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遼寧沈陽市姚玉婷問：煤炭行業分流職工時拖欠的社保費怎么辦

企業應依法補繳。

文件規定：“企業實施兼并重組吸納原企業職工的，繼續履行原勞動合同。企業發生合并或分立等情形的，由承繼其權利和義務的企業繼續履行原勞動合同，經與職工協商一致可以變更勞動合同約定的內容，職工在企業合并、分立前的工作年限合并計算為在現企業的工作年限；職工在企業內部轉崗安置或內部退養的，雙方協商一致后依法變更勞動合同，不支付經濟補償金。”

“企業在被依法宣布破產、責令關閉或決定提前解散等情形下主體消亡的，應與職工依法終止勞動合同。”

“企業與職工解除或終止勞動合同的，應依法支付經濟補償金，償還拖欠職工在崗期間的工資，補繳欠繳的社會保險費。”

“企業使用被派遣勞動者的，要按照《勞務派遣暫行規定》妥善處理好用工單位、勞務派遣單位、被派遣勞動者三方的權利義務。”

“以上各項政策適用于化解鋼鐵、煤炭行業過剩產能和脫困升級中涉及企業及分流安置職工。除另有政策規定外，實施期限暫定為2016年至2020年。各地可根據國務院推進化解過剩產能及供給側結構性改革的總體部署，統籌需要與可能，確定本地區涉及行業、企業和職工范圍。”

人社部、發改委、工信部、財政部、民政部、國資委、全國總工會《關于在化解鋼鐵煤炭行業過剩產能實現脫困發展過程中做好職工安置工作的意見》（人社部發〔2016〕32號）

山東泰安市包玉婷問：哪些人員可以享受教育救助

文件規定：“國家對在義務教育階段就學的最低生活保障家庭成員、特困供養人員，給予教育救助。”

“對在高中教育（含中等職業教育）、普通高等教育階段就學的最低生活保障家庭成員、特困供養人員，以及不能入學接受義務教育的殘疾兒童，根據實際情況給予適當教育救助。”

“教育救助根據不同教育階段需求，采取減免相關費用、發放助學金、給予生活補助、安排勤工助學等方式實施，保障教育救助對象基本學習、生活需求。”

“教育救助標準，由省、自治區、直轄市人民政府根據經濟社會發展水平和教育救助對象的基本學習、生活需求確定、公布。”

“申請教育救助，應當按照國家有關規定向就讀學校提出，按規定程序審核、確認后，由學校按照國家有關規定實施。”

《社會救助暫行辦法》（國務院令第649號）

遼寧撫順市唐梅盛問：已保留的流動人員檔案會被強行清退嗎

不會被清退。

文件規定：“建立科學合理的服務體系。各省級人力資源社會保障部門要根據當前轄區內檔案管理服務機構現狀，建立科學合理的流動人員人事檔案管理服務體系，形成以縣級及以上公共就業和人才服務機構為主體，授權管理服務機構為補充的流動人員人事檔案管理服務工作格局。省級、地市級檔案管理服務機構要充分考慮縣級檔案管理服務機構的實際服務能力和條件，不得強行推行檔案屬地化管理服務，對現已保管的流動人員人事檔案，除因用人單位或本人申請檔案轉遞外，一律不得以任何理由進行清退。”

人社部辦公廳《關于簡化優化流動人員人事檔案管理服務的通知》（人社廳發〔2016〕75號）

湖北仙桃市徐主仁問：治理農民工工資拖欠要建立工資專用賬戶嗎

是的。

文件規定：“建立健全農民工工資（勞務費）專用賬戶管理制度。在工程建設領域，實行人工費用與其他工程款分賬管理制度，推動農民工工資與工程材料款等相分離。施工總承包企業應分解工程價款中的人工費用，在工程項目所在地銀行開設農民工工資（勞務費）專用賬戶，專項用于支付農民工工資。建設單位應按照工程承包合同約定的比例或施工總承包企業提供的人工費用數額，將應付工程款中的人工費單獨撥付到施工總承包企業開設的農民工工資（勞務費）專用賬戶。農民工工資（勞務費）專用賬戶應向人力資源社會保障部門和交通、水利等工程建設項目主管部門備案，并委托開戶銀行負責日常監管，確保專款專用。開戶銀行發現賬戶資金不足、被挪用等情況，應及時向人力資源社會保障部門和交通、水利等工程建設項目主管部門報告。”

國務院辦公廳《關于全面治理拖欠農民工工資問題的意見》（國辦發〔2016〕1號）

北京市于智強注意：

職校學生在實習期間受到人身傷害，如有超出保險賠付額度的部分，由實習單位、學校及學生按照實習協議約定承擔責任。

四川樂山市路璐注意：

年休假在一年度內可以集中安排，也可以分段安排，一般不跨年度安排。

遼寧法庫縣詹志強注意：

職工未參加工傷保險期間發生工傷的，用人單位應按照工傷保險待遇的項目和標準支付費用。endprint