譚筱莎 湖南鐵路科技職業技術學院 412000
我國已經步入市場經濟,行業間的競爭日趨激烈,各個行業清楚的認識到,綜合應用型人才是提高企業競爭力的有效手段,因此,加大了高素質人才的需求。高職院校的核心教育內容要結合社會教育發展需求,為社會輸送更多高技能型人才。但現在的高職學生缺少社會實踐經驗,自身創業存在一定的困難。另外,很多高職院校缺少完善的創業能力培養體系,開展的創新創業教育還存在很多不足之處,學生很難理解工匠精神的真正含義。在當前的高職院校創新創業教育中,教師要合理設置課程,把工匠精神滲入到教學之中,進而實現學生職業素質與能力的培養。
工匠精神在古代,是指制作工匠們對自己生產的產品進行精心雕琢,不斷改善產品的品質與工藝,以達到極致、完美的要求,成為同行無法超越的目標,為用戶提供最優質的產品服務。發展到今天,各個行業都已經把工匠精神作為工作標準和精神理念,要求每個工作人員都能在工作中精益求精、不斷創新,全身心投入到工作中去,能夠做到愛崗敬業,發揮追求極致服務的工匠精神。另外,還需要具備刻苦鉆研的科學精神,能夠主動獲取專業知識,提高自身能力與素養,用實力來武裝自己,保持積極向上、進取的工作態度與工作習慣。
目前,我國的經濟發展十分迅速,對資源的過度開發與消耗,已經出現自然資源不足的情況,而我國的人口眾多,要想保持經濟穩步發展,就需要結合我國的實際國情來轉變經濟發展方式。高職院校所培養的職業人才,綜合素質相對較高,具有較高的專業性、技術性,有著較好的創新創業基礎。因此,在高職院校開展創新創業教育,能夠提高學生的實踐能力,在步入社會崗位后能夠帶來新的活力,在工作中起到引領作用,從而促進經濟穩定發展。
在市場經濟的發展中,人才之間的競爭也日趨激烈,對于人才的要求也越來越高。而當前的接受高等教育的學生與日俱增,就業壓力不斷增大,很多學生面臨就業困難的壓力。高職院校的學生在專業上占有一定的優勢,學校鼓勵學生進行自主創業,可以對學生進行針對性的指導,充分發揮出職業能力與特長,利用自身的條件為其他學生創造更多的就業機會,通過創業帶動就業,由就業者變為崗位創造者,有效的緩解大學生就業難的窘境。
企業產業結構不斷升級,對人才的需求向綜合應用型發展,注重人才的技術能力與應用能力。現在的高職院校學生,雖然掌握了一定的專業理論知識和操作技能,但在實際的工作中還缺少專業的職業素養,缺少創新思維。通過創新創業教育,能夠強化學生的創業意識,在實際操作中鍛煉學生的創新思維,增強學生的實踐能力,讓學生能夠把自己所掌握的專業技術與能力,靈活應用于實踐當中,為以后在社會中就業、創業奠定實踐基礎。
每所高職院校都有自身特色的校園文化,為提升學生的個人素養營造良好的學習氛圍。高職院校可以把工匠精神融入到校園文化中,在潛移默化中增強學生對工匠精神的認知,讓學生在充滿工匠精神的文化環境中學習,自身的職業素養得到有效的培養。學校在創設具有工匠精神的文化環境時,可以宣傳一些專業技師、教師的鉆研事跡,給學生樹立起學習的榜樣,激發學生的職業榮譽感,為創新創業教育營造良好的氛圍。同時,高職院校還可以加大投入資金,提高培育工匠精神在教學中的地位,并將其作為重要教學成果劃入創新創業教育考評中。
高職院校的教學內容趨于職業化、專業化,學生在學習與掌握技術知識的同時,也離不開教師的引導。在創新創業教育中,教師要注重引導,把工匠精神貫穿于教育實踐之中,以培養學生愛崗敬業的職業態度。教師要想起到積極的引導作用,自身必須要重視德育活動的開展,不能只忙于考核、評比,而忽略學生工匠精神的培育,只有教師具備培育學生工匠精神的意識,才能把工匠精神貫穿于教育實踐。教師把吃苦耐勞、甘于奉獻的工作態度融入創新創業教育之中,凝練專業精神,激發學生職業情感,以此提高學生的專業崗位基本職業素質。
對學生工匠精神的培育與創新創業教育并不矛盾,高職院校可以實行校企合作協同創新,讓學生養成干一行、愛一行、精一行的優秀職業品質。有了這樣的職業品質,無論是在學習還是工作中,他們勢必會深入鉆研、勤于思考、積極創新。高職院校開展創新創業教育,積極籌建與共建大學生創新創業孵化基地,拓展校政企合作育人平臺,培養學生精益求精的職業精神。
結論:工匠精神是一種積極向上、認真負責、刻苦鉆研的職業工作態度,這也是當前高職院校開展創新創業教育需要關注的重要環節。高職院校的教學內容具有較強的職業性,在日常的學習中要加強對學生的專業技術的訓練,讓學生在實踐中增長操作經驗,為今后參加工作奠定堅實的基礎。同時,高職院校還要為學生營造創新文化環境,讓學生體驗到創新創業離不開辛苦的勞動與付出,只有把工匠精神融入技術創新,經得起失敗,耐得住挫折,經過日積月累的奮斗和打磨,一定會獲得豐厚的回報。