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臨床藥學專業《日??己吮怼返脑O計與在實習過程中的應用

2018-01-17 04:52:56姜道利郭琳呂冬梅
醫藥前沿 2018年20期
關鍵詞:考核教師教學

姜道利 郭琳,2 呂冬梅

(1徐州醫科大學臨床學院臨床藥學教研室 江蘇 徐州 221000)(2徐州醫科大學藥學院臨床藥理學教研室 江蘇 徐州 221000)

日常考核是臨床藥學專業實習過程中的一個重要的環節。通過日??己耍軌蚣訌妼嵙曔^程的管理,及時全面了解學生對知識、技能、道德的掌握程度,達到畢業實習的目的。但是,臨床藥學本科專業實習時,帶教老師對日常考核的重要性認識不足,或者未能開展有效的日??己?,而未能達到預期的教學效果。我校在2017年剛剛通過國家教育部組織的臨床藥學專業認證,設計了符合臨床藥學使用的日??己吮?,通過規范日常考核表,進而規范日??己说倪^程,達到提高教學效果的目的。

1.日??己说膬群?/h2>

日常考核是一種形成性考核。形成性考核是指教師在教學過程中對學生的知識和能力及時、全面地做出評價,使學生都能及時獲得反饋信息,具有及時性、全面性、重在反饋等特點。因此,日??己嗽趯W生實習過程中具有重要的意義。但是,由于藥學部各帶教老師大部分時間均在從事醫院藥學工作,未系統學習過系統的教育理論,因此,各帶教老師往往不能正確理解日??己说膬群?,不能有效地開展日??己?。針對這一現狀,我們嘗試從“日常考核表”入手,通過規范日??疾毂?,進而規范日??己诉^程。而且,在實施過程中,我們還發現,日??己吮磉€可以用于教學質量監督等過程之中。

2.臨床藥學專業《日??己吮怼犯倪M的過程

我們最初采用的《日??疾毂怼分苯右浦灿谂R床醫學專業所用的min-CEX(mini-Clinical Evaluation Exercise)表和DOPS(Direct Observation of procedural Skills)考核表。最初的設計是,基本知識、基本理論的考核采用min-CEX表;而藥學問診、用藥教育等方面的考核采用DOPS考核表。但是,經試用后,我們發現這些表格不能適應藥學專業的特點,不能靈活地運用于各個部門。我們將日??己吮矸譃閮煞N類型,第一種是專為藥學部門設計,用于藥學各部分的日常考核;第二種是繼續延用上述的min-CEX表。試行兩個月后,帶教老師反映現用的min-CEX表格仍然不能滿足于臨床藥學考核的需要,而且學生同時使用兩種不同類型的考核表,容易導致混亂。我們再次對于日??己吮磉M行修訂,采取了統一的日??己吮?。

3.日常考核表的設計與應用

經多次修訂以后,我校日??己吮碇饕ㄒ韵聝热荩?/p>

3.1 基本信息:包括了學生姓名、考核日期、教師姓名等。

3.2 考題信息:包括考核題目和評估重點;其中評估重點又分為六項:基本理論、基本知識、基本技能、應用能力、溝通和交流能力、職業道德。每次考核時,教師對其中的1~2項進行考核。

臨床藥學的學生實習部門多,每個部門的時間短。這一矛盾在藥學部門實習時更為突出。比如,學生在門診藥房的實習時間僅有四周,要求了解近50種常用藥物的用法和劑量。這是十分緊張的。而且,藥學教學存在知識點零散等缺點。我們要求教師在設計考題時,一定要把握學生的現狀,在針對性設計考題,要發現學生的缺點,旨在提高。另外,設計考題時要全面,掙取在整個實習期間對以上六個方面進行全方位的考核,不要存在遺漏。

