組織沖突對高技術企業成長影響綜述

劉凌 徐順治 張淑謙??

摘 要：隨著組織沖突的頻發，其對高技術企業創新績效及高技術企業健康成長的影響逐漸顯現。在此背景下，如何有效地辨識組織沖突，衡量組織沖突對高技術企業成長的影響值得深入探究。通過概述組織沖突內涵，沿用已有組織沖突分類方法，逐一探究不同類型組織沖突對高技術企業成長的影響，并提出研究展望，以期為組織沖突后續研究提供新的視角。

關鍵詞：組織沖突；高技術企業成長；綜述

中圖分類號：F27 文獻標識碼：A doi：10.19311/j.cnki.16723198.2018.30.020

1 引言

在激烈的全球化競爭中，我國高技術企業逐漸從依靠要素投入轉向采取技術創新方式來推動企業成長。但在高技術企業研發項目中經常出現行為或目標上的矛盾，這便容易激發組織沖突。學者Cheung的研究表明在復雜的合作研發項目中，研發爭端發生的概率高達99.7%，可見研發項目的組織沖突難以避免，且對高技術企業成長的影響重大?？紤]到組織內包含多種相互作用的關系，其中某些關系的不協調會導致組織沖突客觀存在，且已有學者關于組織沖突影響的研究仍存在爭議，在上述情況共同影響下，對組織沖突的深入研究顯得尤為重要。

鑒于此，本文首先回顧近年來組織沖突的文獻，對組織沖突的內涵、組織沖突的分類方法等進行概述。其次，沿用較為成熟的分類方法，分別探究不同類型的組織沖突對高技術企業成長的影響。最后，在綜述基礎上，提出對組織沖突的研究展望，以期為后續研究提供新的視角。……