試論圖書館如何優(yōu)化圖書借閱管理

孟雪花

摘 要：圖書借閱是圖書館的主要職能，圖書館館藏資源建設(shè)的本質(zhì)目的是提高圖書資源的利用效率，而不只是收藏。在當(dāng)今信息時(shí)代不斷向前發(fā)展的大背景下，社會大眾獲取信息的途徑變得越來越多樣，圖書館的圖書借閱工作需要緊跟時(shí)代，向著多元化方式發(fā)展。本文主要結(jié)合實(shí)際工作經(jīng)驗(yàn)，分析了圖書館優(yōu)化圖書借閱管理的對策，希望通過本次研究對提高圖書資源利用效率，促進(jìn)圖書館更好更快發(fā)展，有一定幫助。

關(guān)鍵詞：圖書館;圖書借閱管理;對策

圖書館的圖書借閱管理工作是圖書館管理工作的重要組成部分，它主要是指圖書館工作人員在圖書館書籍整理擺放書籍借閱回收等方面的工作，工作質(zhì)量，工作效率，直接影響到圖書館的圖書借閱率、利用效率和回收效率。近年來隨著廣大讀者群體的閱讀需求越來越多樣，就要求圖書館管理工作向著多元化方向發(fā)展，做好圖書館管理優(yōu)化工作，只有這樣才能保證圖書館為讀者提供良好的借閱體驗(yàn)，保證圖書館正常運(yùn)行。

一、圖書館借閱管理工作存在的問題

（一）圖書丟失損壞嚴(yán)重

在圖書館圖書借閱工作中，有些讀者借走圖書忘記歸還或者惡意不歸還，或者沒有進(jìn)行登記，就將圖書館的書籍放入背包帶走，導(dǎo)致圖書館書籍造成嚴(yán)重?fù)p失，甚至還有不少人用自己家?guī)У牧淤|(zhì)書籍和圖書館的正版書籍調(diào)換，或者借走某些貴重的書籍之后謊稱書籍丟失，用較低的賠償金得到了一本相對價(jià)值較高的書籍。圖書丟失嚴(yán)重，已經(jīng)成為影響圖書館正常運(yùn)行的主要因素。還有不少讀者在閱讀圖書時(shí)，不愛惜圖書，經(jīng)常將各種飲料零食弄到書籍上，使得紙張變臟，污染嚴(yán)重。書籍嚴(yán)重毀壞，進(jìn)一步增加了圖書館購置新圖書的成本，更不利于提高圖書的利用效率。

（二）部分工作人員工作不積極

圖書館借閱管理工作是一門相對輕松，但比較單調(diào)的工作，當(dāng)長時(shí)間處于同一個環(huán)境當(dāng)中，很多工作人員喪失了工作積極性，對本職工作不熱愛，不主動，不積極，懶散，不能認(rèn)真登記借閱的圖書，對圖書的歸還情況也不能掌握。在很多圖書館圖書借閱管理人員文化水平相對較低，專業(yè)素質(zhì)普遍較差，造成了圖書借閱管理工作很難高效完成。

（三）圖書不能滿足借閱人的需求

很多圖書館注重形象，設(shè)立了大面積的館舍，但圖書館內(nèi)部的藏書種類很少，書目較少。另外隨著信息時(shí)代的不斷發(fā)展，對圖書館的圖書借閱工作提出更高要求，由于很多圖書館不注重?cái)?shù)字化資源建設(shè)，很多讀者轉(zhuǎn)而去網(wǎng)絡(luò)上搜尋想要的圖書資料，逐漸導(dǎo)致社會大眾對圖書借閱管理工作越來越不重視，對圖書館的資金投入越來越少，使得很多圖書館不能有充足的資金采購新的藏書，從而使圖書館的正常運(yùn)行步入一個惡性循環(huán)。圖書館原有書籍陳舊老化，破損嚴(yán)重，內(nèi)容過時(shí)不能滿足當(dāng)前社會大眾文獻(xiàn)資源及時(shí)性的需求。

二、圖書館做好圖書借閱管理的對策

（一）加強(qiáng)圖書館借書還書違規(guī)問題管理

圖書館在圖書借閱管理工作過程中，應(yīng)該構(gòu)建強(qiáng)制性的規(guī)章制度，對不按時(shí)還書，隨意丟棄圖書或者隨意占據(jù)圖書的不合理行為，應(yīng)該加強(qiáng)管理和懲處。圖書館在明顯位置也可以張貼警示標(biāo)語，明確借書還書的期限，如果有讀者借閱圖書超過這個期限，應(yīng)當(dāng)收取費(fèi)用。另外，還應(yīng)該規(guī)范讀者的圖書使用行為，引導(dǎo)讀者在閱讀圖書時(shí)盡量不要沾染其他污染物，避免污染書籍。為了避免貴重書籍丟棄或遺失，圖書館應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字化資源建設(shè)，通過將貴重書籍轉(zhuǎn)變成數(shù)字資源，在網(wǎng)絡(luò)上共享，在提高圖書資源利用效率的同時(shí)，還能節(jié)約紙張，避免貴重圖書丟棄被占用。

（二）提升圖書館圖書借閱管理隊(duì)伍素質(zhì)

圖書館要想優(yōu)化圖書借閱管理工作，必須提升工作隊(duì)伍的整體素質(zhì)，這樣能夠從根源上解決工作人員專業(yè)素質(zhì)不高，工作責(zé)任心不強(qiáng)，工作不積極不主動的問題，提高圖書館借閱管理效率和管理質(zhì)量。圖書館可以從薪資待遇、福利、職位晉升等各個方面吸引高學(xué)歷高素質(zhì)的工作人員，充實(shí)到工作隊(duì)伍當(dāng)中，在短時(shí)間內(nèi)提升專業(yè)素質(zhì)，同時(shí)還應(yīng)該對現(xiàn)有工作人員加強(qiáng)專業(yè)教育，培養(yǎng)工作人員的責(zé)任心，職業(yè)道德，讓每一名工作人員都能夠熱愛圖書館工作，熱愛自己的崗位，對圖書館借出的每一本書都進(jìn)行認(rèn)真細(xì)致的登記，對圖書進(jìn)行有序的歸類和分類整理，確保工作人員有主動服務(wù)意識，為廣大讀者提供良好的圖書借閱圖書閱讀環(huán)境，提升圖書館圖書借閱管理工作效率。

（三）重視加強(qiáng)圖書館建設(shè)

在原有圖書館建設(shè)大背景下，應(yīng)該進(jìn)一步加強(qiáng)數(shù)字化圖書館、數(shù)字化資源建設(shè)。地方政府部門應(yīng)該充分認(rèn)識到圖書館建設(shè)的重要意義，避免圖書館沒有充足的資金用于采購各種各樣的圖書，不能滿足社會大眾的閱讀需求。另外圖書館也應(yīng)該注重館內(nèi)各項(xiàng)軟件設(shè)施的升級換代，順應(yīng)時(shí)代發(fā)展，及時(shí)淘汰陳舊落后無用的圖書確保圖書更新速度較快，符合當(dāng)前時(shí)代發(fā)展潮流，滿足不同群體的閱讀需求。

參考文獻(xiàn)

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