“不忘初心，牢記使命”才能有擔當有作為

陳 敬

(陽煤集團一礦紀委，山西 陽泉 045000)

“牢記初心，不忘使命”主題教育是中國共產黨的又一項重大決策，是黨中央落實新時代中國特色社會主義思想歷史任務的又一重要舉措。中國共產黨人的初心和使命是由黨的性質和黨的指導思想決定的，《共產黨宣言》就旗幟鮮明地指出：“無產階級的運動是絕大多數人的、為絕大多數人謀利益的獨立的運動。”馬克思主義和它指導下的共產黨人的初心和使命，就是為絕大多數人謀利益。習總書記在黨的十九大報告中指出：“中國共產黨人的初心和使命，就是為中國人民謀幸福，為中華民族謀復興。”“牢記初心，不忘使命”主題教育必將繼續提高中國共產黨的執政能力、鞏固中國共產黨的執政地位、進而更好地肩負起中國共產黨的歷史使命。

一、基礎能源行業的“初心”與“使命”

以習近平總書記為核心的黨中央在當前開展的“不忘初心，牢記使命”主題教育，本身就是中國共產黨一貫具有的先進性在新時代、新形勢下的集中體現，也是中國共產黨與時俱進思想在新時代中國特色社會主義的具體體現。那么，就我所從事的煤炭行業紀檢工作來說，又該如何貫徹落實“不忘初心，牢記使命”主題教育呢？具體地說，就是如何在我所從事的基層紀檢工作中以“不忘初心”的心態履行自己的職責，不負黨的重托呢？我想，這是一個重要的根本的問題，只有解決了這一問題，才能在工作中更好地體現中國共產黨的先進性，體現執政為民的重要思想。因為，煤炭行業是國家的基礎能源行業，在國計民生中肩負著重要作用。這一行業，如果沒有中國共產黨的指引，就可能忘了“初心”而只顧賺錢；作為這一行業的紀檢工作人員，如果沒有高度的思想政治素質，也是難以肩負重任的。基礎能源這塊陣地，一定要由中國共產黨來把守，因為中國共產黨是最能代表中國先進生產力發展要求、最能代表中國先進文化前進方向、最能代表中國人民根本利益。只有在中國共產黨的帶領和指引下，我們的煤炭行業才能更好地完成黨和人民交給的歷史使命，為能源工業、冶金工業、化學工業、機械工業、輕紡工業、食品工業、交通運輸業等部門輸送基礎能源和動力。

二、不斷學習，才能領先于時代

社會發展史觀告訴我們，學習，是人類優于其他生物的根本途徑，只有通過學習，人類才得以逐漸地認識和改造自然，并進而認識和改造了人類社會和人類自身。只有通過學習，人類才能由必然王國向自由王國邁進。中國共產黨的先進性之一，也恰恰就在于它能夠吸收世界各國先進經驗，做到了兼收并蓄，并且選擇了最適合中國發展道路的理論并將其發揚光大。可以說，正是通過借鑒和吸收，也就是創造性的學習，我們中國共產黨才會如此的偉大；也更是正因為創造性的學習，我們的中國共產黨才會帶領中國人民走上了富強的道路。

早在建國初期，偉大領袖毛澤東就高瞻遠矚地提出了“好好學習，天天向上”的號召；鄧小平也經常告誡我們，不要忘了學習；在十六大報告中，更是旗幟鮮明地提出要在我國建成“全民學習、終身學習的學習型社會”，這就把學習上升到了國家的大政方針的高度。習近平總書記更十分重視抓黨員、干部的學習，反復強調“事業發展沒有止境，學習就沒有止境”。當然，古今中外，無數前輩們也把學習當作重要的理念，孔子就曾說過：學而時習之，不亦樂乎？培根說：知識就是力量；托爾斯泰說：書籍是人類進步的階梯。

