共建文明財政 共享財政文明

文/李鏡

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共建文明財政 共享財政文明

文/李鏡

南京財經大學金融學院金融1701班

創建省級文明單位要以黨的十八大、十九大和習近平總書記系列重要講話精神為指導，以“一個真實的故事，一座有愛的小城”為主題，以提升“共建文明財政，共享財政文明”品牌形象為著力點，以“兩學一做”教育活動常態化、制度化為推動力，進一步提高精神文明建設水平，為實現“科學發展、綠色崛起，全面建成小康新射陽”作出積極的貢獻。

文明單位；共建共享；道德風尚；法治建設

通過開展創建省級文明單位活動，促進局領導班子堅強有力、團結奮進、銳意改革；堅持以文明創建為載體，抓牢財政綜合管理，做優財政服務工作，干部職工思想道德風尚好，創新意識強，工作效率高，遵紀守法服務好；工作環境優美整潔，治安、安全狀況良好；創建工作扎實推進，管理制度科學規范，精神文明建設成果顯著。

1 強化組織引領，弘揚時代新風當表率

堅持把社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德作為干部職工學習教育的重點，通過開展主題教育、營造宣傳氛圍、先進典型宣講等，傳承中華傳統美德，弘揚時代新風。邀請黨校老師就社會主義核心價值觀進行專題輔導，要在財政服務大廳、櫥窗圍墻走道等醒目位置張貼社會主義核心價值觀內容，讓干部職工潛移默化接受教育。常態化開展道德講堂活動，開展宣講身邊先進典型活動，動員干部職工推薦、學習身邊的好人好事，積極推薦干部職工先進典型參選“最美射陽人”、“巾幗模范”等活動，在機關造濃學習先進、崇尚典型的氛圍。大力開展誠信機關建設，向干部職工發出《創建文明城市、爭當誠信市民》倡議書，倡導干部職工從身邊小事做起，從本職工作做起，積極投身誠信實踐，爭做誠信市民；主動參與全縣誠信體系建設，建立對失信被執行人聯合懲戒機制，定期向縣信用辦報送單位、個人失信行為。通過開發訂餐系統、宣傳倡議、溫馨提示等多種形式，倡導勤儉節約、文明用餐。利用QQ、微信等，大力宣傳文明出行，引導干部職工自覺遵守交通法規，爭當“文明出行”的宣傳者、踐行者、推動者。

2 優化服務管理，提升工作效能樹形象

要持續推進政務服務標準化建設，重新編制行政權力事項辦事指南，完善內控制度和文明辦公制度。深入推進法治財政標準化管理，細化法治財政管理標準體系，把依法行政、依法理財的要求貫穿到每項工作始終、滲透進每個業務環節，推動財政服務制度化、規范化和精細化。堅持把“嚴”字體現在日常管理和監督中，繼續實行局領導月值班周督查制度，加強對干部職工執行紀律、在班服務等情況的督查。深入開展“作風建設深化年”活動和整治“三裝”不良現象專項行動，組織開展“整治不作為、提升執行力”專項排查，全面排查作風建設方面存在問題，切實進行整改落實，努力提升財政服務水平。

3 注重文化建設，豐富精神家園促提升

堅持把文化建設作為鑄魂工程，持久發力，建設文化財政。對局機關文化墻、樓道文化匾內容進行了更新，充分利用“鶴鄉財苑”網、財政微信、QQ群等載體，加大對“兩學一做”、社會主義核心價值觀等的宣傳力度，唱響社會主旋律。持續推進學習型機關建設，要系統組織學習黨的十九大精神，活化方式協助抓好廉政教育，組織專題學習活動，學習近年來財政系統發生的違紀違規案例和市紀委、市監察局編印《懺悔警示錄》，通過廉政學習和警示教育，提升干部職工的廉潔意識、責任意識和奉獻意識。利用春節、清明、端午、中秋等傳統節日，組織開展“我們的節日”主題活動，通過組織微信知識問答、植樹造林、祭奠先烈、參觀紀念館等活動，弘揚優秀傳統文化，豐富文化活動。組織干部職工積極參加全市財政系統職工運動會，激發黨員干部的團隊意識和集體榮譽感。

4 抓實公益活動，積極服務社會作貢獻

要深入開展文明創建活動，積極投身國家文明城市創建，黨員干部走上街頭開展交通秩序維護、環境衛生整治等工作。積極開展“城鄉結對、文明共建”活動，定期到結對村居開展新時代鄉風、移風易俗宣傳等文明共建活動。要組建滴水檐志愿服務隊，制定年度志愿服務計劃，組織開展了急救知識、消防安全專題培訓，常態化開展“守護灘涂”、“清潔城市”等志愿活動。積極參加無償獻血活動。扎實開展“走基層、訪民情、促發展”大走訪活動和“四個托底”對象走訪活動，梳理群眾訴求和困難。認真組織牽手致富結對幫扶活動，，落實結對幫扶工作任務。黨員干部與低收入農戶開展結對幫扶，深入農戶家中，了解幫扶對象家庭情況，共同商議脫貧措施。

財政部門要按照文明單位履行社會責任的各項要求，持續推進創建活動，切實履行部門職能，不斷提升服務水平，為經濟社會發展提供強勁的財政支撐。