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淺議人才現代化應具備的要素

2018-08-15 02:54:54杜剛
現代營銷·學苑版 2018年6期
關鍵詞:現代化

杜剛

摘要:當今社會是一個高速發展,不斷變革的社會,發展變化是其永恒的主題。無論是國家還是個人,面對如此復雜多變的發展大勢,只有加強學習,才能在激烈的競爭中處于優勢地位。對青年群體而言,研究人才現代化的四大要素,有助于其追求人才現代化,提高自身綜合素質,進而做到從容面對社會生活各個方面的機遇與挑戰。

關鍵詞:人才;現代化;要素

發展變化是世界永恒的主題。當今世界,科學技術高速發展,新知識、新技術、新事物不斷涌現。面對復雜多變的社會經濟發展大勢,任何一個國家只有加強學習,努力吸引現代化人才,才能順應發展潮流,在發展競爭中占據優勢地位。21世紀的人才競爭,不僅是今日各國綜合國力競爭的重要內容,它也將在很大程度上決定這一競爭的結果。對青年群體而言,面對機遇與挑戰,人生就如逆水行舟,不進則退,關鍵在于自己的選擇。而積極的人生,應當直面挑戰,像音樂巨匠貝多芬一樣,“要扼住命運的咽喉”,努力實現人才的現代化,從而從根本上增強自身的競爭力。

一、人才現代化的基本要素

面對社會經濟生活的高速發展,當代青年最直觀地感受到了時代發展所賦予的重任,壓力之下,難免會產生精神的茫然和情緒的困擾,從而做出一些不理智的人生抉擇。部分青年最初能順應社會發展變化的大趨勢,銳意變革,為社會做出貢獻,卻最終迷失自我,陷入追求自我享受的迷途。還有部分青年在復雜的社會思潮沖擊下,理想信念不堅定,發生了動搖,進而引發了“信念的危機”。因此,追求人才現代化的首要因素,就是倡導積極的人生,以良好的心態迎接未來的挑戰甚至是失敗。具體而言,就是要求青年群體樹立遠大的抱負,具備強烈的愛國情懷、民族意識和社會責任感,擁有高尚的精神追求、道德風貌和良好的社會公德,同時具有較強的心理承受能力,面對挫折與失敗,不忘初心,堅忍不拔,奮力拼搏,努力將挫折與失敗轉化為通往成功的階梯。

二、人才現代化的素質要求

國際上多領域專家不同角度的研究結果表明:21世紀不同學科的共同發展趨勢中,其中重要的一點就是從高度的分化走向高度的融合,追求理論探討與實際應用間最具創意的結合。這就對人才現代化提出了素質的要求,即充分挖掘人才的內在潛力,激發其創造力。創造力或者說創造要素重視體系的構建。近現代以來,成就大學問、大事業的創造要素通常體現在體系的構建上,其中最杰出的代表就是馬克思主義體系的創立。西方很多學者都不得不承認,馬克思主義理論體系的創立是劃時代的創造,即便是后來形成的諸多對經濟社會發展趨勢產生重大影響的新學科,其核心進展仍然與馬克思主義息息相關。美國著名記者麥克瑪納斯在對西方重大學術成果匯總分析后強調:“馬克思主義的社會思想在西方學術成就已經留下了不可磨滅的印記。這個世界的政治學、社會學和經濟學中的許多論點都是通過馬克思主義的多棱鏡分析的,并且以馬克思主義的詞匯來描述的”。

三、人才現代化的核心要素

當代人力資源理論認為,人才要素的核心是思維的活力。可見,人才現代化的核心要素,是構建科學的思維體系,謀求思維的現代化。觀念的更新是一個漫長的過程,思維的現代化既要有實質上的創新,還要在創新與升華中順應本民族文化的內在需要。因此,在觀念更新的過程中,應注重科學思維方式的訓練,借助形象思維和抽象邏輯思維的方法,實現單一思維向立體思維的過渡,從而深入挖掘自身所具備的巨大內在潛力。具體而言,有三個方面的要求:一是在做好精通自身專業知識的專才基礎上,努力做到一專多能,向通才方向發展,以順應文理交叉、多學科融合的發展趨勢。二是不斷地更新自身的觀念與知識結構體系,與時俱進,以適應高速發展變化的社會經濟生活所帶來的挑戰。三是重視形象思維訓練,構建思維活力的空間型結構。在科學研究中,要努力構建出科學思維的空間結構,正如馬克思所論述的,在頭腦中構建房屋,將幫助研究者進入別具一格的境界,贏得史無前例的心態,獲得撞擊心靈深處的特異感應。

四、人才現代化的關鍵要素

意志是人的心理因素與生理因素高度綜合的產物, 在人的智能發揮中處于核心地位,人的受教育程度、知識結構與人生經歷在很大程度上影響意志的形成。因此,人才現代化的關鍵要素,在于具備超越自我的堅強意志。筆者認為,要在當前社會激烈的人才競爭中脫穎而出,占據一席之地,可以通過以下三步強化意志品質,實現自我超越。第一步,對于在校學生而言,其首要任務是夯實專業知識,積累社會經驗,拓寬視野胸懷,為人生的下一階段打下堅實的基礎。第二步,畢業走進社會后,在這一人生的新起點,應結合自身實際,確立奮斗的近期和長遠目標,從基層踏踏實實地做起,切忌不切實際,好高騖遠。第三步,在奮斗過程中,注重理論與實踐相結合,同時做到與時俱進,保持觀念、知識、技能與社會發展的同步更新,避免被社會變革所淘汰。

高速發展變化的社會生活給每一個人帶來了新的機遇和挑戰。對于青年群體而言,研究人才現代化的四大要素,有助于其努力追求人才的現代化,夯實綜合實力,提升核心競爭力,從而在激烈的社會競爭中占據優勢地位。

參考文獻:

[1]賈浩.論海外高層次人才在中國現代化建設中的作用[J].上海行政學院學報,2000(01):125.

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