斯涵涵
近日,一份中山大學新一屆學生會干部任命公告在微信朋友圈刷了屏。在這份名單上,按照秘書機構、組成部門、辦事機構三個層級,列舉了200多個學生會干部崗位,在一些副職的崗位后還有“正部長級”等標示字樣,被不少網友笑稱簡直就是一“小官場”。引發輿論關注后,中山大學學生會立刻刪除了這份名單,并且“對錯誤使用了級別表述深表歉意”。認為很多大學學生會甚至社會都是這樣,不應抓住一所大學不放,不少人對于“學生官”“高校行政化”的積弊習以為常,這或許才是這份任命名單出現的原點,也是更值得探討之處。“學生會干部名單”是我國高校行政化體制下諸多教育問題的一個縮影。如何冷靜看待公眾的評價,承繼和保護大學的優良傳統及人文價值,轉變教育理念,珍惜品牌優勢,提升教育質量,促進深化改革,這是“學生官”熱新聞后應有的冷思考。