企業政工隊伍思想政治建設的思考

楊麗

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）11-087-02

摘 要 企業發展必須重視員工思想素質方面的提升，而企業政工人員素質高低與否對于企業全面發展進步至關重要。因此，強化企業政工隊伍建設可以從軟實力方面促進企業競爭力提升。

關鍵詞 政工 人員素質 思想政治建設

當前國家大力倡導實施文化強國發展戰略，在此時代背景下，企業必須制定思想政治工作發展戰略，將思想政治工作落實到實處是學習習總書記講話精神的重要舉措，有助于構建和諧穩定的社會發展局面。進行思想政治工作不是一朝一夕就能取得成效的，必須建立長期發展、提升機制。企業發展不僅僅是簡單提升生產效益，更需要進行有力的思想政治工作，從而在根本上提升員工的綜合素養，促進企業綜合競爭力提升。在進行該項工作時，企業必須堅持以人為本的基本原則，不斷通過多種措施促進政工隊伍建設。當前，企業發展面臨的國內外環境發生了根本性變化，企業若要保持持久競爭力必須高度重視思政工作的重要性，為此，企業應該切實投入一定的精力去提高政工人員綜合素質，從而確保自身在市場上保持強大的競爭力。

一、促進政工團隊整體建設水平、提升企業政工人員綜合素養的必要性

（一）有助于促進企業生產效率提高，促進員工綜合素養提升

企業政工人員日常進行的工作需要具備很強的協調、處理能力，提升政工人員綜合素養，可以使其工作能力明顯改善，面對工作中存在的各種問題與困難時可以更加游刃有余地處理。另一方面，政工人員綜合素養的提升可以使得企業團隊意識培養更加高效，政工人員對企業的忠誠度也會進一步提升。

（二）有利于企業保持持久競爭力

思想政治工作不同于普通的管理工作，進行該項工作需要從業人員對國家大政方針充分理解掌握，同時具備該項工作所要求的專業素養。進行思想政治工作時政工人員必須在法律規范約束以及國家政策的指引下進行。不論何時必須同企業員工保持密切的聯系，及時了解員工思想動態，只有這樣才能具備開展思想政治工作的基礎。

政工隊伍具有很高思想素質與過硬的專業水準，可以確保企業思想政治工作取得實效，而良好的思想政治工作又是企業穩健發展的必要手段，因此，提升企業政工從業人員各方面素養是一項重點工作。思想政治工作是否取得成效關鍵在于企業員工工作熱情是否得到提升，工作效率是否得到改善，員工是否保持積極向上的價值觀，企業文化建設是否完善等。所以，強化思想政治工作有助于企業提升內部控制能力與經營管理能力，推動企業高質發展。

（三）是企業建立高素質管理團隊、保持隊伍先進性的必然手段

現代企業制度的發展要求企業必須具備高效、專業的政工團隊，企業在生產、經營過程中會遇到各種問題，如何高效及時解決這些問題取決于企業的總體管理水平，企業員工是否具備積極的工作狀態也需要企業具備極高的管理藝術，這一切都要求企業政工隊伍具有很高的先進性，具有先進性的政工團隊能夠及時解決發展中的各種問題，促進企業成本管理取得實效，從多個方面促進企業管理水平提升。企業發展同個人發展一樣，思想政治工作對于其他工作的高效開展具有很強的指導意義，企業必須投入足夠的資源，確保政工工作成為企業的常規工作事項。除此之外，必須向員工說明政工工作的重要性與現實意義，這樣才能獲得員工的支持與理解，從而在各部門當中形成良好的政工工作氛圍，促進政工人員工作積極性進一步提高。

