我國物流管理信息化建設面臨的機遇及發展策略

摘要：國內經濟的飛速發展，同時帶動了物流行業的快速發展，物流管理工作顯得尤為重要。物流管理信息化建設不僅可以提高物流管理工作效率，更加可以完善物流管理工作體系，實現全行業的互通共享。

關鍵詞：物流;物流管理;信息化

隨著現代互聯網產業的飛速演化和升級，物流行業也逐漸興盛起來，物流管理所扮演的角色也越來越重要。物流管理信息化不僅是當今我國物流企業在發展過程中不可忽視的問題，更是物流行業今后的重要發展方向。本文基于物流管理信息化的內涵特點，探討物流管理信息化對于物流行業的意義及物流行業今后的發展策略，對于促進物流領域的發展具有一定的借鑒意義。

一、物流管理信息化

（一）物流管理信息化的內涵

物流管理信息化是指物流企業在物流過程中，對產生的信息運用現代信息技術進行采集、傳遞、匯總跟蹤、查詢等一系列處理，從而達到對物流管理過程效率的提升。一般而言，物流管理信息化就是通過運用信息媒介，在物流管理過程中，借助數據平臺，提高物流管理的效率，為物流產業提供信息支持。

（二）物流管理信息化的特點

①海量化。物流管理的一系列過程中，從物流的上層鏈條到終端鏈條充滿著各式各樣的信息。在物流管理信息化建設過程中，需要整理這些信息，將其運用現代信息技術進行匯總，篩選出有價值的信息，更好地為物流管理過程效率的提高服務。

②網絡化。互聯網時代使得網絡化成為物流管理信息化的顯著特點，通過互聯網實現了物流企業之間及物流行業內部之間的信息互通。供應鏈上下游企業之間的信息互通是十分必要的，這可以有效提高物流預警信息的能力，成為物流管理信息化新的落腳點。

③國際化。隨著全球化形勢加快，我國眾多物流企業逐漸走向國際市場，這種情況下，就要求我們的物流管理標準與國際接軌。物流管理信息化是當前物流行業發展的主要方向，是物流企業繼續可持續科學發展的重要問題。

二、物流管理信息化的意義

（一）提高信息傳遞效率，降低物流管理成本

在物流管理信息化過程中，數據可以同步傳輸更新，使得企業、供應商等都可以及時獲得有效數據，不僅可以在短時間內對企業進行反饋，還可以有效控制電話、郵件等傳統工具的使用率，降低物流管理的成本。

（二）改善企業管理模式，創新管理理念

企業在進行物流管理信息化的同時，就是在改善企業的管理模式，企業在新的業務流程及管理方法的促進下，會逐漸建立具有自身特點的先進管理模式，促使企業管理方法及管理理念的創新。

（三）增強資源開放性，實現管理部門共享

物流管理信息化就是將相關的信息運用技術共享給更多管理部門，做到讓管理部門查閱物流信息時有更多數據參考。物流管理信息化增強了企業物流管理的開放性，實現物流管理部門之間的數據資源共享，使得管理者可以查閱到更多資源，更加高效地進行物流信息管理。

三、我國物流管理信息化建設面臨的機遇

（1）從宏觀角度看，我國改革開放進入了新的歷史發展階段，對內的供給側改革，對外的“一帶一路”倡議，這些國家政策都為物流企業發展提供了政策支持，為物流行業提供了新的發展機遇;自2015年，國務院辦公廳印發《關于發展眾創空間推進大眾創新創業的指導意見》以來，我國為“萬眾創新，大眾創業”營造了良好的氛圍和環境，眾多物流企業積極響應，加快了物流管理信息化建設的步伐。

（2）從中觀角度看，阿里巴巴、京東等大型互聯網企業規模的不斷擴大，物流管理與電子商務互相依托、密不可分，物流管理信息化建設成為物流企業不可忽視的重要發展過程。物流企業在信息化建設的過程中，經過不斷的整合資源，會逐步提高物流企業的管理能力，而且會反作用于物流管理信息化建設，二者互相進步，不斷提高。

（3）從微觀角度看，物流管理信息化是一個行業熱點問題，是一個關乎整個行業發展的重要課題，無論是高校學術領域還是國際研討會，都為物流管理信息化的建設提出了一系列的思路，這為今后的物流管理信息化建設提供了必要的理論支撐，更好地幫助了物流企業的發展。

四、我國物流管理信息化建設的發展策略

（一）個性化物流信息管理

物流企業不應該僅僅遵照一般的流程對物流過程進行管理，在信息化過程中，應該有一些針對自身企業發展的個性化管理，更好地滿足消費者、客戶的需求，更好地匹配消費者的個性化差異需求，這是今后物流管理信息化建設的主要發展方向。物流企業只有堅持以人為本，才能展現出個性化，才能滿足人民對美好生活的向往，才能更好地適應新時代發展需要，建設新時代特色物流管理信息化。

（二）標準規范與國際接軌

我國物流企業要想走得更快更遠，就要積極走出國門，與更多國際企業合作，這不僅關系到一個小的物流企業，更是整個物流行業發展的大事。這就要求我國的物流管理信息化建設在更加規范，更加標準，更加嚴苛的標準體系下才會取得新的成果，才會發展得愈來愈好，更好地為消費者、客戶服務。

（三）重視人才培養

人才是企業發展的源動力，要想更好地建設物流管理信息化，就要加大人才培養力度，提高管理人員的技術能力和專業知識，重視技術性專業人才的選拔任用。

結語

現代物流企業的發展不僅需要依靠國家政策的支持，自身人才的培養，更需要加快物流管理信息化進程，提升物流行業軟實力。物流行業面臨著許多機遇，需要各個企業重視起來，順應國家、國際發展潮流，提高自身水平，帶動全行業的發展。

參考文獻：

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[2]白光娜.O2O環境下OBE工程人才培養模式研究[D].哈爾濱理工大學，2017.

作者簡介：

趙鶴（1997-? ），女，武漢工程大學管理學院。