郫都區：精準施策 進一步穩定擴大就業

近年來，成都市郫都區緊緊圍繞黨中央和省市重大決策部署，深入實施就業優先戰略和積極就業政策，有力確保全區就業局勢總體穩定，特別是在“鄉村振興”技能人才培育、“雙創”示范建設帶動就業增長、人力資源協同重點產業發展、加快高校人才資源價值轉化等方面做出了有力的探索和突破。

六大技能培訓助力鄉村振興

2018年，郫都區印發《成都市郫都區2018年鄉村人才振興六大技能培訓行動實施方案》，按照“實戰、實用、實效、一鎮一品”的思路，突出區域、行業和產業特點，在全市率先探索開展非遺傳承人（鄉村工匠）、農村勞動力轉移就業、農民實用技術、農村現代經營管理人才、鄉村旅游及創業培訓等6大類專項培訓行動，全面提升鄉村勞動者技能水平和職業素質，為建設全國鄉村振興示范區提供有力的人才支撐和人才保障。12個區級部門和14個街道聯動區域內高校和重點企業，建立部門協作整體聯動機制、校地合作定向參與機制及激勵考核機制等3項工作機制，形成區級培訓基地、街道培訓中心、村（社區）培訓點位為一體的培訓體系。2018年以來，借助區內高校資源和職業培訓機構，全區累計培訓3.3萬余人次，搭建鄉村人才聚集平臺50余個，促進6000余人就地就近就業創業。

雙創示范基地釋放“倍增效應”

2015年以來，郫都區加快推進全國雙創示范基地建設，制定《關于深入實施創新驅動發展戰略縱深推進全域雙創實現經濟高質量發展的實施方案》，以“雙創生態國際化、雙創格局全域化、產業發展高端化、制度供給系統化”為目標，通過實施產業鏈升級發展、要素鏈創新供給、孵化鏈優化完善、服務鏈精準配置等4項措施，進一步激發和釋放創新創業帶動就業倍增效應。目前，郫都區在區域內高校建立“大學生創新創業孵化基地”5個，組建100人的創業專家導師隊伍，打造創客專員服務團隊，為大學生、返鄉下鄉人員等就業創業重點全體提供“一對一”服務，累計開展各類創業培訓345期。全區新增市場主體39975戶，累計聚集雙創項目3767個、高層次人才55名，帶動10.6萬人次就業創業。

完善體系提升人力資源協同水平

圍繞郫都區產業體系布局及產業功能區建設，按照“產業發展到哪里，人力資源服務就跟進到哪里”的總體要求，建立“兩機制一平臺”（重大項目服務機制、用工調劑機制、校企慧平臺），開展人力資源協同產業發展攻堅行動，不斷提升人力資源配置水平。深入“三區一園”、350家規模以上企業，收集各類問題和建議218個，收集緊缺人才崗位需求45個、普工需求800多個，發布緊缺人才崗位需求指數，促進人力資源供需雙方精準匹配。堅持“公共服務+市場化服務”兩手抓，在產業功能區建設安唐片區人力資源市場、菁蓉人才工作站等，引進英格瑪、獵聘網等專業機構，全區新增經營性人力資源服務機構25家。2018年以來，通過“校企雙走進”“蓉漂人才薈城市行”等幫助企業招工引才2600余人。

加快高校人才資源價值轉化

近年來，為充分挖掘區內豐富的科教資源，釋放人才創新創造活力，郫都區積極探索加快高校人才資源價值轉化，結合產業發展需求，瞄準“有技能”“有成果”“有團隊”“有人脈”“有智慧”5類人群，通過給政策、給信息、給機會，吸引高校人才向產業發展一線聚集。創新人才培育方式，實行“前廠后?！倍ㄏ蛴?、“引企入教”聯動培養、崗位實訓提升技能，打造貼近產業一線和生產實際的人才隊伍。圍繞人才生活安居環境、公共服務配套、消費場景等方面短板，加大硬件建設和軟件提升力度。截至目前，與高校合作建立院士工作站9個，組建博士后工作站2個；在相關企業設立智能制造等高技能人才培訓基地5個、就業見習基地20多個，培養產業人才1.9萬余人、高端研發和實用技術人才450余人；建設人才公寓536套，創客公寓1040套，實施“蓉城人才綠卡”，提供4大類26項專員服務。

目前全區吸引9100多名高校畢業生落戶（碩士以上2000余人），聚集國家“千人計劃”專家等高層次人才90余名、緊缺人才115名。促進佳騁電子等14個電子信息類項目產業化，集聚培育新經濟企業6987家，2019年上半年規模以上新經濟企業產值增長22.3%。