電力企業基層黨建政工工作的新思路探討

文/崔悅，國網寧夏電力有限公司銀川供電公司營銷部

導言

基層黨建工作對于企業發展與政治方面產生了決定性的作用，所以黨建政工工作是電力企業不斷發展的重要保障。在科學技術的推動下，企業也取得了迅速的發展，而隨著人們對于電力需求的不斷增加，電力企業在國民經濟中占據著關鍵位置，并促進了社會的不斷發展。但是，由于電力企業基層黨建政工在實際進行工作的過程中，往往采取了傳統的模式，在一定程度上，阻礙了企業的發展，因此，電力企業要對于基層黨建政工工作加以重視，并不斷開創了黨建工作的新思路。

1 電力企業黨建工作存在的問題

1.1 黨建工作還不夠深入

電力企業的正常運行有利于國民經濟的進一步發展,是各行各業順利運轉的物質和能量保障。但是目前很多問題的存在都是由于重視的程度還不夠,以致于出現的問題沒有被及時地發現,尤其是那些至關重要的議題。有些時候側重點掌握得也不夠準確,需要多傾注精力的經常性忽略,而需要忽略的則往往成為工作的重點。不能夠準確定位企業目前的發展狀況,不能及時地解決在發展中遇到的問題,是限制企業未來發展的最重要原因。

1.2 黨建工作機制還不完善

電力企業管理的核心歸根結底還是對內部人員的管理,要想得到平穩地發展必須要保證管理機制的合理性和高效性。目前雖然也引進了評價機制對內部員工進行管理,但是仍然存在很多的漏洞。比如管理機制不健全也不科學,管理程序過于繁瑣,這必然會導致在實施的時候遇到重重的困難。歸根結底就是機制缺少導向和科學的管理依據,僅僅憑借經驗進行是不可以的。因為這在一定程度上和社會的發展方向相悖。也勢必會導致電力企業的發展受阻,企業難以發展,員工的工作環境也受到了影響。

1.3 黨建工作形式還不夠豐富

目前電力企業的黨建工作在人員的調動和資源分配方面缺少多樣性和普及性。參與黨建工作的人員通常都是內部活動的人員,沒有充分調動起整個企業的其他員工,這樣使得黨建工作不能徹底深人地開展起來。同時黨建工作的宣傳手段和開展形式也不夠豐富,難以調動起來員工的熱情和工作活力,限制了黨建工作的發展。

2 加強電力企業基層黨建工作的新思路

2.1 充分發揮基層黨組織的指導作用

現在電力企業內部缺乏有效指導，因此，電力企業應加強對內部黨員的管理與控制，使其起到模范帶頭作用。其次，企業還要加強對內部黨員的擴充，注入新鮮的黨建隊伍血液，擴大黨建隊伍。除此之外，還應加強對電力企業基層黨建隊伍的學習培訓，使其掌握黨物質是及其理論與時俱進，更好的服務于企業發展。

2.2 落實從嚴治黨的責任，為抓好基層黨建工作提供保障

進行基層黨建工作要確保每一部門都做好自己本職工作，要明確各級黨組織管黨建黨的主題責任，上下各級要相互監督，在特殊階段，要成立監督小組，，確保黨員的純潔性。完善考核制度，考核內容與年度效績進行掛鉤，考核標準要細致。要建立懲戒獎勵制度，對于先進的個人、單位進行物質和精神獎勵，對于落后的進行約談、問責，給予壓力，才有更好的動力。要加大監督力度，黨建工作中的日常督導和專項巡視都要加強，這些都要持久堅持。并且，要及時發現問題并解決問題，使黨建工作更加優化。

2.3 豐富基層黨建政工工作的形式和機制

現在的社會經濟趨向于多元化，企業管理難度不斷增加，單一的黨建工作形式已經無法適應發展的需求。因此，黨建工作喲，與時俱進。開展一些積極向上的活動，例如文藝匯演知識競賽等詩，黨建人員在娛樂的同時，調動員工的積極性，保證各項黨建政工工作的順利開展。除此之外，企業在進行重大決策時，必須要有民主管理和監督機制，豐富企業的基層黨建政工工作的開展形式。

2.4 加強黨與人民之間的溝通，務實黨建工作的群眾基礎

人民群眾的支持與厚愛，是黨建工作的重要保障。重大決策需要人民的建議與意見，黨的一些工作需要對外公開，人民群眾的參與可以使黨的決策與制度更加體現人民意志，是人民群眾更加容易理解政策與制度的含義，并為這些制度和政策的推行提供了保證。人才來源于人民，黨與人民的溝通有利于更好地發現人才，可以為基礎黨建工作提供人才，從而提高了黨建工作人員的工作效率。我黨應該更好地為人民辦實事辦好事，努力解決人民的實際困難，這有利于保證我黨的人民心中的地位，因此與人民的溝通是必要的。

2.5 加強黨建工作信息化建設，提高黨的科學化水平

新形勢下對基層黨建工作進行信息化是新的要求。推進信息化在基礎當組織工作中的應用，有利于推進黨務工作的快捷化、程序化，是提高黨基層黨建工作效率的重要途徑。如今，互聯網已經遍布全國，對于黨建工作中的信息化設備要增加投入資金，資源共享的黨建信息網絡必須建立起來這有利于黨建信息的管理，更好對黨員進行思想教育，更完善的對人民進行服務從而提高黨建工作效率和水平。如今，科技水平是第一生產力，黨建工作中加強信息化建設，順應了時代潮流，響應了黨的號召。

3 結論

綜上所述，新時期電力企業的黨建工作有著新的內涵和要求，企業的黨政工作者要把學習黨的十八大精神作為企業發展的重要任務。電力企業應該重視基層黨建政工工作，分析企業存在的問題，把黨的理論知識與本企業的現實情況相結合，努力加強企業基層黨建政工工作的建設，充分發揮黨建工作在企業發展中的重要作用，實現黨建工作與企業生產相輔相成的作用，把黨組織的政治優勢轉化為企業的競爭優勢，為電力企業的發展提供人力支持和思想保障。

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