據歐洲職業培訓發展中心網站消息,2018年3月15-16日,歐盟委員會在布魯塞爾舉辦歐洲資格框架(EQF)十周年慶祝大會。歐洲職業培訓發展中心(CEDEFOP)在EQF建立和完善過程中發揮了突出作用。
20世紀80年代以來,歐洲職業培訓發展中心一直致力于提高資格的認可度和透明度,并最終協助形成了EQF。
歐洲職業培訓發展中心職業教育體系與機構部主任勞卡斯·扎希拉斯(Loukas Zahilas)主持了關于EQF如何幫助建立信任及提高資格透明度和可比性的專題研討會。專家延斯·比約納沃德(Jens Bjornavold)主持了關于EQF和學習成果如何促進教育和培訓體系現代化的專題研討會。
專家斯拉瓦·佩維奇·格爾姆(Slava Pevec Grm)介紹了世界各國的資格框架。歐洲職業培訓發展中心與聯合國教科文組織及其終身學習研究所、歐洲培訓基金會密切合作,形成了2017年版歐洲資格框架。該版本的EQF包含100個國家案例、7個地區框架,同時對資格框架中的終身學習、非正規學習的合法性、資格體系建設、質量保障和影響力等核心問題進行了橫向分析。
在最后的小組討論環節,與會代表探討了EQF如何支持終身學習和靈活學習的路徑。歐洲職業培訓發展中心主任詹姆斯·卡列哈(James Calleja)指出,下一步需要將注意力放到建立一個比EQF更為全面的資格框架上來。該框架不僅要反映局部,更要著眼全局,不把任何形式的正規、非正規和非正式學習排除在外,必須要有靈活性和包容性。
卡列哈呼吁,不應要求學習者根據資格框架調整他們的學習和志向,要讓資格框架對個人需求做出及時的回應。因此,資格框架要在提升就業能力、流動性的同時,為個人提供終身學習的機會。
(唐山職業技術學院學報編輯部熊嵐編譯)