呂文杰
中圖分類號:D267 文獻標識:A 文章編號:1674-1145(2017)11-000-01
摘 要 近年來,蘇州供電公司黨委認真貫徹市委部署要求,深入開展學習型黨組織建設,推進“兩學一做”學習教育常態化制度化,為企業持續發展注入生機和活力。
關鍵詞 學習型黨組織 專家團 痛點
一、認識和體會
1.建設學習型黨組織是加強黨對國有企業領導,更好發揮政治核心作用的內在要求。堅持黨的領導、加強黨的建設,是國有企業的“根”和“魂”。我們建設的是學習型黨組織,與一般學習型組織的本質區別,就在于政治信仰、政治追求的鮮明性,最基本的原則就是要把講政治、講黨性的要求貫穿到學習型黨組織建設的各個方面,不斷提高黨員干部的思想政治素養和戰略思維能力,確保在錯綜復雜的環境考驗中牢牢把握正確的前進方向。
2.建設學習型黨組織是提升國企市場競爭力和文化軟實力,實現企業創新驅動快速發展的現實需要。隨著電力體制改革的不斷深入,售電領域和新增配電領域的競爭日趨激烈。同時,公司正全面推進蘇州國際能源變革發展典范城市建設,努力打造國際能源變革的“思想發源地、理念傳播地、技術推廣地、產品應用地、產業集聚地”。這都需要公司黨委以建設學習型黨組織為抓手,營造“重視學習、善于學習、終身學習”的良好氛圍,進一步增強市場競爭力和文化軟實力。
二、主要舉措和工作成效
1.抓住“兩級班子”,發揮示范帶動作用。這“兩級班子”分別是“黨委領導班子”和“基層黨支部書記”兩個層面。在黨委領導班子層面,實施“國企黨委委員復合式分工”。去年以來,公司黨委把黨的領導內嵌到公司治理結構中,明確了每一名黨委委員的職責分工、片區分工、項目分工,嚴格落實領導班子成員黨建工作責任制。在“片區分工”中,黨委委員除了要求參加和督導分管片區的集體學習外,還要求下沉到分管片區調研走訪,全方位了解工作實情,為公司黨委重大決策提供有效支撐。例如,今年年初,公司黨委委員、營銷副總在工業園區走訪過程中,了解到園區企業個性化、差異化的電力服務需求后,迅速向公司黨委匯報。公司黨委經過深入調研,創新思路方法,提出建立“營銷配電一體化”的工業園區供電服務中心,作為一攬子解決方案。近期,該服務中心已正式成立,向客戶提供“一口對外、便捷高效”的供配電和能源綜合服務,為園區經濟發展提供更為高效的電力支撐。在支部書記層面,組建書記專家團。書記專家團是由基層黨組織書記中的優秀代表組成的一個攻堅團隊,主要承擔“調查、研究、講課、輔導”等方面工作。團隊將發揮專業和經驗的集聚優勢,以點帶面提升基層黨組織書記整體素質。去年,書記專家團瞄準國企黨建工作難量化、難評價的痛點,以“人心凝聚”為目標,開展“黨建量化考評”體系課題研究。今年上半年,該課題的研究成果已在基層支部試點應用,并將在下半年全面推廣。
2.抓好“兩個陣地”,加強思想道德建設。這“兩個陣地”分別是“線上”的網絡陣地和“線下”的實體陣地。在“線上”陣地方面,我們創新鏈式傳播發展平臺。在食堂、電梯等員工“必經之地、必留之處”,由內網系統集中控制,滾動播放中央、省委、市委會議精神、形勢任務、好人故事等內容,在潛移默化中引導、教育員工,搶占思想意識形態主陣地。現已實現市縣公司全覆蓋。此外,基層支部結合實際,創建了“遇見配電”、“筑塔前線”等微信公眾號,通過好書推薦、隨手拍、感悟分享等員工喜聞樂見的傳播形式,使主流意識形態的傳播兼具思想性和趣味性,黨員微信群已成為支部黨員共同的精神家園和組織陣地。“線下”的實體陣地方面,公司黨委專門建設了“黨員活動室、反腐倡廉教育基地、職工書屋”等固定場所,開展各種類型的學習教育。例如,我們依托各支部的職工書屋,打造了“思客空間”、“烽火書屋”、“吳江電聲”等一批扎根基層的職工品質文化陣地,因地制宜開展“薦書、讀書、評書”系列活動,形成了“書香蘇供”的良好氛圍。公司有兩家書屋獲評“全國職工書屋”。
3.抓實“兩項活動”,著力解決實際工作中的痛點和難點。這“兩項活動”分別是“典范城市年”活動和“黨組織結對創先”活動。在推進這“兩項活動”過程中,我們堅持問題導向,帶著問題去學習,把發現問題、提出問題、研究問題以及解決問題作為理論聯系實際的重要載體和有效途徑。一方面,公司圍繞“蘇州國際能源變革發展典范城市”這一核心戰略,瞄準典范城市建設中的難點、熱點和薄弱點,開展全員勞動競賽。依托勞模工作室、技師工作室、群創園等載體,群策群力開展團隊學習和創新實踐活動,充分發揮人才的集聚效應和專業融合優勢,齊心協力開展技術交流和聯合攻關,推動典范城市建設。2015年以來,獲得專利202件;共取得創新成果110個,其中,管理創新成果獲省級以上榮譽9項。公司圍繞我市“兩個率先”發展目標,加快蘇州智能電網發展,特高壓蘇通GIL管廊、500千伏UPFC、大規模源網荷友好互動系統等多項世界首創的重大科技創新工程落戶蘇州,將有效提升蘇州電網的智能化水平,對我市推動能源供給側結構性改革、推進經濟結構調整形成有力支撐。另一方面,公司黨委圍繞電網建設、安全生產、優質服務等重點工作,廣泛開展黨組織結對創先活動。例如,去年,公司按照蘇州市委要求,與吳中區衙甪里村開展結對幫扶活動,選派優秀中層干部到村任職,擔任第一書記。如何破解貧困村經濟發展難題,成了擺在公司黨委面前全新的課題。公司黨委積極調研研究,充分發揮行業優勢,因地制宜制定扶貧方案。同時,積極幫助衙甪里村發展集體經濟,增加村級利潤41萬元。