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最難出口的是一句“對不起”

2019-02-25 05:22:34曾真
分憂 2019年2期

曾真

難在承認我有錯

曾經有一個廣為流傳的視頻,在商場里,一個小女孩和姐姐發生爭執,打了姐姐,爸爸堅持讓小女孩對姐姐道歉。而小女孩采用各種方式拒絕道歉,甚至躺地上耍賴。爸爸不依不饒,溫和而堅定地讓小女孩必須道歉,甚至教她“對不起”三個字的口型,如何說出這三個字。小女孩好不容易在爸爸的教導下向姐姐道了歉。就在這時,一個成年女子行色匆匆,撞倒了小女孩,不說一字,不做半刻停留,就沒事般走了。小女孩和父親與保安一起努力讓這個女子向小女孩道歉。然而,這么簡單的一句話卻讓成年女子難以啟齒。事件升級,最后,警方出面以滋擾未成年人罪名拘捕女子。這個時候,女子才在小女孩的幫助下,艱難地說出了“對不起”。

說一句“對不起”真的就那么難嗎?它可以難倒小女孩,也可以難倒成年人。環顧四周,觀察一下每天不斷發生的各種糾紛,你會發覺,很多問題只需要一句“對不起”就可以解決。這些年流行的一句話是“道歉有用的話,還要警察干什么?”但是,真誠的道歉是非常有用的,人間萬事不過情理二字,真誠地道歉,鄭重地說出“對不起”,是釋放善意,解決沖突的第一步,不邁出這一步,事態就可能完全成了另一種走向。

一對夫妻,老公在家做飯,讓正在回家路上的妻子帶瓶醬油回去。妻子答應著,正在這個時候接到孩子老師的電話,反映孩子月考情況不佳,上課紀律不好等。妻子聽著聽著,心里火苗陡起,尋思回家怎么收拾孩子,就把買醬油的事忘完了。

回到家,老公問:“醬油呢?”

妻子這才恍然大悟,但顯然不認為自己有錯,沒好氣地說:“因為你兒子的事,我忘了!”

老公說:“意思是你忘了東西,是我的錯,因為我兒子犯了錯,所以我也錯了?”

老公這邏輯倒是無可挑剔,正因為此,妻子更沒好氣,“你的兒子沒教好,當然是你的錯,全都隨你……”

一場毫無意義的口水仗就展開了,兒子回來得打雨傘才能擋住兩人吵架的唾沫。

上面這個場景是多么的熟悉,相信幾乎每個家庭都會上演。

說一句“對不起”那么難,并不是我們發不出這三個字,而是因為,從內心深處,人都不愿意承認自己的錯誤,本能地對責任逃避。最令人痛心的是,這種不愿承認自己錯誤,把所有責任都往外撇的行為,極易導致極端事件。比如重慶發生的公交車沖下長江一案。通過視頻可以看到,那個導致公交司機情緒崩潰的女子,如果她有一點點認為自己該為坐過站而負責的話,都不可能把氣全部往公交司機身上撒,從而避免一場可怕的悲劇。

難在我愿意為自己的過錯負責

說“對不起”很難,但是,當我們勇敢地說出它后,事情往往會有魔性般的好的轉機。逃避只會讓對方更難受,讓事情越變越大,所以,在人際關系中,道歉比責備力量更大。

半期考試成績下來,全班五十多個同學,數學明顯比其他科差很多,比其他班也差很多。家長們都在批評孩子,說孩子不努力,不仔細之類的。

數學老師非常沉靜地對所有家長說:“不要怪孩子們,責任主要在我。同樣的孩子,別的班考得好,我的班考得壞,不可能我班的孩子腦子全都笨,基礎全都差,所以一定是我的原因,而且,我也確實知道我的工作欠缺在哪里,所以,下來我會想辦法補救上來的。你們就不要批評孩子了。我要對孩子們就我的工作欠缺說聲‘對不起”。

數學老師的話,簡短而坦誠,本來一腔義憤的家長,感受到老師的真誠,都很感動,表示要和老師一起努力,分析問題,解決問題。幾個月后,班上的數學成績真的就上來了。這就是道歉的力量。真誠地道歉,并不意味著愚蠢、笨或者懦弱,而是表示勇敢地承擔責任,代表著真正面對問題。

