電力企業增值型內部審計應用

李新耀

摘 要：本文詳細分析闡述了關于增值型電力企業內部的相關審計問題及具體審計方式的應用，并就電力企業內部增值型審計與傳統行業的審計工作之間的區別和特性進行了針對性分析，并采取了創造性的電力企業增值型審計工作思想和相關理論，并成功在電力行業進行了應用。本文通過進一步分析電力行業在內部審計過程中存在的問題，進一步闡述了增值型內部電力企業的審計工作具體特點及使用的必要性，并對優化電力企業內部的增值型審計工作提出了切實可行的意見和建議。

關鍵詞：增值型；電力企業；內部審計；相關應用

基本概念闡述及分析

一種獨立、客觀的確認和咨詢活動，目的在于增加組織的價值和改善組織的經營，它通過系統化和規范化的方法來評價和改進風險管理、控制和治理過程。從以上的定義可以看出，內部審計工作的重點已經逐漸轉移到增加組織價值上，而不再是過去那種以監督為主導的工作。當前，我國正處于經濟轉型發展和全面深化改革的新階段，經濟運行處于新的常態，給各行各業的健康、可持續發展帶來巨大的影響和沖擊，作為國家經濟支撐的電力行業也被包含進來。電力行業是我國的戰略行業，是保證社會生產和生活的基本能源及基礎，電力行業的正常與否直接關系到國家的發展穩定。綜上所述，必須深入考慮目前電力行業在現行經濟環境下存在的問題，通過采用各種行之有效的方式，增加企業的能效和發展之路，實現電力行業的快速、高效發展。

關于電力行業增值型內部審計制度同傳統審計制度之間的差異分析

電力行業增值型企業內部審計工作同傳統審計工作的差異性分析

首先，對于兩種內部審計方式再組織的目標定位方面完全不同。對于電力行業而言，其之前僅是建立傳統的企業內部審計部門，其往往只是針對于企業的成本核算角色。對于企業發展而言，若將增值型內部審計部門引入后，實現電力行業的內部審計增值化，將最大程度拓展企業的既有利潤。

關于電力企業內部增值型審計工作的基本特點分析

第一，電力企業增值型內部審計工作的基本環境特點分析。對于電力行業的增值型內部審計工作而言，其存在的基本價值就是為了提升公司的經營價值，基于此，對于電力行業發展而言，增值型內部審計工作在電力行業中才能取得較好的發展，才能獲取企業管理層面的全面支持和認可。

第二，電力行業增值型內部審計工作的資源化特點，增值型內部審計工作的基本存在價值就是為了企業的正常發展營造良好的外部環境，并提供各項增值服務，這就需要電力行業的內部審計工作必須具備短線及短時間高效審計的基本需要，審計部門為了達到這樣的要求必然要掌握具有自主決定權的審計資源。

關于電力行業內部審計工作存在的問題及弊端分析

電力行業內部行政化色彩較重，企業對外服務能力欠缺

考慮到電力企業屬于國企，具備較深的國企單位化特點，因此，在具體的企業內部的審計及各項工作中，企業內部的相關審計管理人員認為內部審計工作的主要功能和意義在于對員工日常工作和行為的監管，所以，大多數內部審計工作人員將企業的內部審計工作視為狹義上的政治審查，嚴重降低了企業內部審計的服務功能和作用。

電力行業內部審計工作中的對象之間溝通不足

在具體的電力企業審計過程中，由于大量的內部審計人員和企業內部的被審計的對象之間存在較為嚴重的信息脫節和信息不對稱現象和問題，導致二者之間存在嚴重的溝通不通暢現象，所以，審計工作的正常推進工作并不健全。除此以外，由于國內電力行業存在嚴重的上下不對等問題，在日常的內部審計工作中存在嚴重的“上審下，下不能審上”的現象，導致內部相關審計人員在具體審查過程中，經常出現審查人員對審查單位不重視、不信任的問題。

關于電力行業的企業內部增值型內部審計工作的相關建議和意見

關于增值型電力企業內部審計工作的應用基礎闡述

對于電力行業而言，在具體的增值型內部審計工作開展過程中，必須清楚地認識到增值型企業內部審計工作的基本條件，認識到其對提升企業內部的審計工作的質量提升的重要作用和地位，并針對性提出能夠輔助企業內部建立增值型審計工作的基本條件，以建立以服務為基本和興的內部審計工作制度體系。此外，對于電力行業增值型內部審計制度而言，其建立的根本條件和基礎，必須是以實現企業經濟價值最大化為基本目的，考慮到此，本文就電力行業中選用增值型內部審計工作實踐中，必須落實好以下兩個基本條件。首先，保證電力行業及企業內部的審查部門的組織地位，必須保證電力行業將其擺在優先發展地位。第二，作為企業內部的審計部門而言，為了保證其在行駛審計功能的質量和效率，必須保證該部門的獨立性和客觀性。

增值型內部審計工作在電力行業中的具體使用方式

首先，必須認可增值型審計活動的途徑，進一步改進電力行業中對日常經營管理中存在的風險的管控能力，作為企業的管理人員，必須緊密注意對企業內部經營管理的風險控制。此外，必須內部審計部門可以通過建立獨立的風險評估部門對企業經營進行獨立監督和評定，輔助電力行業規避各種風險。第二，必須更加精準地評定企業內部的控制有效性和高質量性，內部審計控制的基本原則和體系可以細分為：審計前控制、審計過程中控制及審計后的相關總結，并將其準確納入到制度建立過程中。

（作者單位：許昌龍崗發電有限責任公司）

【參考文獻】

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