4月4日,達州市大竹縣社保局由局長楊萬春帶隊,與達州市各級社保局同志一起赴巴中市社保局學習取經。在當天上午的學習交流會上,巴中市社保局局長許強向學習組講述了近年來該局風險防控工作的發展歷程,分享經驗和心得。巴中市社保局審計稽核科科長詳細講解了“內審外稽”的流程規范和具體做法。隨后,雙方展開了深入的業務交流討論。下午,學習組一行實地考察了各科室業務經辦情況,詳細了解制度化建設和規范化管理現狀。楊萬春高度贊揚巴中市社保局在內控管理上的成績,并感謝該局傳經送寶,要求相關同志認真學習并消化寶貴經驗,不斷提高內控管理水平,切實維護基金安全。
盧澤龍
近年來,內江市社保局注重風廉政建設。一是把好思想關。利用職工大會、黨員大會、以及工會群、黨建群推送學習資料等方式常態化開展黨風廉政學習,引導敦促黨員干部進一步堅定理想信念。今年,開展集中學習8次,專題討論學習2次,常態化推送廉政學習資料40余條(次)。二是把好制度關。加強內部控制體系建設,進一步完善《內江市社會保險事業管理局內部控制手冊》。推進實施廉政檔案制度和談心談話全覆蓋制度。三是把好作風關。及時做好“千企萬人評作風”活動收集的意見建議及省人社廳政風行風督查反饋問題的回復和整改落實。與社保窗口各經辦人員開展作風建設談心談話10人次,嚴明窗口群眾咨詢、電話接聽、業務經辦等工作紀律。
本刊通訊員
4月10日,宜賓市南溪區社保局召開糾“四風”轉作風專項行動部署會議,干部職工共計33人參加會議。會議要求,全局黨員、干部職工要深入學習貫徹習近平總書記重要批示精神,堅持問題導向,深化制度建設。作為窗口單位,要以更高標準更嚴要求糾正“四風”問題。切實改進思想作風、工作作風、生活作風,改進學風、文風、會風,嚴格遵守上下班工作制度,辦實事、出實績,努力讓工作經得起實踐的檢驗、得到群眾的認可。
翁遠鳳
4月4日,南充市蓬安縣社保局局長王剛平到金溪鎮清泉村,為全村黨員和群眾代表上了一場生動的黨課。這次黨課,王剛平向全村黨員和群眾代表傳達了習近平總書記歷年來川視察期間的講話精神,及省、市、縣委關于學習貫徹落實習近平總書記來川講話精神的意見。黨員和群眾代表紛紛表示,通過學習體會到習總書記深切關懷,了解黨十九大提出的鄉村振興戰略的內容和意義。會后,王剛平慰問了部分困難黨員家庭。
本刊通訊員
4月3日,南充市西充縣人社系統班子成員、中層干部、重點崗位人員共計50余人,赴南充川中監獄接受廉政警示教育。參觀人員在監獄管理人員的帶領下,依次參觀服刑人員食堂、宿舍、勞動、學習等場所,零距離接觸服刑人員的牢獄生活場景。通過觀看近年來從副國級、省級及市縣級黨群、政府、金融等系統貪污腐敗落馬的官員典型案例和廉政警示片,行走模擬人生成長歷程階梯,動畫模擬清廉與貪污兩類人生軌跡,使參觀人員在感受和體驗中得到教育。
本刊通訊員