培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍是加強黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的新途徑

趙玉生

我們黨歷來高度重視“三農(nóng)”工作，始終把“三農(nóng)”工作緊緊抓在手上，對加強“三農(nóng)”工作領(lǐng)導(dǎo)作出許多制度安排和部署，包括設(shè)立工作機構(gòu)、實行專項工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，等等。黨的十九大報告提出要“培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的‘三農(nóng)工作隊伍”，這是加強黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的有力舉措，開拓了黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)的新途徑，特別是“懂”和“愛”兩個字，更加彰顯了黨對農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)要用心、用情、用力的認(rèn)識和決心，也直擊我國作為農(nóng)業(yè)大國的關(guān)鍵。而鄉(xiāng)村振興，最重要的是人才的振興。可以說，培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍，抓住了鄉(xiāng)村振興的關(guān)鍵。

農(nóng)村現(xiàn)狀要求培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)工作隊伍。在我國經(jīng)濟(jì)快速增長、發(fā)展方式加快轉(zhuǎn)變，社會結(jié)構(gòu)加快轉(zhuǎn)型、利益格局深刻變化的大背景下，農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)薄弱、農(nóng)村發(fā)展滯后、農(nóng)民增收困難的局面依然沒有得到根本性改變，城鄉(xiāng)發(fā)展差距擴(kuò)大的勢頭仍然沒有得到遏制，城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)造成的深層次矛盾依然突出，全面建成小康社會，全面推進(jìn)社會主義現(xiàn)代化建設(shè)，最繁重、最艱巨的任務(wù)還是在農(nóng)村。這些方面在我區(qū)體現(xiàn)得也較為明顯：水澆地面積不足50%，美麗鄉(xiāng)村建設(shè)任重而道遠(yuǎn)，農(nóng)牧民收入與全國平均水平相差754元，而且有進(jìn)一步拉大的趨勢。另外、在人畜飲水、道路、電力、通訊、人居環(huán)境、教育、衛(wèi)生、社會保障等方面，與發(fā)達(dá)省區(qū)均有一定差距。改變現(xiàn)狀，需要造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的干部隊伍。

農(nóng)村發(fā)展要求培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊伍。習(xí)近平總書記強調(diào)，中國要強，農(nóng)業(yè)必須強；中國要美，農(nóng)村必須美；中國要富，農(nóng)民必須富。農(nóng)業(yè)基礎(chǔ)穩(wěn)固，農(nóng)村和諧穩(wěn)定，農(nóng)民安居樂業(yè)，整個大局就有保障，各項工作都會比較主動。要堅持把解決好農(nóng)業(yè)、農(nóng)村、農(nóng)民問題作為全黨工作的重中之重。要以構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系為抓手，加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化。要通過發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、提升農(nóng)村經(jīng)濟(jì)、增強農(nóng)民工務(wù)工技能、強化農(nóng)業(yè)支持政策、拓展基本公共服務(wù)、提高農(nóng)民進(jìn)入市場的組織化程度，多途徑增加農(nóng)民收入。要深入推進(jìn)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，推動公共服務(wù)向農(nóng)村延伸，全面改善農(nóng)村生產(chǎn)生活條件。而上述政策的落實，關(guān)鍵要靠制度，要靠人來完成。這就要求我們要進(jìn)—步完善農(nóng)村工作領(lǐng)導(dǎo)體制機制，打造一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的干部隊伍，堅持工業(yè)農(nóng)業(yè)一起抓、城市農(nóng)村一起抓。

懂農(nóng)業(yè)，才能擔(dān)使命。要善于學(xué)習(xí)，學(xué)理論、學(xué)業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)黨中央和自治區(qū)黨委的大政方針和決策部署，充分尊重基層和群眾的首創(chuàng)精神，勤于到田間地頭找解決問題的辦法，不斷提高引領(lǐng)市場和依法行政的能力。習(xí)近平總書記強調(diào)，“把中國人的飯碗牢牢端在自己手中”，農(nóng)業(yè)安全、糧食安全絕非如少數(shù)人想的那么理所當(dāng)然。時至今日，我們還沒有脫離糧食生產(chǎn)量、進(jìn)口量、庫存量越來越多的局面。“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”的基礎(chǔ)，就要靠這樣一批真正懂農(nóng)業(yè)、關(guān)心農(nóng)業(yè)的人才去夯實。

愛農(nóng)村，才能見行動。沒有對農(nóng)村深沉的愛，就會脫離“三農(nóng)”工作的本質(zhì)。只有愛農(nóng)村，才能愿意下基層，想下基層，能進(jìn)基層。通過下基層，促使干部從習(xí)慣思維中跳出來，讓干部真誠傾聽群眾心聲、真情關(guān)心群眾疾苦、真實反映群眾意愿，更好地指導(dǎo)農(nóng)村工作。

愛農(nóng)民，才能付真情。要時刻想著農(nóng)民、念著農(nóng)民，急農(nóng)民之所急，就像總書記要求的，要了解農(nóng)民的訴求和期盼，化解農(nóng)村社會矛盾，真心實意幫助農(nóng)民解決生產(chǎn)生活中的實際問題，做廣大農(nóng)民的貼心人。在出臺政策指導(dǎo)農(nóng)業(yè)農(nóng)村發(fā)展過程中永遠(yuǎn)胸懷農(nóng)民、愛護(hù)農(nóng)民，切實維護(hù)好農(nóng)民的切身利益。

要切實關(guān)心“三農(nóng)”干部的成長。一要建立長效機制，通過制度建設(shè)，讓干部愿下基層，健全完善干部下基層的渠道和途徑，幫助農(nóng)村事業(yè)發(fā)展。二要不斷提高干部素質(zhì)，加強對干部的培訓(xùn)，使他們提高對農(nóng)村的認(rèn)識，增加農(nóng)村工作的理論和方法，促使干部不斷創(chuàng)新工作思路和工作方法，不斷適應(yīng)新形勢的發(fā)展變化。三要建立獎懲機制，讓干事的干部有干勁，讓干實事的干部得實惠。要推動干部想干事、干好事、干實事，更好地指導(dǎo)基層工作，促進(jìn)鄉(xiāng)村和諧穩(wěn)定發(fā)展。