劉思遷
吉林省白城醫學高等專科學校 吉林 白城 137000
隨著信息技術的發展,傳統的圖書管理方式已不適應當前社會發展的形勢,基于信息技術的現代化圖書管理模式應運而生。對此,本文就高職院校圖書館信息化管理存在的問題及對策展開了研究。
高職院校起步較晚,普遍存在館藏資源少、結構不合理、更新速度慢等問題,進而導致信息平臺不完善,現有圖書和數據庫資源無法滿足教師和學生的需求。此外,部分高職院校管理人員對圖書館信息化建設的重要性認識不足,影響了圖書館信息資源的建設進程。
圖書館信息化建設離不開相關硬件設施的支持。圖書館智能設備價格昂貴,且日常維護保養也需花費大量資金。現階段,大部分高職院校都面臨資金短缺的窘迫局面,無力支付高額的硬件設備費用,其圖書館信息化建設停滯不前。
如果沒有一支高素質的館員隊伍,要實現圖書館的信息化服務是不可能的。但就目前狀況來看,高職院校圖書館館員整體素質不高,缺乏專業的圖書管理能力及優秀的圖書辨識能力,導致圖書館信息化的發展受到限制[1]。
高職院校圖書館需引進先進的技術管理設備,設置人性化的閱讀室和資料使用室,實現圖書館的全網覆蓋,完善圖書信息平臺,通過人性化的服務和完善的信息平臺吸引教師和學生入館,實現圖書館的真正作用[2]。
高職院校圖書館應積極開發相關的圖書館手機客戶端,使其具備圖書檢索、圖書借閱、館藏查詢等多種功能,實現圖書館信息資源的高效共享。此外,高職院校還可以開展一些讀書活動,借此提升教師和學生參與的程度,激發教師和學生的閱讀興趣[3]。
高職院校可以定期對館員進行職業導讀培訓和基礎能力培訓,并建立適當的考評機制,不斷促督其提升自己的工作素養。此外,高職院校圖書館還需建立健全圖書管理制度,保證圖書管理的信息化實施,促進圖書館更好地發揮作用[4]。
在信息時代背景下,實現圖書館信息化建設是時代的必然趨勢。高職院校圖書館需不斷完善其信息平臺,加快圖書館手機客戶終端的研發力度,提高館員綜合素質,最終實現提高資源利用率,發揮圖書館作用的目的。※