3.3 學生回答/操作要點:這部分內容可以由學生根據自身回答情況,或者考核老師根據學生回答情況,摘要填寫。一般在100字左右。

3.4 得分:我們采用了10分制的評價方式,分為四個等級1~5分為不合格,6~7分為合格,8為良好,9~10以上為優。

3.5 反饋要點:這部分由考核老師根據實際反饋情況,用紅筆填寫,不得由學生代寫。

3.6 后記:包括了觀察時間、反饋時間、教師簽名、學生簽名等項目。

4.日??己吮淼膬r值

4.1 記錄日常帶教過程

日常考核表最主要的應用就是用于日??己恕N覀円?,日常考核至少每周一次,可根據實際情況增加日??己说拇螖怠H粘?己藘热菀罁虒W大綱,考核目的明確,要點清晰。日??己酥匾答仯髱Ы汤蠋熢诂F場反饋。

4.2 考核教師帶教質量的有效手段

通過分析學生日??己说拇螖?、考題的廣度、科學性和教師反饋的深度,科室能夠了解帶教老師的教學質量?,F在我們已經把學生日??己舜螖导{入帶教質量考核之中,這促進了帶教老師嚴肅認真的進行帶教,提高教學效果。

4.3 教學提高的重要方式

通過日??己?,帶教老師不僅能夠發現學生的知識盲點,及時彌補;而且還可以在下輪的帶教過程中,改進教學方法,提高帶教質量。

4.4 教學監督的資料來源

教學監督人員可以在以往的日??己吮碇校S機抽取數張,用于抽考,以檢驗學生對知識的掌握程度和教師的帶教過程。

4.5 鍛煉學生的概括能力。

這是我們事先未能預想到的收獲??己祟}目都是由帶教老師根據學生實際情況確定,題目大小不等,答案也長短不一。但是,我們要求學生約在100字左右有條理地填寫答題要點,并且要在當場完成。實踐表明,學生的概括和邏輯思維能力都得到訓練,語言表達能力得到迅速提高。

5.規范日??己藢W生實習出科成績的影響

我們對日??己藢嵤┣昂蟮膬蓪脤W生進行了相關的調查分析。2015年9名實習生未使用日常結核表,其藥學部門出科考試的平均成績為78.5±4.7分,而2017年20名實習生接受規范的日??己撕?,其藥學部門出科考試的平均成績上升至89.3±3.4分(student t-test, p<0.05)。這一結果顯示,在實習過程中施行規范的日??己舜_實能夠提高學生成績,提高實習效果。

6.日??己吮響眠^程中常見的問題

6.1 教師未能正常理解日??己说囊饬x

日常考核旨在了解學生對知識的掌握程度,重在反饋。但是,在實施之初,很多教師不能正確認識日??己吮淼囊饬x,往往將從實習表現、組織紀律、職業道德進行綜合考核,使學生的日??己吮碜兂闪恕俺隹畦b定”。實施一個月以后,我們逐漸發現了這一問題,并對相應的老師進行相關的培訓,逐漸糾正了錯誤觀念,建立了正確的考核思想。

6.2 誰來保管日??己吮恚?/h3>

對于這一問題,我們也經歷了一個不斷修改的過程。最初,日??己吮碛蓭Ы汤蠋煴4?。但是,在后來抽考時,我們發現,學生并不能準確回答日??己酥幸呀浛己诉^的內容。另外,學生要求自行保存日??己吮?,一方面有助于復習相關的知識,二,教師紅筆批改的日??己吮砀哂芯咀饔?。根據學生的意見,我們決定在實習期間日??己吮碛蓪W生保存,科室保留日常考核表的復印件。在實習結束時,學生上交日??己吮碓⒏鶕€人意愿,決定是否領取復印件。

6.3 誰應當發起日??己耍?/h3>

一般而言,考核應由帶教老師主動發起。但是,我們為了激發學生學習的主動性,鼓勵學生主動提出日常考核。如果學生能夠主動發起日常考核,考核成績將上升一個等級。通過這種方式,學生能夠有更多的與教師主動交流的機會,使師生關系更加融洽。如果學生不能主動提出日常考核,帶教老師將在每周末對學生進行考核。

7.總結與思考

總之,日??己耸桥R床藥學專業實習過程中的一個重要環節。我們通過設計“日??己吮怼?,規范日??己说倪^程,達到了提高教學質量、提升學生素質的目的。但是,我們在實踐中依然發現日常考核范圍較窄,師生不能主動進行考核的情況。這需要我們在以后的實踐中不斷改進。

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