淺析企業文化建設與黨建思想政治工作的關系

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陜西省鐵路集團有限公司

企業文化和黨建思想政治工作是企業建設的核心部分，準確掌握兩者關系，在加強和改進黨建思想政治工作中主動探尋企業文化建設新思路，實現二者的互相促進，必能更好地把政治優勢變成核心競爭力[1]。

一、準確認識企業文化與黨建思想政治工作的關系

企業文化建設作為企業精神文明建設的一種有效途徑，是改進和加強思想政治工作的關鍵舉措。通過開展文化活動，將思想政治工作的部分內容融入到企業發展的各項工作內，讓員工對生活的追求緊密結合企業的發展。思想政治工作為黨的工作的一個部分，是企業工作的一條生命線，是帶領和團結員工達成各個任務的關鍵環節，其對象為企業員工，是以處理思想問題為目標的一種行動。企業文化作為社會文化現象的一種，是與企業經營有機融合一體的活動。兩者的關系為，企業文化能夠在大的范疇為思想政治工作提供價值、觀念、精神表現的載體與形式；而思想政治工作可通過企業文化豐富工作的內容，強化工作的效果[2]。

二、以黨建思想政治工作提升企業文化質量

(一)堅持以人為本

企業管理中需對員工做到嚴格管理和真誠關懷的統一，在生活、工作中切實做到善待員工、尊重員工、愛護關心員工成長，切實將人類資源看成企業不斷發展的重要資源，在確保完成企業效益增加的同時，提升員工的生活品質，鼓勵員工有效利用民主權利，在確保任務完成的前提下，為員工創造條件，創造一個良好的晉升空間。

(二)加強質量管控意識

隨著經濟的快速發展，市場的競爭力越來越大，企業想要生產發展，唯有努力提升質量水準，才能獲得更大的市場占據率，幫助企業獲得良好的市場口碑，做出高質量的工程，有助于樹立優良的企業形象。特別是針對一些工程項目，更加需要重視安全和質量，質量是一個工程的精神，質量不過關的過程不單對企業不負責，對社會、群眾的生命安全也不負責。

(三)強化成本管控意識

企業管理為的是降低成本，加大盈利。需要從實際出發，強化控制責任成本，減少消耗，切實強化對配件采購、物資的管理監督工作，采取有效舉措控制成本，每月對采購的物資數量、單價、采購地點、金額、電話及聯系人進行張榜公告，實現透明采購制度。

三、以黨建思想政治工作提升企業管理水平

(一)建設特色文化

建立企業文化，是黨建思想政治工作的首要需求，隨著改革的不斷深化，社會經濟因素、物質利益、組織形式、就業方式等已日益多樣，員工思想的選擇性、獨立性、差異性、多變性更加明顯[3]。企業文化的制度形態、物質形態及觀念形態，可以將黨的思想政治和企業管理進行有機結合。通過開展各種文化活動，讓企業的發展戰略、企業精神、宗旨，成為員工的行為規范和價值準則；使思想政治工作的內容和視野獲得新的開拓，方法方式獲得新改進。

(二)強化宣傳文化和黨的作風建設

企業需加強宣傳文化的工作，以推崇企業文化、展現企業形象為方針，遵循合理投入、規范、簡練的原則，制作醒目的宣傳牌。嚴格按照科學發展觀的要旨，自覺強化黨的作風建設，將黨建工作融入到企業的各個生產階段，將生產中碰到的難點，員工存在的疑難疑點，當作黨建工作的要點，努力提升企業發展質量和水平。

(三)強化建設廉潔文化

加強建設廉潔文化，是創立懲防體系、強化反復倡廉的主要內容，是企業持續、健康、和諧發展的實際要求。總結提取適宜企業自身的廉潔文化愿景、價值觀、行為準則，激發員工樹立廉潔思想。采取多種方式加強反腐倡廉教育，進行黨紀條規宣教，對典型案例進行剖析，進行警示教育；并嚴謹落實廉政責任制，增加對黨員干部的監督，強化建設黨內民主制，確切保證黨員的合法權利，實行黨務公開，竭力將制度建設與企業建設每個環節相連接[4]。

四、結語

企業文化建設和黨建思想政治工作是互相結合，密不可分的，在激發員工積極性、加強企業競爭力、強化企業成本控制、提升企業管理水平中有著關鍵作用。企業文化建設作為思想政治工作滲入企業管理的載體，能夠讓思想政治工作更富實效性、針對性及時代感；而思想政治工作累積到的豐富經歷，能夠為企業文化建設的和諧發展提供政策導向和思想動力。準確掌握兩者關系，達成企業文化和黨建思想政治工作的相輔相成，必能將企業的政治優勢更好地轉變成核心戰斗力，有助于企業樹立更好的企業形象，有利于加強企業的發展壯大。

參考文獻：

[1]劉琳.淺論企業文化建設與黨建思想政治工作的關系[J].商品與質量,2015(25):320.

[2]和鳳文,燕燕.淺論企業文化建設與黨建思想政治工作的關系[J].商,2015(18):68.

[3]鐘曉英.論新形勢下如何做好企業文化建設與思想政治工作融合[J].福建質量管理,2017(12):7～8.

[4]趙欽營.如何正確把握黨建思想政治工作與企業文化建設的關系[J].現代企業文化,2017(20):95.