沖突和失誤每天都在發生,在這個時候,先別急著找原因,而是,先表態自己愿意承擔責任,即道歉。因為,急火火地找出來的很多原因會被當成借口,這會讓事態加劇。美國克羅拉多州心理診所博士弗登堡(Stacie Freudenberg)指出,借口會讓情緒被放大。

其實,道歉也并非只是說句“對不起”,而是讓對方明白你主動對事情負責任。“若能說出你從這個錯誤中學習到什么,及接下來要如何補救,會是更有效的道歉。”弗登堡說。

對大多數人來說,當搞砸某件事后,想要好好道歉并不容易,更別提有誠意地開口。想讓對方感受到誠心,而非引發更多沖突,專家建議:先不急著為要道歉的事情找借口,溝通才能更有效。

針對不同的對象,該如何有誠意地道歉?專家提供以下做法:

1.對愛人:不講理,先共情

當生活面臨巨大壓力時,大部分人總覺得另一半分擔自己的情緒或壓力理所當然,但學會好好跟伴侶道歉,將有助于維持彼此的緊密聯結。

美國加州太平洋研究院臨床心理學博士蔓利(Carla Marie Manly)指出,對伴侶最有效的道歉,就是馬上跟對方說,承認自己應負的責任,想要如何調整,以及未來如何避免重復發生。

把問題聚焦在現正發生的問題也很重要,當老問題被帶入新發生的沖突中,代表你們有更深度的關系議題需要討論。弗登堡建議,這時先把道歉聚焦在目前的問題,同時達成共識,接下來要一起去面對彼此感情,才不會讓關系惡化。

2.對父母:尊重先行

跟父母相處的點滴歷程,往往讓道歉更加困難,很可能之前的問題沒解決,又牽扯出其他問題。建議,若你們之間有其他的議題要討論,盡量跟目前的問題分開,專注現在的狀況,并展現出你的責任心。這會讓父母覺得被尊重,你也重視和他們的關系,并愿意承擔未來可能出現的問題。

3.對兄弟姊妹:誠實與直接

如果你和兄弟姊妹的關系良好,事情也不太嚴重且已經發生了,一個簡單的道歉就足夠。但若你們之間有一連串未解決的問題,試著讓你的道歉打破目前的循環,展現出你在目前問題中應負的責任,要如何修改與調整自己的行為。

與手足道歉,最重要的就是誠實與直接,別指著對方的鼻子念。如果他們對你做了不好的事情,也要先跟問題分開,別混在一起談。

4.對孩子:用身教,慎言傳

向孩子道歉,不只是道歉那么簡單,而是告訴孩子在以后的路上也要學會道歉。對孩子道歉,代表你用身教告訴他們,你也是會犯錯的,沒有人生而完美。這個道歉,要找到適合他們年齡的說法,不拐彎抹角,內容專注在你要如何修改,以及如何避免再次發生。

道歉之后,給孩子時間問問題,并對他們的感受持開放態度。“對孩子道歉,提供機會讓他們去辨識自己的情緒,并且用健康的方式討論。”弗登堡說,這個技巧將會對他們成人后很有幫助。

5.對朋友:讓對方感受到真誠

視情況在朋友準備好時盡快跟對方開口,負起責任并且承諾你對友誼的重視,讓對方知道,你會做必要的補救措施。

6.對老板:直率且簡明

工作上出了丟臉的狀況,你應該盡快坐下來跟老板好好聊聊。試著直率且簡明地道歉,別把多余情緒帶入其中。弗登堡指出,要讓老板知道你會對問題全權負責,并且說明你將如何避免錯誤再發生。

直截了當的方式會讓老板明白,你發生的錯誤是一次性的,而非讓他預見未來還會持續存在相同問題。

最后,兩位專家建議,你傷害的對象,可能在問題發生時還沒準備好談,所以在道歉前,先問問對方是否愿意聊。“這讓他們覺得自己有決定權,可以減少溝通的攻擊性,也會讓他們更愿意傾聽你的道歉。”弗登堡說。

保持真誠,并承認他們的不舒服是因為自己,讓對方知道你感到抱歉,并且了解為何會受到傷害。這有助于對方覺得被傾聽、被尊重,讓道歉更能夠修復彼此關系。 責編/昕莉

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