試析林業規劃設計的改進措施

高宏巖+魯寧

引言

當前，我國在林業規劃設計的過程中，還存在一些問題，難以保證其工作質量。因此，在林業規劃設計期間，需要相關部門制定完善的管控方案，利用科學的工作方式對其進行處理，保證規劃工作質量符合相關規定，滿足其實際發展需求。基于此，本文針對吉林省蛟河區域林業規劃設計進行分析，提出幾點工作建議。

1概況分析

吉林省蛟河市位于吉林省東部，長白山西麓，在林業發展的過程中，行政部門已經開始對其進行全面的控制，可以有效提高其工作質量。且蛟河市的森林占有境內總面積的66.6%，森林覆蓋率為60%，可以使用的林業為24公頃左右，防護林的面積在28公頃左右，特用林的面積占有面積1300公頃左右，經濟林的占有面積為2400公頃左右。在實際工作期間，相關部門需要創新工作形式，提高林業管理工作效果，按照相關要求對其進行處理，保證林業管理工作質量。

2林業規劃設計現狀分析

當前，林業規劃設計工作具有指導性特點，在對其進行設計之后，可以有效提高林業建設與生態建設效果，加大管理工作力度。然而，在實際設計期間，經常會出現一些問題，影響著規劃設計工作質量，難以保證技術性與專業性效果。部分管理機構在實際工作期間，雖然已經針對林業規劃設計工作進行了整改，但是，在實際工作期間，還存在一些難以解決的問題，無法保證工作質量。當前，一些部門在實際工作期間，過于重視技術人員的工作水平，忽視經營管理工作效果，不能對其進行全面的改革處理，且無法總結工作經驗，難以利用科學的方式對其進行創新處理，導致工作效果逐漸降低。

部分部門在林業規劃設計工作中，可以按照相關要求對林業資源進行全面的規劃，無法明確林業規劃設計特點，對其進行合理的設計。一些部門在勘測的過程中，制定了完善的保護方案，遵循相關工作原則，有效提高工作效果，為林業規劃工作奠定基礎。部分管理部門在實際工作中，可以積極開展探索與管控工作，保證其工作成效滿足相關規定。

3林業規劃設計問題分析

在林業規劃設計的過程中，相關部門還沒有制定完善的管控方案，不能樹立正確的觀念，技術與設施較為落后，難以保證工作效果。

第一，缺乏正確的工作觀念。相關部門在林業規劃設計工作中，還沒有樹立正確的工作觀念，不能按照相關要求對其進行處理，導致工作質量降低。一些部門的領導對于林業規劃設計工作不重視，沒有產生正確的工作認知，不能對其進行全面的控制，導致工作質量逐漸降低。

第二，技術與設備滯后。當前，林業規劃部門在實際設計工作中，還沒有引進先進的技術設備，不能按照相關要求對其進行處理，難以提高林業規劃設計工作先進性程度，不能對其進行全面的處理。

第三，缺乏完善的監管機制。林業部門在開展林業規劃設計工作期間，還沒有制定完善的監管機制，不能對其進行全面的監督與管理，無法保證自身工作質量。且監管部門對于自身工作缺乏正確的認知，無法及時發現實際工作期間存在的違法違規行為，難以保證自身工作質量，無法利用先進的監督管理方式對其進行控制，導致出現監督不到位的現象，影響著當地林業發展效果。

4林業規劃設計改進措施

在林業規劃設計的過程中，還存在一些問題，無法保證自身工作質量，因此，相關部門需要利用科學的方式對設計工作進行改進，遵循設計工作原則，提高其工作質量。具體改進措施包括以下幾點：

4.1建設高素質設計人才隊伍

在林業規劃設計的過程中，相關部門需要積極建設高素質設計人才隊伍，提高設計人員的專業素質與工作水平，保證可以達到良好的設計目的。首先，需要積極開展思想教育工作，利用思想政治教育方式，提高設計人員的職業道德水平，為其樹立正確的工作觀念，在改造設計人員思想的基礎上，提高其工作積極性，達到預期的管控目的。其次，需要做好專業知識與先進技能的培訓工作，對設計人員進行階段性的教育，保證其工作能力可以滿足相關規定，在培養其創新能力的情況下，加大教育管理力度，優化其工作體系。最后，全面落實各類工作內容。相關部門需要制定長遠的規劃方案，根據相關工作要求，建立健全質量管理模式，逐漸提高其工作效果。

林業規劃設計屬于生態保護中的重點工作之一，只有保證設計人員專業素質符合相關規定，積極建設高素質人才隊伍，才能改進設計方式，增強其工作效果。

4.2加大資金投入力度

對于林業規劃設計工作而言，需要具有足夠的資金支持，對機械設備進行更新，積極引進先進的技術。相關部門需要拓寬經費來源渠道，邀請社會各界參與到投資工作中，增加林業規劃設計工作資金，保證其工作的正常實施，逐漸提高其工作可靠性。同時，需要在引進先進技術與設備之后，增加培訓資金，使得設計人員可以掌握技術、設備的應用知識，發揮其應用作用，以此提高工作質量。另外，還要加大資金的引進力度，提高工作人員的薪資待遇水平，以此提升其工作積極性，可以在自身工作中，遵循相關規定與要求，逐漸提高工作效果。

4.3加大監督管理工作力度

在林業規劃設計改進期間，需要相關部門做好監督管理工作，制定動態化的監督與管理方案，按照相關要求對其進行處理，保證工作質量符合相關規定。在監督管理過程中，相關部門需要制定完善的工作制度，首先，需要樹立正確的管理觀念，加大監管理念教育力度，提高工作人員的責任感與工作積極性，使其可以針對林業規劃設計工作進行管理。其次，需要完善相關機制，提高監管工作公平性與合理性，并制定獎懲制度，將監督工作責任分配給工作人員，要求其完成某一區域的工作任務，在區域內林業規劃設計監督工作質量較低的時候，就要對其進行物質懲罰，同理，在設計監督工作質量較高的時候，需要對其進行物質的獎勵，在獎懲結合的情況下，提高監管工作人員積極性，使其可以利用科學的工作方式對其進行改進。

結語

在林業規劃過設計過程中，相關部門需要及時發現其中存在的問題，采取有效措施解決問題，建設高素質設計、技術人才隊伍，投入足夠的設計改進經費，加大管理工作力度，在引進先進機械設備與技術的情況下，逐漸提高蛟河市林業規劃設計工作可靠性。endprint