工會組織在推進班組建設中的作用研究

涂婷

摘 要：班組是廣西水電工程局有限公司的基本組成要素，可以說是企業結構當中的基層部分，承擔著企業生產和作業的重要責任，在企業運轉當中發揮著重要作用。而為了實現班組建設的穩定持續發展，提高班組工作力量，則需要重視發揮工會組織的積極作用。因為工會組織的重要功能是保護廣大勞動者的切身利益和權益，有著較高的社會地位，可以起到穩定市場的作用。工會組織構成了企業班組建設的堅實后盾，所以要進一步發揮工會組織在班組建設當中的價值。

關鍵詞：工會組織；班組建設；作用；方法

廣西水電工程局有限公司在實際的經營發展當中一項重要工作任務就是班組建設，所謂班組建設是利用有效方法在企業班組內部展開班組文化制度等方面的建設，以便能夠提升班組成員積極性和創造力，確保其綜合技能的發展。而工會組織將勞動者的權益保障作為根本出發點，與班組建設的要求相符，可以進一步調動班組成員的工作積極性，因而工會組織可以在班組建設當中發揮積極作用。

一、工會組織在推進班組建設中的作用

1.1維護班組成員利益

班組成員的切身利益是推進班組建設當中的重要動力，而工會的重要工作任務就是要維護廣大職工的利益，確保職工實施基本的民主權利。廣西水電工程局有限公司發揮工會組織在為職工排憂解難方面的重要作用，可以為班組成員營造健康和諧的發展環境，同時也可以進一步促進員工綜合能力素質的提升，在具備了這一堅實基礎整個班組的建設質量也將獲得飛躍。

1.2引領班組成員思想

工會組織在班組建設當中的思想建設方面發揮著重要價值，起著思想引領作用，能夠讓班組成員切實意識到職工利益和企業的利益是密不可分的，只有促進了企業效益水平的提升，才能夠讓職工利益得到根本保障。工會組織可以發揮先進文化的帶頭引領作用，指導班組建設實踐當中創新思想，保證班組工作隊伍永葆工作活力，有了正確思想的指導之后，各項工作實踐也會擁有明確方向。

1.3促進班組規范發展

工會組織在廣西水電工程局有限公司班組建設當中的巨大作用還體現在班組的規范化建設方，因為工會組織是在自發條件下建立起來的，可以有效促進企業員工間的溝通交流，而工會組織的各個成員也會進行有效的自我約束，以便能夠確保自身以及廣大工友的切身權益。工會組織在思想、行為實踐等方面潛移默化的影響企業班組，并確保班組建設逐步走向規范化發展道路。

二、工會組織在班組建設當中發揮作用的方法

2.1找準工會和班組建設契合點

工會組織在班組建設當中發揮著積極作用，這就需要做到工會組織和班組建設工作的有效整合，找準二者的契合點，增強二者的良性互動水平，最大化的發揮工會組織的價值。第一，在企業的班組建設活動當中，工會組織具備宣傳以及發動的巨大優勢，通過工會組織的引導以及細致全面的工作能夠有效提升員工的凝聚力，讓廣大員工積極投入到班組建設當中，為整個班組團隊的發展貢獻自己的一份力量。第二，工會組織承擔著維護員工權益的職能，于是在班組建設當中，可以以此為出發點和連接點積極發揮工會組織維權職能，增強班組的民主管理水平，構建公平公正公開的民主管理創新形式，讓廣大班組成員的知情權、參與權、監督權等得到根本保障，在員工各項權益得到保障之后，他們也會更加自愿主動的投入到班組建設當中，從而確保了班組建設質量的提升。第三，工會組織在勞動競賽等多個方面存在著大量的實踐經驗和基礎，這也是工會組織和班組建設工作的有力契合點，通過豐富多彩的實踐活動能夠讓班組成員的創造性和主動性得到有效發揮，同時還能夠讓班組成員展示自己的能力，加強班組成員之間的溝通互動，營造和諧的內部工作氛圍，那么整個班組的凝聚力水平得到顯著提升，并進一步為整個企業的發展獻言獻策。

2.2發揮工會優勢提升班組實力

員工是企業發展以及班組建設當中的核心力量，而員工的綜合素質水平也直接影響到了實際建設水平，只有不斷提高員工的整體素質水平，才可以讓他們的創造力以及積極性得到充分的發揮，讓班組建設工作的開展具備源源不斷的動力支持。同時我們也需要認識到，員工綜合素質的提升并不是一蹴而就的，需要長期積累以及不斷的滲透和影響。而為了達成這一目標，工會組織需要積極發揮自身在處理員工工作方面的優勢，構建良好的輿論氛圍，讓企業員工可以在和諧氛圍的支持之下積極主動的參與，提高對班組建設工作的宣傳力度，發揮輿論引導的作用，使得班組建設更具感染力和影響力，那么整個班組的實力也將獲得增長。工會組織在具體的工作實踐當中需要抓好重點，可以首先從班組抓起，由點帶面，選拔綜合素質過硬的班組長，把握好班組建設工作的關鍵。由于班組長發揮著模范帶頭作用，所以除了要具備極高的專業綜合素質之外，還需要擁有全局觀念以及責任觀念，以便能夠不斷投入到班組管理當中，讓廣大班組成員的綜合素質可以得到進一步的教育培訓，打造高素質的職工隊伍。伴隨著班組建設水平的提高和成熟，班組會對整個企業建設起到帶動作用，那么整個企業的發展也將進入到有序發展的軌道。

2.3實施民主管理凝聚班組合力

構建民主管理機制是推動班組建設健康發展的重要條件，而且只有實現了民主管理，才能夠讓廣大員工的凝聚力得到增強，確保班組建設的各項工作任務貫徹到實處。第一，工會組織需要有效協助班組構建科學完善的民主管理制度，從小處著手，逐步加強工會組織和班組生產活動的結合程度。例如可以采用定期組織民主生活會的方式，讓工會和班組工作實現有效融合，也讓工會組織的職能貫徹落實到班組日常實踐工作當中，進一步推動班組生產經營任務的落實，讓班組建設擁有穩定的組織保障。第二，工會組織需要輔助班組在內部管理過程當中堅持民主原則，特別是在涉及到班組成員的切身利益方面，更是要做到公平公正和公開。例如，針對于班組的考核、獎金分配等直接與員工利益掛鉤的問題，必須要做到公正公開，體現出班組成員的民主權利。第三，工會組織要注重發揮自身優勢，在實踐方面對班組建設進行指導，積極開展職工代表座談會議等形式的實踐活動，努力收集對班組建設有利的意見，增強班組成員參與企業管理的熱情。第四，工會組織要引導班組做好意見以及建議的篩選整理工作，彰顯員工的主人翁地位。

三、結語

總而言之，工會組織在推進班組建設當中發揮著積極作用，可以切實保護班組成員的切身權益，引領員工的思想，提高班組建設的規范化和完善化發展。而為了進一步提高班組建設水平，廣西水電工程局有限公司要切實意識到工會組織的重要性，確立工會組織的地位。而工會組織需要從班組建設的實際出發，找到工會組織和班組建設的工作契合點，從而促進班組建設質量的全面增強。

參考文獻：

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