朱俊峰
最近總是有人對我說感覺迷茫,不知道未來的路怎么走。有位朋友說,一直想離開目前服務的公司,而且發誓再也不做這個行業了,要回到自己熟悉的行業里;還有位朋友說,想去上汽集團的某個配套企業鍛煉一下自己,而他之前從沒有在制造業企業做過HR;也有年輕人很有誠意地問我,新的一年,自己該怎么做職業規劃?
有時候,迷茫不一定是壞事。今天,我們憂慮的是個人的發展問題,而不再是溫飽問題,這就是時代最大的進步。我們有時間去思考職業發展之路,想讓自己變得更優秀,讓生活變得更美好,這其實是一種幸福。不是有這樣一句話么:“這世界本無歲月靜好,不過是有人替我們負重前行。”綜觀歷史和現實,沒有哪個時代、哪個地方會有人活得非常輕松。我們今天的生活,曾是很多人夢寐以求的。如此想來,我們并沒有失去方向,而是需要暫時放慢腳步,稍作休整,然后重新出發。
融合:滴水融入大海才不會干枯
先對那位準備到新行業試水的HR朋友說幾句。進入一個新環境,如何盡快適應并融入其中,是每個職場人都要面對的。有時候我們對困難估計不足,就會出現融入難的問題。這在跨行業的時候特別明顯。
●每個行業都有自己的特質
一般來說,求職都有一定的行業限制。職級越高,行業限制也越明顯。即便是那些看似通用性很高的職位,比如HR和財務。在初級崗位的時候,還能跨行業求職,但到了中高級崗位之后,基本上就很難做到跨行業了。……