二、加強企業政工人員綜合素養、促進政工團隊整體水平提升的策略

（一）明確方向

任何一項工作都需要明確的方向作為指引，企業管理層尤其是主要管理者必須對思想政治工作具備客觀、正確的認識，這樣企業思想政治工作的順利高效開展才能具備保障，政工干部必須同企業管理層保持密切的溝通與聯系，隨時掌握企業管理人員的思想政治狀況。政工干部的工作內容之一是讓企業管理層與決策者們認識到思想政治工作對于提升企業整體生產管理效率的促進作用，認識到員工培訓對企業長久發展的重要推動作用。當前，很多企業管理層并未意識到進行思想政治工作的現實意義，進而忽視了企業政工團隊的建設，思想政治工作模塊也未建立科學、完善的考核、推動機制。因此，企業必須對政工部門人員設置合理地晉升途徑，根據績效考核結果對工作突出的政工人員進行薪酬提升或者職務晉升，這樣才能充分激發政工人員的工作積極性，從根本上推動企業政工隊伍建設水平提升。

（二）通過多種途徑促進政工工作宣傳取得實效

政工宣傳工作是政工工作的重要組成體系之一，同時也是提高政工工作認知度的有效手段，因此，企業應該充分利用現代傳媒技術，通過多種途徑諸如企業官方微博、移動傳媒終端等手段進行大范圍的宣傳政工工作，當前自媒體技術發展取得了重大成效，人人都可以隨時利用一部移動終端獲得各種宣傳信息，企業利用這些先進的傳播技術手段可以隨時高效宣傳黨的政策與國家大政方針，使員工在潛移默化當中提升自身思想覺悟，對于企業思想政治工作具有的重要意義也會更加深刻體會，政工從業人員因此也會更加積極主動進行專業工作。先進的現代媒體傳播技術同時也可以向員工及時發布企業的發展戰略、經營目標，確保員工對企業發展動向及時掌握，從而增加自身歸屬感，在這個過程當中企業文化建設也得以同時進行，企業發展所需的各方面軟實力得到明顯提升。

除了以上方面，思想政治工作效率的提高可以促進企業發展更加具有動力。思想政治工作的高效開展需要從業人員始終保持高昂的工作熱情，思政教育區別于普通的教育工作，本質上為雙向交流互動的過程。企業必須進行科學統籌規劃，采取科學的方法調動政工從業人員的主動性，從而在本質上提升專業素養與工作能力，開展思想政治工作必須堅持實事求是原則，有效的思政工作對于企業高質發展具有正面推動作用。

（三）通過多種措施促進企業政工人員綜合能力提升

合格的企業政工工作人員必須具備過硬的組織、協調能力，對各種復雜事務具備較強的分析、調研能力，除此之外，還應具備良好的與人溝通技巧。因此，必須通過多種措施從以上方面提升政工從業人員的綜合能力。

第一、較強的分析、調研能力。該項能力是從事政工工作的基礎，因為進行政工工作需要對企業發展面臨的各項政策、信息必須充分掌握，對于企業自身信息也要從根本上理解，所有這些都需要從業人員具有超強的分析、調研能力。必須熟練掌握與應用基本的分析、調查技巧。對于工作當中遇到的各種問題要能從本質上分析原因，發現各項問題出現的共性與個性因素。

第二、過硬的組織、協調能力。思想政治工作的根本目標是促進企業內部控制更加具有成效，推動企業外部市場拓展與產品營銷成果更加明顯，因此，思政人員必須具備過硬的組織、協調能力，按照事先制定的工作方案開展工作，遇到問題時充分發揮領導藝術靈活加以處理，不斷按照企業實際情況對預定計劃進行調整與改善。

第三。具備良好的語言文字能力與溝通水平。思想政治工作的有效開展需要政工人員隨時掌握企業員工的思想動態，這就要求政工人員必須具備良好的與人溝通技能，只有這樣才能與員工進行高效交流，同時政工人員還要具備高超的文字語言藝術，通過語言藝術來對員工進行積極的思想教育工作，提升員工的工作熱情以及對企業價值觀念的認可。另外，政工工作屬于辦公室工作的一個部分，從業人員還要具備良好的文字寫作能力。

三、結語

總之，時代發展需要企業必須進行高效的思想政治工作，通過多種途徑提升企業政工人員的綜合素養，強化政工隊伍建設水平，建立科學合理的績效考核機制，提升政工從業人員的工作主動性，從而推動企業政工工作取得實效，進一步促進企業更加高質發展。

參考文獻：

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