論企業基層政工工作的重要性

荊偉

中圖分類號：D641 文獻標識：A 文章編號：1674-1145（2019）12-112-01

摘 要 企業基層政工工作對于企業發展而言至關重要，能夠促使企業在當前競爭越來越激烈的市場環境下具備穩定發展保障，本文就重點圍繞著企業基層政工工作，首先指出了該項工作執行的重要性，然后又探討了如何優化基層政工工作，以供參考。

關鍵詞 企業 基層政工 重要性 措施

一、企業基層政工工作的重要性

（一）有助于解決企業發展理念問題

在企業當前發展中，發展理念至關重要，直接決定著企業發展方向和發展速度，尤其是在面臨競爭越來越激烈的行業發展趨勢，更是需要企業得到先進理念的支持和引導，力求促使自身企業能夠脫穎而出。企業基層政工工作的開展能夠從理念層面予以優化，結合企業發展實際狀況以及市場發展形勢，準確分析自身戰略發展需求，進而制定較為合理的發展理念，在解決企業自身發展實際問題的基礎上，能夠較好引領企業穩步前進。針對以往很多企業在發展理念的制定中存在的照抄照搬問題，在基層政工工作的執行下可以得到較好規避，有助于結合自身企業進行量身定做，體現更強實際效益。

（二）有助于增強員工凝聚力

在企業基層政工工作開展中，基層員工作為比較重要的核心目標和對象，可以較好提升其歸屬感和凝聚力，如此也就能夠在更好確保企業基層員工穩定工作的同時，切實提升基層員工的工作績效，最終為企業發展做出較大貢獻。在當前社會發展中，因為市場的活躍度越來越高，企業員工的選擇更多，如此也就容易致使這些員工存在一些不安定因素，出現人才流失的現象較多。為了有效降低企業員工的離職率，較好增強企業員工凝聚力成為重要手段，基層政工工作的開展在該方面就能夠發揮積極作用，有助于及時了解企業員工存在的異常問題，對于特殊員工開展針對性處理，如此也就能夠更好增強企業員工穩定性，為企業可持續發展創造理想的人力資源條件。

（三）有助于優化企業生產經營活動

企業發展必然離不開生產經營的優化，這也就必然需要企業相關管理人員能夠圍繞著影響生產經營的各個因素進行全面分析，以求形成較為理想的發展效果。企業員工作為直接關系到企業生產經營的重要要素，同樣也需要加大關注力度，在確保生產物料以及資金得到較好保障的同時，如果能夠調動企業員工的生產積極性，必然也就能夠有利于企業快速發展?；诖?，在企業生產經營過程中切實關注基層政工工作的開展極為必要，需要借助于基層政工工作及時了解企業員工的思想政治素質以及心理狀態，促使其可以更為積極主動地參與企業生產經營活動，為企業發展做出更大貢獻。

二、企業基層政工工作優化措施

（一）堅持黨的領導

在企業基層政工工作的開展中，為了保障其方向的準確性，避免在整個工作開展中存在明顯偏差問題，堅持黨的領導往往是重要前提，只有在我黨的正確指導下，才能夠促使基層政工工作得到有序執行，避免走彎路、走錯路?；诖?，在企業基層政工工作開展中需要及時了解和掌握我黨各方面要求，切實保障黨的各項方針政策可以在企業中得到貫徹落實。在當前我國市場經濟發展下，黨的領導對于企業發展而言至關重要，基層政工工作作為密切聯系黨和群眾的重要紐帶和渠道，同樣也應該首先注重堅持黨的領導。另外，在堅持黨的領導下，企業基層政工工作還能夠輔助企業把握好正確方向，轉變傳統落后的思想理念，充分意識到黨建工作的重要性，進而才能夠較好推動基層政工工作的發展。

（二）完善基層政工制度

企業基層政工工作開展還需要得益于完善的基層政工制度，在科學可行的制度指導下，各項工作的開展才能夠較為便捷高效，避免了工作混亂或者是明顯缺陷問題出現。在企業基層政工制度的完善中，需要力求構建“大政工”模式，重點結合企業管理制度，詳細分析了解以往企業基層政工工作開展中存在的問題，如此也就能夠有效跳出誤區，明確企業基層政工工作的所有職責和任務，力求推動企業基層政工工作的有序落實。與此同時，構建完善的基層政工工作團隊，安排好各個政工工作人員的具體職責，同樣也是確保后續各項工作有序開展的基本保障，需要形成清晰明確的制度體系。

（三）密切聯系企業實際狀況

在企業基層政工工作開展中，為了較好促使其能夠發揮重要作用，往往還需要重點把握好企業實際狀況，確保企業基層政工工作能夠和企業運營管理具備協調關系，相互協調，推動企業穩定高速發展?；诖?，在企業基層政工工作開展中需要體現更強針對性，把政工工作和企業生產經營活動，以及企業基層員工密切聯系起來，促使各項政工工作均能夠具備實際效益，避免僅僅開展思想政治教育活動。比如企業基層政工工作如果能夠切實關注解決企業基層員工的實際困難，力求造福基層員工，必然也就能夠贏得企業員工配合，對于最終提升自身工作價值具備重要作用。

（四）提高政工干部綜合素質

當下企業基層政工工作面臨著較高的要求，相關基層政工干部同樣也需要與時俱進發展，不斷提升自身綜合素質和能力，以求表現更強崗位勝任力?；诖?，企業基層政工干部需要首先加強自身思想建設，不斷提高自身修養，在日常工作中需要做到以身作則、廉潔勤政，能夠秉持樂于奉獻的精神，如此才能夠有效引導員工和感染員工。當然，對于當前企業基層政工工作開展中涉及到的一些新技術以及新方式同樣也需要及時掌握和熟練運用。

三、結語

在當前企業運營發展中，基層政工工作的重要性不容忽視，為了更好提升基層政工工作的作用價值，往往需要堅持黨的領導，逐步完善政工工作機制，促使政工工作能夠密切聯系企業實際狀況，進而在提高政工干部綜合素質的前提下，確保政工工作能夠具備較強效益。

參考文獻：

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