“十個標準化”助力基層黨組織建設邁上新臺階

本刊記者 余娜

6月27日，四川省司法行政系統舉行慶祝建黨97周年大會。會上，成都市溫江區司法局機關黨支部等50個黨支部被授予“十個標準化”建設示范黨支部稱號。

近年來，在省委、省政府和省委政法委的堅強領導下，省司法廳黨委堅持以黨建工作為統領，以深入推進黨支部“十個標準化”工作法為抓手，創新新時代黨員教育管理模式，大膽探索基層黨組織建設新途徑新舉措。

黨支部“十個標準化”工作法將組織設置、工作職責、學習教育、管理服務、黨員發展、黨內監督、活動陣地、群眾工作、臺賬管理、目標管理等十個方面的抽象黨建標準，轉化成一個個看得見、摸得著的工作標準和工作任務。先后出臺《關于加強和改進機關黨的建設深入推進黨支部“十個標準化”工作法的實施意見》《全省司法行政系統深入推進黨支部“十個標準化”工作法目標考核辦法（試行）》等制度辦法，不斷推進基層黨建工作標準化建設，通過省司法廳黨委向基層單位黨委推進、基層單位黨委向支部延伸，走出了一條“以標準促規范、以規范促特色”的黨建路子。

黨支部“十個標準化”工作法出臺后，省司法廳黨委主動把全面從嚴治黨主體責任扛在肩上、抓在手上、落實在行動上，按照黨支部“十個標準化”工作法總體要求，著力提升組織設置和工作職責標準化水平，安排專人對全系統基層黨組織建設工作進行全面梳理，先后清理、合并、撤銷黨支部101個，改選支部書記658名，新任命黨小組長1642名，層層簽訂全面從嚴治黨主體責任書3641份，構建起“黨小組長—支部委員—支部書記”遞進培養成長梯次，黨建工作“第一責任人”“直接責任人”“具體責任人”的職責任務更加明確，確保黨建責任全過程、全領域、全方位落實。

著力提升學習教育標準化水平，全省司法行政系統以推進“兩學一做”學習教育常態化制度化為主線，嚴格落實黨員教育培訓學時制度和“三會一課”制度，黨員每年培訓時間不少于32學時，支部委員不少于56學時，支部書記每季度上1次黨課，黨員每年至少接受1次警示教育；嚴肅黨內政治生活，突出領導點評、黨員互評、群眾測評，讓“紅臉出汗”成為常態，使支部成為砥礪精神的“主戰場”，錘煉黨性的“大熔爐”。

著力提升黨內監督標準化水平，用好監督執紀“四種形態”，嚴格落實中央八項規定精神，落實省委省政府十項規定、省司法廳“十二項規定”等鐵規禁令，聘請260名離退休老同志擔任作風監督員，建立1003個風險防控點，支部書記與黨員干部簽訂“拒腐蝕永不沾、預防微腐敗”雙向承諾書4300余份，確保管到位上、嚴到份上。

著力提升目標管理標準化水平，嚴格實行“三分類三升級”，常態化開展創先爭優活動，充分發揚對黨忠誠、敢于擔當、勇于創新、樂于奉獻、清正廉潔的“洪林精神”，著力打造50個“十個標準化”黨支部建設示范點、100個“洪林支部”，成立援疆工作臨時黨支部，組建280余個黨員突擊隊，支部干事創業的戰斗力全面提升。

如今，“十個標準化”工作法已成為引領支部主動擔當啃硬骨頭、主動作為當干事先鋒的“導航儀”，全省司法行政系統上下一心，舉辦法治宣傳進萬家、法律服務進萬村、萬名法律服務工作者大法援、萬名司法行政干部大走訪、萬名監獄戒毒民警大幫教的“五個一萬”行動，把法律服務送進千家萬戶，送到老百姓手中，司法行政工作實現了管理機制大創新，各方面工作提速升級，向著實現“全面一流”邁出堅實步伐。