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園林專業(yè)植物組織培養(yǎng)實驗教學(xué)現(xiàn)狀與改革研究

2019-02-04 16:11:04劉玉偉
科技資訊 2019年33期
關(guān)鍵詞:實驗教學(xué)改革

劉玉偉

摘? 要:針對園林專業(yè)植物組織培養(yǎng)實驗教學(xué)的現(xiàn)狀和改革進行探索,從實驗教學(xué)比例、實驗教學(xué)學(xué)時、實驗教學(xué)內(nèi)容和形式、實驗教學(xué)考核這幾方面進行研究。通過分析實驗教學(xué)現(xiàn)狀進行改革,提高植物組織培養(yǎng)實驗教學(xué)效果,培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新思維和專業(yè)綜合實驗?zāi)芰Α?/p>

關(guān)鍵詞:植物組織培養(yǎng)? 實驗教學(xué)? 改革

中圖分類號:Q943 ? ?文獻標識碼:A 文章編號:1672-3791(2019)11(c)-0157-02

植物組織培養(yǎng)技術(shù)在20世紀得到了飛速發(fā)展,使其成為在育種、無性快速繁殖、脫毒、藥用成分的生產(chǎn)等方面具有優(yōu)勢的學(xué)科之一[1]。植物組織培養(yǎng)課程由于與園林學(xué)科結(jié)合緊密也成為各大高等院校的園林、風(fēng)景園林專業(yè)的專業(yè)必修或選修課。植物組織培養(yǎng)課程是由實驗研究延伸而生的課程,所以其實驗操作性、實驗技術(shù)性非常強,而現(xiàn)狀是實驗部分內(nèi)容和手段都趨于陳舊,實驗分散且持續(xù)性差等很多問題急需改革。

1? 實驗教學(xué)比例改革

隨著近幾年學(xué)科和社會發(fā)展的需要,植物組織培養(yǎng)課程的理論和實驗課時比例已經(jīng)從原來的2∶1,修改至現(xiàn)今的趨近1∶1。但這還不足以滿足學(xué)生培養(yǎng)的需要,其中傳統(tǒng)的理論教學(xué)部分占主體的教學(xué)形式大大限制了學(xué)科的發(fā)展。由于植物組織培養(yǎng)課程開設(shè)在大三,學(xué)生大多數(shù)基礎(chǔ)的專業(yè)課和相關(guān)課程均已學(xué)習(xí)掌握,已經(jīng)具備了完善的理論知識體系和支撐[2]。此時應(yīng)用2~3次理論課時將學(xué)科發(fā)展、方法、手段、流程等做集中介紹,可以借助虛擬實驗室為平臺,要求學(xué)生完成相關(guān)背景資料、視頻、操作流程的內(nèi)容學(xué)習(xí),并作為考核的一部分。其余課時均設(shè)為實驗學(xué)時。

2? 實驗教學(xué)學(xué)時改革

植物組織培養(yǎng)是一門操作技術(shù)性要求非常高的學(xué)科,要求學(xué)生具有獨立藥品配制、滅菌、無菌操作的能力,且培養(yǎng)材料連續(xù)性、持續(xù)周期長,污染處理,傳代、次生培養(yǎng)等涉及流程繁瑣,所以實驗教學(xué)內(nèi)容急需改革。

植物組織培養(yǎng)作為園林、風(fēng)景園林的專業(yè)課,一般應(yīng)為36~45學(xué)時,其中理論學(xué)時大于實驗學(xué)時。植物組織培養(yǎng)實驗耗時長,一般一個項目需要3~4個學(xué)時方可完成,而目前實驗都為隨堂實驗,每個實驗為2學(xué)時,由于教學(xué)設(shè)備數(shù)量有限,在規(guī)定的學(xué)時內(nèi)實驗內(nèi)容根本完不成(見表1)。學(xué)生手忙腳亂地進行實驗,增加了錯誤率和污染率,教學(xué)效果不理想。根據(jù)學(xué)科的發(fā)展及實踐鍛煉的要求,該課程實驗學(xué)時應(yīng)至少為30學(xué)時,且學(xué)時最好集中為實驗周形式,在實驗周期間將學(xué)生劃分為小組進行實驗,既保證了實驗的獨立操作性、連貫性,又可以讓實驗設(shè)備和超凈工作臺可以更好地分配利用。

