文/張雯,國網(wǎng)河南省電力公司鄭州供電公司
通過建立完善國有企業(yè)資產(chǎn)管理制度,不僅能夠促進國有資產(chǎn)結構的優(yōu)化,使國有企業(yè)資產(chǎn)的保值和增值得以實現(xiàn),同時通過理順國家、社會和企業(yè)之間的關系,還能有效維護國有企業(yè)的合法權益,確立國有企業(yè)作為經(jīng)營者的合法地位,推動社會主義市場經(jīng)濟體制的不斷完善和發(fā)展。
通過建立和完善對國有企業(yè)資產(chǎn)管理的績效考核機制,一定程度上解決了在國資管理上政企不分的問題,理順了國家和企業(yè)之間在企業(yè)資產(chǎn)管理上的關系。然而有些國有企業(yè)目前尚未建立健全適應新形勢下的資產(chǎn)管理制度,完善有效的資產(chǎn)管理流程,仍然存在與現(xiàn)代企業(yè)管理不相適應的問題,如果這些問題能得到有效重視并加以改進,不僅會極大地提升國有企業(yè)資產(chǎn)的管理效率,同時也有助于現(xiàn)代企業(yè)制度的真正建立。
目前的國有資產(chǎn)管理制度雖然在過去的資產(chǎn)管理工作中發(fā)揮了很大的指導作用,但隨著社會主義經(jīng)濟體制改革的不斷深入,這些管理制度已遠遠滿足不了目前資產(chǎn)管理的需要,有待于及時更新、完善。主要表現(xiàn)在:資產(chǎn)管理制度不夠完善。特別是與資產(chǎn)管理相關內部控制制度體系不完善。有的企業(yè)僅建立了分散的管理內部控制制度,各制度之間并不相互配套。有的企業(yè)資產(chǎn)管理內部控制制度不完善,未能涉及到企業(yè)資產(chǎn)管理各個方面;部分企業(yè)資產(chǎn)管理機構、人員配置制度不夠健全。突出表現(xiàn)為一些單位對資產(chǎn)管理工作不夠重視,機構設置不全,人員配備不足,導致工作滯后,工作質量不高。有些資產(chǎn)管理人員素質不高,工作能力和責任心不強,造成這些單位家底不清,賬實管理混亂。
部分企業(yè)投資決策失誤,盲目擴張。部分企業(yè)在投資前缺乏科學的可行性研究和論證,導致決策失誤,資金沉淀嚴重。有的企業(yè)的投資項目尚未完成,便中途下馬;有些企業(yè)投出的資金回收無望;有些企業(yè)大量的資金凍結于進行中的房地產(chǎn)項目、閑置的機器設備上,失去流動性;有些企業(yè)的廠長、經(jīng)理在重大投資決策上一個人說了算,盲目決策,給企業(yè)造成了重大資產(chǎn)損失。
部分國有企業(yè)經(jīng)營效益及資產(chǎn)考核指標不合理,造成企業(yè)潛虧嚴重。多年來國有企業(yè)的領導干部的考核指標重點是利潤,致使企業(yè)為了達到預期的利潤,虛報財務狀況,導致一些企業(yè)對壞賬、過期的存貨、已毀損的固定資產(chǎn)不及時進行處理,經(jīng)營損益不及時結轉,隱瞞負債,潛虧嚴重。
隨著公司制在國有企業(yè)中的全面實施,當前我國國有企業(yè)改革已處于繼放權讓利、轉換經(jīng)營機制、現(xiàn)代企業(yè)制度建設之后的第四個階段,當前的關鍵是形成與完善真正有效的公司治理結構,前提是實現(xiàn)投資主體多元化,建立國有經(jīng)營責任制,理順國有資產(chǎn)管理體系。這意味著,國有企業(yè)管理者,不應僅僅把思路停留在國有資產(chǎn)的使用、經(jīng)營上,而要轉移到國有資產(chǎn)的“管理”上,即,充分認識到國有資產(chǎn)的生產(chǎn)力要素性質,提高國有資產(chǎn)的價值,使其在企業(yè)發(fā)展與國民經(jīng)濟建設中發(fā)揮更大作用。只有這樣定位,才能擺脫就企業(yè)管企業(yè),就資產(chǎn)管資產(chǎn)的狹隘觀念。
當前,關鍵是要全面落實好國有資產(chǎn)管理的各項制度,如產(chǎn)權登記制度、國有資本經(jīng)營預算制度、國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例、企業(yè)及領導人績效考核制度等。完善日常工作中的資產(chǎn)管理制度,如資產(chǎn)盤點登記表,資金盤點登記表,資產(chǎn)處置、報廢手續(xù)等。通過完備的內部控制、內部審計等實現(xiàn)這一目標。同時,國有企業(yè)要強化企業(yè)民主監(jiān)督機制,如在職代會方面,可以將企業(yè)資產(chǎn)管理列為職工代表大會的重要議事內容;在監(jiān)事會成員的構成中,要有一定比例的職工代表,由于其來自于基層,因此對于企業(yè)資產(chǎn)管理也能夠充分聽取群眾意見,促進資產(chǎn)管理實現(xiàn)集思廣益。
隨著信息化建設在國家建設的各個領域的不斷推進和發(fā)展,且已經(jīng)成為了今天國家經(jīng)濟發(fā)展的重要技術手段之一,對于固定資產(chǎn)管理工作事務的信息化建設也成為了各個領域相關工作的重中之重。資產(chǎn)管理信息化就是把傳統(tǒng)的資產(chǎn)管理工作與現(xiàn)代化的信息技術相互結合,將以往的資產(chǎn)管理數(shù)據(jù)作為如今的信息資源,全方位利用計算機,互聯(lián)網(wǎng)等作為首要的技術支撐,在此基礎上,對資產(chǎn)管理進行數(shù)據(jù)化的信息管理。采用資產(chǎn)設備管理信息系統(tǒng)對固定資產(chǎn)進行管理及核算,利用其高效的數(shù)據(jù)處理能力,對固定資產(chǎn)數(shù)據(jù)信息集中管理,規(guī)范固定資產(chǎn)信息,精細的核算,又能及時動態(tài)反映出企業(yè)固定資產(chǎn)增減變動及使用情況,還能保證企業(yè)管理決策層可以對資產(chǎn)情況進行動態(tài)全面了解,節(jié)約管理工作中人力物力,及龐大的管理工作量,優(yōu)化資源配置,達到資源供享,是國有企業(yè)固定資產(chǎn)管理更加科學、有效。
3.4.1 加強財務監(jiān)督。注重財務基礎管理、規(guī)范會計核算,充分發(fā)揮財務的反映和監(jiān)督職能,使會計報表如實反映企業(yè)的財務狀況和經(jīng)營成果。注重成本費用控制,成本形成于生產(chǎn)全過程,因此要把目標成本層層分解到各個部門甚至個人,將成本費用控制作為應對競爭的首要任務。
3.4.2 注重財務風險防范。高度關注市場形勢的變化,強化風險意識。特別重視過度負債、對外擔保、金融及衍生品業(yè)務等風險管理,優(yōu)化融資和資本結構,避免“短融長投”的高風險行為。同時強化內部審計監(jiān)督,推動內部審計職能由單一的合規(guī)性審計向效益、風險審計等職能轉變。
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