老人之間要少炫耀

劉頌

“我兒在美國(guó)工作。”

“我兒年薪百萬(wàn)。”

“我孫子讀的985高校。”

……

很多老人湊在一起聊天，三句不離自己的兒女。別以為只有年輕人之間有“鄙視鏈”，老人之間也有。

俗話(huà)說(shuō)“三十歲前子看父，三十歲后父看子”，父母難免喜歡拿自己孩子的成就在朋友鄰居中分享、比較。沒(méi)事兒提兩句沒(méi)什么，但有事沒(méi)事總是掛在嘴邊，那就是自討沒(méi)趣了。

比家底

秀優(yōu)越感招人煩

“你一個(gè)月退休金多少啊？我一個(gè)月八九千，都沒(méi)地方花啊……”

老王是個(gè)國(guó)企退休老干部，優(yōu)越感很足，今天說(shuō)幾套房沒(méi)人住，明天說(shuō)退休金沒(méi)處花……這樣的“炫富”讓很多老人不舒服，漸漸地，大家都不怎么跟他聊天了。

老人雖然遠(yuǎn)離了職務(wù)、地位和原有社交圈，無(wú)職無(wú)權(quán)，平凡普通，但希望得到他人尊重、贊賞、肯定、認(rèn)同的心理和年輕時(shí)相比不僅沒(méi)有減少，反而更加強(qiáng)烈了，更加敏感了，在一些老人中，甚至出現(xiàn)了為爭(zhēng)面子而相互擠兌的“攀比潮”，比來(lái)比去，原本和氣相處的老年人變成了“斗雞眼”，你看不慣我，我受不了你，失去了往日的融洽與和睦。

美國(guó)心理學(xué)家馬斯洛的需要層次理論告訴我們，自我尊重能夠正確認(rèn)識(shí)自己的價(jià)值，了解自己的生存意義，自我評(píng)價(jià)客觀恰當(dāng)。用孩子、家產(chǎn)去和別人攀比的老年人，其實(shí)是對(duì)自己缺少自信和自我肯定，想借助于這些外在的東西為自己撐腰打氣。從社會(huì)尊重來(lái)說(shuō)，一個(gè)人是否有面子最終取決于這個(gè)人在他人心目中的地位，而這個(gè)地位是強(qiáng)求不得的。

比出息

逼得兒女壓力大

“我兒子博士畢業(yè)留在美國(guó)了，年薪百萬(wàn)。”

兒子是老劉這輩子最大的驕傲。一路讀書(shū)讀到美國(guó)，最后在美國(guó)安家立業(yè)。剛開(kāi)始，老劉夸自己兒子時(shí)，其他老人都跟著羨慕，后來(lái)夸兒子漸漸成了老劉的口頭禪，時(shí)間一長(zhǎng)，鄰居們都很厭煩，有時(shí)還揶揄他：“你兒子咋還不把你接到美國(guó)去？”

當(dāng)老人說(shuō)“我孩子哈佛畢業(yè)，定居美國(guó)”時(shí)，是一種強(qiáng)勢(shì)表達(dá)，說(shuō)話(huà)者希望聽(tīng)話(huà)的人在這種表達(dá)面前，低下頭來(lái)，產(chǎn)生仰慕之情，由此得到他人的尊重，但往往事與愿違，反而激起聽(tīng)話(huà)的人心中的不舒適感，或選擇逃避——敬而遠(yuǎn)之、選擇輕蔑——“有什么了不起”，完全走向尊重的反面，最終的結(jié)果就是，不僅傷了老人之間的和氣，還會(huì)讓子女們深感“壓力山大”。

比孝順

孝心比成了形式

“這衣服是我女兒給我買(mǎi)的，一千多塊呢！”比“子女孝不孝順”，這是老人們攀比話(huà)題里最熱門(mén)的一個(gè)選項(xiàng)。

老人們相互攀比后，會(huì)暗示孩子做一些表示孝心的事情，不斷增加攀比資本，這樣過(guò)高的期望無(wú)形中增加了孩子的負(fù)擔(dān)，讓孝心變成了一種形式。

越是攀比孩子孝順，越說(shuō)明他內(nèi)心的顧慮：怕孩子不孝順。兒女給自己買(mǎi)了件衣服、買(mǎi)了雙鞋子，都要四處夸耀，不斷放大，這樣會(huì)使老人內(nèi)心的焦慮減少一些。老人的到處?kù)乓芏鄡号⒉活I(lǐng)情，反而覺(jué)得像戴上了“緊箍咒”，仿佛對(duì)老人稍微有點(diǎn)不好，就對(duì)不住老人。老人要學(xué)會(huì)重心轉(zhuǎn)移，如果身邊全是下棋的、寫(xiě)書(shū)法的、養(yǎng)花的，情況就不一樣了，老年人有了自己的愛(ài)好，這樣每天的聊天內(nèi)容也變得豐富多彩起來(lái)。endprint