3? 實驗教學(xué)內(nèi)容、形式改革

如表2所示,實驗項目采取基礎(chǔ)驗證和設(shè)計相結(jié)合的方式,實驗項目分為必選部分(多為基礎(chǔ)驗證)和可選項目(設(shè)計)。學(xué)生自由組合成實驗小組(建議最多不超過5人)并自行擬選實驗材料,根據(jù)所選植物的生理特點選擇需要進行無性擴繁的部位,查找資料并設(shè)定不同植物激素添加種類和濃度,給出完整設(shè)計方案。實驗教師考查其合理性后給出指導(dǎo)和實驗修改意見,實驗方案一旦確立最好不要修改,同一年級或同一時期進行的實驗項目盡量不要重復(fù)。

4? 實驗教學(xué)考核改革

傳統(tǒng)的實驗教學(xué)考核分為兩部分:一是出勤,占總成績的20%;二是實驗報告成績占總成績的80%。這種考核方式造成了學(xué)生在做實驗的時候渾水摸魚,不親自動手操作,下課后抄襲實驗報告,應(yīng)付老師,課程結(jié)束后對實驗內(nèi)容和操作技術(shù)根本沒有掌握。

改革后的實驗教學(xué),建議采取獨立考核體制。在最初分組中不參與分組或不參與獨立實驗的個人成績記錄為零。考核不采取原始的實驗報告形式,而是以多媒體形式為主。各組從最初的選題、實驗流程設(shè)計、實驗操作到最終的實驗結(jié)果進行PPT制作。以圖片、數(shù)據(jù)為依據(jù),闡述各自實驗內(nèi)容并在全班進行匯報。

一個自然班為一個考評小組,組長為實驗指導(dǎo)教師,組員為全班成員。根據(jù)每個小組的匯報和最終試管苗的培育情況,全班打分評級。A級為優(yōu)秀90~100分;B級為良好75~89分;C級為合格60~74分;D級為不合格60分以下(其中D級注明:如實驗設(shè)計和操作合格,只實驗結(jié)果由于污染嚴重的不做D級歸類)。確定各組級別后,各小組內(nèi)進行小組評分制,決定個人實驗成績。組長為實驗指導(dǎo)教師,組員為全體組員。就各組員在實驗中的表現(xiàn)和完成情況具體打分,取平均值作為最后的個人實驗成績(避免學(xué)生之間的包庇行為,指導(dǎo)教師有決定權(quán))。

5? 結(jié)語

改革后的植物組織培養(yǎng)實驗更能從實際出發(fā),鍛煉學(xué)生的思考和動手能力,真正使學(xué)生參與到實驗教學(xué)中來。改革可引入新的教學(xué)模式,鍛煉學(xué)生科研能力,使學(xué)生可從中熟悉、掌握實驗設(shè)計和實施的基本流程,為日后在大學(xué)生創(chuàng)新項目,“互聯(lián)網(wǎng)+”等項目的申請中積累經(jīng)驗。教學(xué)方式方法的改變都是為了能更好地培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力,這需要不斷地反饋和修改,這就要求實驗指導(dǎo)教師要及時和學(xué)生溝通,并不斷地完善實驗設(shè)計和流程的各個環(huán)節(jié),為能培養(yǎng)出更多合格的綜合型人才而努力。

參考文獻

[1] 農(nóng)艷豐.地方院校植物組織培養(yǎng)實驗教學(xué)探討[J].安徽農(nóng)學(xué)通報,2015,21(17):147-149.

[2] 許遠.《植物組織培養(yǎng)》全實驗教學(xué)研究[J].安慶師范學(xué)院學(xué)報:自然科學(xué)版,2015,21(2):137-139.

[3] 張俊花,劉靈娣,鄭志新,等.植物組織培養(yǎng)實驗教學(xué)模式現(xiàn)狀及改革對策[J].現(xiàn)代農(nóng)業(yè)科技,2012(17):335-337.

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