帶頭人的審核認(rèn)定，按要求上報創(chuàng)業(yè)帶頭人數(shù)據(jù)信息，進(jìn)行市級統(tǒng)計分析，落實創(chuàng)業(yè)帶頭人扶持政策。省級公共就業(yè)（人才）服務(wù)機構(gòu)建立全省統(tǒng)一的創(chuàng)業(yè)帶頭人數(shù)據(jù)信息庫，做好數(shù)據(jù)分析上報工作。市人力資源和社會保障部門對認(rèn)定的創(chuàng)業(yè)帶頭人可以發(fā)放認(rèn)定證書或牌匾，被認(rèn)定為創(chuàng)業(yè)帶頭人的勞動者可按規(guī)定享受創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)等相關(guān)扶持政策，創(chuàng)業(yè)帶頭人創(chuàng)辦的經(jīng)營實體可按規(guī)定享受社會保險補貼等扶持政策。

（遼寧省人力資源和社會保障廳供稿）

本欄編輯／李勝基 郵箱／gcdylsj@163.com