隨著煤炭等國企改革的持續進行，企業紀檢監察工作人員如何才能緊跟時代步伐，如何與時俱進，如何開拓創新，如何進一步促進企業黨風廉政建設和反腐倡廉工作新局面，也需要我們不斷地學習。只有不斷地學習，才能深刻領會“不忘初心，牢記使命”主題教育的重大意義，才能體會到企業紀檢監察工作人員的職責之所在，使命之所在。面對近年來從嚴治黨的新形勢新要求，國有煤礦企業基層紀檢督察工作人員嚴重不足的局面一直沒有得到緩解，如何在新常態下保證紀檢監察工作的有效開展，推動從嚴治黨向基層延伸，為國有煤炭企業生產、經營、管理保駕護航，保證煤炭行業既發揮其基礎能源作用，又不影響“青山綠水”，是擺在國有煤炭企業紀委面前的一個重要課題。

三、國有煤炭企業紀檢工作提高效能的策略

國有煤炭企業紀檢工作要提高效能，首先要講政治。紀檢工作人員在工作和生活中，要嚴格遵守紀律，做遵守政治紀律的模范。政治紀律關乎政治方向、政治立場、政治態度，關乎國有煤炭企業的政治命運，是大是大非問題，是最重要的紀律。遵守政治紀律，就是要識大體，顧大局，就是要有政治意識，大局意識，責任意識，就是要自覺地在思想上政治上與黨中央保持高度一致，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，自覺做到“兩個維護”，不斷增強“四個意識”，這是最根本的政治紀律和政治規矩，不可絲毫懈怠。

其次，要有制度保證。國有煤炭企業紀檢組織應始終圍繞經濟建設這一中心任務，服務和諧穩定的良好局面，加強自身建設，改進工作方法，通過強化紀檢監察職能，保證國有煤礦企業的經營發展不脫離良性軌道。有了工作動力，也要有制度保證，國有煤炭企業應成立監督考核組，定期或不定期，多種形式與手段考察國有煤炭企業的分配制度、采購制度、工資制度、機關作風，發現不合理、不合法、不合規的情況，逐一改正，落實到底。對于違法違紀案件的查處，絕不手軟，要做到不講情面，依法查處，又要講究政治策略，不放過一例違法違規行為，又不擴大打擊面，不曲法，不枉法。對于紀檢監督者，也要有監督，對于違法違紀案件的查處力度與查處結果，要檢查落實處罰結果是否得到落實，違法違紀行為與處罰結果是否相適宜，堅決杜絕“講情面”輕罰或者“報私仇”重罰的情況發生，對于群眾的反應也要知曉，這樣才能得到處罰一人，教育一片的良好效果。

三是講究工作方法和工作重點。影響國有煤炭企業良性發展的有害因素往往與腐敗、不正之風緊密聯系，不可分割，反過來說，國有煤炭企業要良性發展，長遠發展，就一定要搞好黨風廉政建設，加強紀檢監察工作，為國有煤炭企業的發展保駕護航。在紀檢監察工作中，要注意工作方法，講究工作策略，找準工作重點，密切聯系群眾。通過舉報投訴、日常監督、民主評議等常規舉措，營造廉潔高效的企業發展環境，通過春風化雨的工作方式，變“不敢貪”的被動心理為“我不貪”的主觀自覺，倡導“反腐倡廉光榮，不正之風可恥”的企業文化；二要暢通渠道，嚴查職工群眾身邊的“小腐敗”，對于侵害職工合法權益的不正當行為，要認真依法查處，不徇私情，給職工群眾一個滿意的答復。同時，也要牢牢把握查偏糾錯的主動權，避免“有錯不管，鬧了才查”的救火式紀檢監察，平時優哉游哉，對職工群眾關心不夠，一旦釀成上訪甚至群體事件，又亂了分寸，對無理上訪、纏訪等行為遷就迎合，甚至答應其無理要求，給錢給物，忘了黨風國法不容“勾兌”的鐵律。

四、結論

國有煤炭企業紀檢監察工作應以職工群眾的合法權益為出發點，以廉潔高效的企業發展環境為宗旨，為國有煤炭企業的發展大局服務。國有煤炭企業紀檢監察組織加強隊伍建設，加強學習，打鐵還得自身硬，只有把握時代脈搏，實事求是，勇于創新，善于學習，認真貫徹十九大精神，不忘初心，牢記使命，有作為，有擔當，這樣才能把企業經營發展與黨風廉政建設有機結合起來，更好地發揮國有煤炭企業經驗紀檢監察工作的價值。