桂銀州
(貴陽市城市發展投資(集團)股份有限公司,貴州 貴陽 550004)
黨的十八大以來,國有企業改革不斷深入,各類國有資產管理體制在逐步完善,國有資本投向更多關系國家安全和國民經濟命脈的重要行業和關鍵領域,國有經濟活力、控制力、影響力不斷增強。國有企業在國民經濟活動中起著關鍵核心的作用,對改善社會分配,優化政府職能等方面取得了可喜的成績,但也存在國有企業黨建工作抓力不夠,手段不足,形式僵化等現象,下面,我就結合城發集團黨建工作開展情況,就如何做好國有企業黨建工作談一些粗淺認識。
在強化企業黨建工作時,我們要將黨建工作格局與企業轉型發展進行匹配,要調整和豐富黨建工作的方法和內容,以生產經營為中心,將黨建工作鑲嵌到生產經營中去,將黨建工作與企業中心工作同部署、同安排、同檢查、同考核,充分發揮黨組織的戰斗堡壘作用,用黨建工作成效促進公司持續健康發展,不能各走各的路,最后形成兩張皮。
近幾年來,城發集團以“兩學一做”學習教育活動為載體,采用集中學習和個人自學相結合的方式,通過制作宣傳展板,宣傳標語等形式,認真學習《中國共產黨廉潔自律準則》、《中國共產黨黨內監督條例》、《中國共產黨紀律處分條例》、《〈習近平關于嚴明黨的紀律和規矩論述摘編〉的通知》、《新黨章》和黨的十九大會議精神等文件精神,并及時組織領導干部、黨員觀看《永遠在路上》、《打鐵還需自身硬》《巡視利劍》等專題片。同時,黨委規定各支部每月集中學習不得少于1次,每季度上黨課、反腐課不得少于1次,每月必須按時召開主題黨日活動。通過主題黨日活動和集中學習,從思想上進行教育管理,加強黨員隊伍建設,引導全體黨員進一步增強黨員意識,保持政治本色,做合格黨員。
一是遵循“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的方針,著眼于始終保持黨的先進性,堅持不懈地做好發展黨員工作,不斷增強黨員隊伍的生機和活力。每年年初制定全年黨員發展計劃,加強對入黨積極分子的培養,掌握思想動態,成熟一個發展一個,不斷為黨組織輸送新鮮血液,改進黨員教育管理,切實增強黨員干部的責任意識,建設一支高素質的黨員隊伍。二是嚴格執行黨費繳納制度,每月組織黨員交納黨費,通過繳納黨費,讓每個黨員深刻意識到交納黨費是黨員對黨組織應盡的義務和愛黨的一種表現,進一步強化黨員黨性觀念和使命感,提高黨員黨性修養和思想覺悟,夯實從嚴治黨的思想基礎。三是嚴格貫徹落實組織生活會制度,在黨委層面,每年召開一次民主生活會,在支部層面召開組織生活會,在召開民主生活會和組織生活會前,認真制定生活會實施方案,明確各環節要求,認真開展征求意見活動,征求意見后全體黨員結合征求意見撰寫對照檢查材料,在組織生活上,認真開展批評和自我批評,組織生活會后制定詳細的整改方案,并按組織程序,將整改情況報上級黨組織。
一是城發集團黨委、黨支部每年年初,結合單位實際情況,認真查找廉政薄弱環節,加強風險防范教育,圍繞“劃分權力點、明確問題點、運行機制、確保落腳點”梳理“六個清單”,制定公司權利清單、責任清單、負面清單、風險清單、制度清單、承諾清單,明確風險點。二是建立和完善廉政責任機制,加強黨風廉政責任制建設,建立健全廉政風險防控體系。組織公司中層以上干部、全體黨員和重要崗位人員簽訂廉潔從業責任書;同時,加強與協作單位的溝通,與協作單位簽訂廉潔從業責任書,逐步形成共同遵守、相互監督的約束機制。
一是加強廉政從業思想教育,通過干部會議、總經理辦公會、專題會議等形式,傳達落實上級廉政反腐指示精神和工作要求,剖析貪污腐敗典型案例,警鐘長鳴。每季度必須召開黨風廉政專題會議1次,分析單位黨風廉政建設工作開展情況。二是始終堅持把紀律和規矩挺在前面,加強對黨員干部的監督提醒,開展黨風廉政建設和反腐敗約談工作,深化廉政風險防控機制建設,加強對權力運行的監督和制約,定期、不定期開展約談,并規定每遇節前必須進行集體廉政約談,逐步形成約談工作經常化、常態化,從而起到有效關心和愛護黨員干部的效果。三實加強“三重一大”事項管理工作,針對“三重一大”事項必須上會集體討論通過,并按規定每月月底將本單位“三重一大”事項按程序上報上級單位進行備案。四是開展常態警示教育,堅持宣傳教育引導,充分運用多種平臺,如在重要節假日期間發放廉政短信、短片;在日常工作中不定期發放廉政溫馨提示、廉政宣傳文獻;到警示教育基地進行參觀學習,有效提升干部廉潔從政意識和拒腐防變能力。
黨建工作是黨在新時期自身建設工程的重要組成部分,基層黨支部是基層黨建工作和戰斗力的基礎,城發集團以基層黨支部黨建工作為抓手,圍繞“五好支部”建設標準,有效推進了集團黨建工作。
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