黨建統領筑安全
——國網山東萊蕪供電公司開展“強黨建·筑安全”活動側記

萊蕪供電公司檢修分公司黨支部邀請員工家屬參加“安全·建家”主題安全活動。（王憲才 攝）

2018年11月8日，經過三輪申報及審核，國網山東萊蕪供電公司（以下簡稱“萊蕪供電公司”）10月份無違章員工、無違章班組名單確定，共有121名個人、14個班組獲評。自“無違章員工、無違章班組”創建活動開展以來，該公司獲評員工及班組分別達277人次、25個班次。

“在參評人員當中，黨員獲評比例相當大，這也是我們黨建統領筑安全的重要成效。”萊蕪供電公司黨建部負責人李曉亮介紹說。為進一步發揮黨建統領優勢，推進黨建與安全生產工作深度融合，2018年以來，萊蕪供電公司在安全生產工作中充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，引導全體員工增強安全意識，強化責任擔當，夯實本質安全根基。

一個黨員一面旗，亮旗示范無違章

“我的工作任務是完成110千伏牛泉變電站35千伏Ⅰ段母線套管更換工作，我是共產黨員，我承諾安全生產不違章。”11月12日，在110千伏牛泉變電站檢修現場開工會上，共產黨員黃俊生帶頭進行“無違章”宣誓。

為進一步發揮黨員隊伍在安全生產工作中的先鋒模范作用，激發黨員帶頭遵章作業、主動反違章的積極性，萊蕪供電公司要求黨員在作業現場必須主動“亮身份”，除佩戴黨徽外，還要佩戴共產黨員突擊隊隊員袖牌，通過特殊身份的晾曬，增強黨員安全生產的使命感，在工作中自我監督、自我加壓、自覺規范作業。開工會后，黨員必須根據分工情況，帶頭進行“無違章”宣誓，通過這種特殊的儀式感，讓作業人員牢固樹立安全第一的理念，時刻以安全為重。作業期間，黨員必須擔當好“安全督察”角色，時刻關注現場安全動態，及時糾正違章行為，進一步增強安全生產的責任感。同時，該公司對現場違章情況實時通報，并對作業現場黨員進行聯責積分考核。

該公司檢修分公司綜合室黨支部書記房緒林介紹說：“支部黨員通過亮身份、亮職責、做表率，自覺擔當、勇于負責的先進性更加突顯，在安全管理工作中也發揮了積極的作用。”

萊蕪供電公司全面排查黨員思想癥結，引導全體黨員干部提高思想認識，錘煉過硬作風，強化責任擔當和爭先意識，著力解決在各項工作中存在的松松垮垮、慵懶懈怠、麻痹大意和不在狀態等問題，在有效查禁違章行為、超前防控各類風險、加快治理問題隱患等安全生產工作中，充分發揮出先鋒模范作用。

兩支隊伍兩把劍，黨團聯動齊攻堅

8月25日19時30分，110千伏勺口線1號塔避雷器損壞，線路掉閘。萊蕪供電公司輸電運檢室黨員突擊隊和青年突擊隊迅速集結，展開搶修。塔下作業人員快速組裝搶修所需的設施，登塔人員穿戴好安全帶，在線路轉為檢修狀態后立即登塔作業。漆黑的夜空下，盡管照明燈無法全面照射作業區域，作業人員上下傳遞物品、安裝各個部件顯得十分艱難，但是憑借著突擊隊員們的密切配合和過硬的技術實力，驗電、掛接地線、更換三相避雷器、恢復變形的連接板、校緊引流板螺栓，每一步都嚴格按照操作步驟有條不紊地進行。23時40分，檢修完成。8月26日零時33分，該線路成功送電，恢復正常運行。突擊隊歷時5個小時，成功消除線路缺陷，保障了可靠供電，充分展示出了“特別負責任、特別能戰斗、特別能吃苦、特別能奉獻”的作業能力和精神風貌。

為發揮黨員和青年隊伍在各項工作中的先鋒隊和生力軍作用，萊蕪供電公司在黨員人數超過10名的黨支部中，分別組建1支“黨員突擊隊”，35歲及以下青年人數超過10名的黨支部，分別組建1支“青年突擊隊”，并明確每個突擊隊的隊名、口號和任務清單，激勵廣大黨員、青年在安全生產、管理創新、技術攻關、優質服務等工作任務中勇爭先、做排頭。

“攻堅任務出現在哪里，黨員、團員就戰斗在哪里，黨徽、團徽就閃耀在哪里，黨旗、團旗就飄揚在哪里。”4月25日，在110千伏濱河變電站春檢現場，該公司首次為變電運檢室的“共產黨員突擊隊”和“青年突擊隊”舉辦授旗儀式時，突擊隊的黨員和青年集體作出上述承諾。

2018年，在電網建設、春秋檢、應急保電等各項急難險重任務當中，萊蕪供電公司13支黨員突擊隊和8支青年突擊隊發揚“向我看、跟我干、讓我來”的精神，勇挑重擔、沖鋒在前，攻堅克難、精益施工，嚴格執行各項安全措施和現場標準化作業流程，高質量完成256項春檢任務和196項秋檢任務，保障了110千伏蓮牛線工程順利竣工投運，圓滿完成上合組織青島峰會等重大保電任務，展示出了高水平的供電保障能力。

安全文化“四個一”，文化融入筑安全

10月22日，萊蕪供電公司檢修分公司黨支部邀請員工家屬到110千伏口鎮變電站參加支部“安全·建家”主題安全活動，參觀變電站室內外設備，向家屬介紹智能巡檢機器人等變電站運維新技術，讓家屬深入了解員工的工作環境、工作內容和工作性質，增進對員工工作的理解與支持。

這一活動是該公司開展班（所）組安全文化“四個一”活動的重要內容之一。活動要求員工家屬與員工簽訂“家庭固安承諾書”，希望員工家屬常吹安全“枕邊風”，把好安全“親情關”，當好員工安全的“賢內助”，同時通過這種方式，讓員工深刻認識到“安全為了誰”，督促員工遵章作業、安全生產、平安回家，真正實現從“要我安全”到“我要安全”的轉變。

在座談中，員工雷志敏的妻子感慨地說：“以前總是抱怨丈夫工作忙、不顧家，到了他工作的地方才知道他的辛苦，以后一定得當好他的賢內助，做好他思想安全的監督員，不讓他因為家庭問題影響工作。”

據統計，該公司員工與家屬累計簽訂家庭固安承諾書818份，用親情激發員工的安全意識，為安全生產筑牢了家庭防線。

萊蕪供電公司還以黨支部為單位，開展員工個人安全警句征集活動，弘揚安全文化，提高全體員工自主安全意識；以“安全伴我行”為主題，開展班組安全故事征集活動，讓員工自我講述身邊人、身邊事，推動安全理念深入人心；開展師帶徒“安全手把手”活動，結合現場微課堂、大講堂等形式，進行安全指導、安全教育或案例警示等，切實提升了安全教育的實效性。該公司將文化融入管理，厚植安全管理底蘊，切實鞏固了公司本質安全基礎。

萊蕪供電公司輸電運檢室黨員突擊隊和青年突擊隊深夜搶修。 （王憲才 攝）